Д-р Маджаров: Дадохме първото обосновано предложение за формиране на заплати
„ Това е третият опит на Българския лекарски съюз да предложи образуване на финансиране на нашия труд “. Това означи ръководителят на УС на БЛС доктор Иван Маджаров по отношение на за образуване на лекарските заплати.
Той означи, че предходните два пъти предложенията са идвали от лекари от съсловната организация, само че не са срещнали утвърждението на управляващите. Затова е взето решение задачата да се сложи на икономисти, от които се очаквало да предложат стопански модел, „ който да е сложен за компрометиране и атакуване, да може да бъде надграждан и да е резистентен във времето “, изясни доктор Маджаров.
„ Ядрото на модела е, че тези хора, въпреки и външни за системата, са създали разбор и ни оферират няколко съществени неща. На първо място оферират в българското опазване на здравето да се вкарат длъжности и рангове за лекарите, по този начин, както е в Германия и в други европейски страни. За първи път някой предлага и ние да се присъединим към европейските страни, в които има значение освен професионалния стаж като години, а и това какъв брой развиваш своята подготовка през годините, т.е. прекосяването от един сан в друг; прекосяването от една служба на друга да е обвързвано и с твоето професионално израстване, с твоята подготовка “, разяснява ръководителят на УС на БЛС.
Той акцентира още, че създателите оферират да се обърне внимание и на районните диспропорции, както и на тези сред обособените лечебни заведения, като съгласно предложенията на икономистите в районите с по-ниско приблизително възнаграждение може да има добавка от страната, сходна на Коронавирус добавките в разгара на епидемията.
Екипът от икономисти също по този начин предлага след определяне на модела на възнаграждение всяка година да се прави индексация с половината от растежа на клиничните пътеки или цените на прегледите и половината от инфлацията за съответната година, осведоми още доктор Маджаров.
„ Много е значимо да подчертаем, че това, което те оферират, са съществени заплати и над тях би трябвало да се начисляват и клас прослужено време, и неподходящи условия, и ДМС-тата, които ги има и все още “, уточни той.
Председателят на БЛС посочи още, че всички оферти за образуване на заплащането в бранша досега са били без аргументация, за разлика от актуалното.
Той се спря също и на резултата от въвеждането на сходен модел: „ На първо място, в случай че се стигне до такава степен в действителност да създадем заплатите физически явен субстрат, той елементарно би могъл да бъде имплементиран в цените и на клиничните пътеки, и на прегледите. Тогава няма да стигаме досега, в който се споделя – цените на тока и парното и консумативите се покачиха, ще би трябвало да ги покрием тях, а в това време – каквото остане за заплати. Ако реализираме това, ще имаме и лекари в бъдеще, които ще осъзнават, че тук имат опция за кадрово израстване и по-добри финансови условия във тип на обмисляне във времето, което пък ще се отрази и на пациентите във времето – ще има задоволително лекари и сестри, които ще останат в страната и ще работят и в районите “.
Той означи, че предходните два пъти предложенията са идвали от лекари от съсловната организация, само че не са срещнали утвърждението на управляващите. Затова е взето решение задачата да се сложи на икономисти, от които се очаквало да предложат стопански модел, „ който да е сложен за компрометиране и атакуване, да може да бъде надграждан и да е резистентен във времето “, изясни доктор Маджаров.
„ Ядрото на модела е, че тези хора, въпреки и външни за системата, са създали разбор и ни оферират няколко съществени неща. На първо място оферират в българското опазване на здравето да се вкарат длъжности и рангове за лекарите, по този начин, както е в Германия и в други европейски страни. За първи път някой предлага и ние да се присъединим към европейските страни, в които има значение освен професионалния стаж като години, а и това какъв брой развиваш своята подготовка през годините, т.е. прекосяването от един сан в друг; прекосяването от една служба на друга да е обвързвано и с твоето професионално израстване, с твоята подготовка “, разяснява ръководителят на УС на БЛС.
Той акцентира още, че създателите оферират да се обърне внимание и на районните диспропорции, както и на тези сред обособените лечебни заведения, като съгласно предложенията на икономистите в районите с по-ниско приблизително възнаграждение може да има добавка от страната, сходна на Коронавирус добавките в разгара на епидемията.
Екипът от икономисти също по този начин предлага след определяне на модела на възнаграждение всяка година да се прави индексация с половината от растежа на клиничните пътеки или цените на прегледите и половината от инфлацията за съответната година, осведоми още доктор Маджаров.
„ Много е значимо да подчертаем, че това, което те оферират, са съществени заплати и над тях би трябвало да се начисляват и клас прослужено време, и неподходящи условия, и ДМС-тата, които ги има и все още “, уточни той.
Председателят на БЛС посочи още, че всички оферти за образуване на заплащането в бранша досега са били без аргументация, за разлика от актуалното.
Той се спря също и на резултата от въвеждането на сходен модел: „ На първо място, в случай че се стигне до такава степен в действителност да създадем заплатите физически явен субстрат, той елементарно би могъл да бъде имплементиран в цените и на клиничните пътеки, и на прегледите. Тогава няма да стигаме досега, в който се споделя – цените на тока и парното и консумативите се покачиха, ще би трябвало да ги покрием тях, а в това време – каквото остане за заплати. Ако реализираме това, ще имаме и лекари в бъдеще, които ще осъзнават, че тук имат опция за кадрово израстване и по-добри финансови условия във тип на обмисляне във времето, което пък ще се отрази и на пациентите във времето – ще има задоволително лекари и сестри, които ще останат в страната и ще работят и в районите “.
Източник: zdrave.net
КОМЕНТАРИ




