Страните от Европейския съюз постигнаха съгласие за въвеждането на нови

Страните от Европейския съюз реализираха единодушие за въвеждането на нови правила за попречване на така наречен обществен дъмпинг и за това работодателите да заплащат на задграничните служащи същите заплати като на локалните хора. Това разгласи еврокомисарят по заетостта, обществени политики, умения и подвижност Марио Тийсен, представен от ДПА.

" Равно възнаграждение за идентичен труд на едно и също място е в сърцевината на #СоциалнаЕвропа ", написа Тийсен в " Туитър " след срещата на министрите на труда и обществената политика в Люксембург през вчерашния ден.

Директивата за командированите служащи от 1996 година урежда наемането на служащи от Европейски Съюз в други страни в границите на Общността и постанова избрани стандарти, като да вземем за пример заплащането на минимални заплати на локално ниво. Синдикатите обаче се оплакват, че работодателите постоянно употребяват юридически празноти, с цел да злоупотребяват с разпоредбите.

Във Франция и други страни директивата се възприема като прокарала пътя за работодателите да наемат служащи от Източна Европа на безценица, известно като " обществен дъмпинг ", като в същото време понижават заплатите и обществените придобивки на локалните хора.

Френският президент Еманюел Макрон е най-гласовият критик на регламентите, уреждащи тези въпроси и лобира измежду държавните управления в Централна и Източна Европа за реформиране на директивата.

Според данни от 2015 година законодателството визира малко над 2 млн. служащи в Общността: Полша, Германия и Франция са главните изпращащи страни, до момента в който Германия, Франция и Белгия са главните приемни страни на командировани служащи.

Европейската комисия акцентира, че задграничните служащи постоянно получават единствено половината от това, което получават локалните поданици.