Работете от вкъщи, ако искате, но не очаквайте увеличение на заплатата
Стигна ли ви с цялата сага за работа от у дома? Чувствате ли, че към този момент знаете задоволително за шефовете, които подреждат на всички да се върнат в офиса, тъй като е по-добре за бизнеса, и за служащите, които споделят, че избират да не го вършат, тъй като работата без пътешестване е нирвана?
Ако би трябвало да бъда почтен, Мислех, че може да имам. Но трябваше да помисля още веднъж, с помощта на Bank of England.
През 2016 година банката се сплоти с икономисти от университети в Съединени американски щати и Обединеното кралство, с цел да започва групата за взимане на решения, постоянни изследвания на основни изпълнителни шефове и основни финансови чиновници във компании в Обединеното кралство, които имат за цел да проследят по какъв начин бизнесът реагира на разнообразни несигурности.
Анализ на скорошни изследвания, обхващащи 2500 компании, преди малко излезе и демонстрира доста от това, което мислим, че знаем за работата от у дома е неправилно, като се стартира с концепцията, че това е еднообразно положително за служащите – или най-малко за пакетите със заплатите н...
Прочетете целия текст »
