Как Boeing избегнаха гигантска стачка на работници
Стачката на 32 000 служащи от Boeing най-вероятно ще се размине, откакто компанията разгласи, че е постигнала авансово съглашение с профсъюза на чиновниците, оповестяват международните организации.
На работещите за американския самолетостроител се предлага нов 4-годишен групов трудов контракт, който планува 25% нарастване на заплатите и ангажимент идващият модел аероплан да се създава в района на Сиатъл. Подобряват се и изискванията за пенсиониране, а синдикалната организация ще има по-голяма роля в разискването на въпроси свързани с качеството и сигурността.
32 000 чиновници на Boeing готвят митинги
Компанията не се е сблъсквала с нещо такова от 16 години
Текстовете, които биха били първи напълно нов групов трудов контракт от 16 години насам, се преглеждат като значима победа както за новия изпълнителен шеф Кели Ортберг, по този начин и за чиновниците - на фона на кавги, следствия, лидерски разтърсвания и произшествия с създаваните от Boeing пътнически самолети.
Финалната дума през тази седмица обаче ще имат самите служащи. Те могат да отхвърлят предлагането с нормално болшинство, а втори избор може да значи и начало на протестни дейности още от 13 септември.
Boeing има нов водач... след неуспеха на двама други и изгубени $33 милиарда
Робърт " Кели " Ортбърг се нагърбва със задача на ръба на вероятното
Важен миг в контракта е задължението за произвеждане на напълно нов аероплан. Това е наследникът на бестселъра 737, който към момента не е публично разгласен. Очаква се той да влезе в употреба в края на 30-те години.
Според компанията по този начин ще бъдат обезпечени работни места " за генерации напред ".
На работещите за американския самолетостроител се предлага нов 4-годишен групов трудов контракт, който планува 25% нарастване на заплатите и ангажимент идващият модел аероплан да се създава в района на Сиатъл. Подобряват се и изискванията за пенсиониране, а синдикалната организация ще има по-голяма роля в разискването на въпроси свързани с качеството и сигурността.
32 000 чиновници на Boeing готвят митинги
Компанията не се е сблъсквала с нещо такова от 16 години
Текстовете, които биха били първи напълно нов групов трудов контракт от 16 години насам, се преглеждат като значима победа както за новия изпълнителен шеф Кели Ортберг, по този начин и за чиновниците - на фона на кавги, следствия, лидерски разтърсвания и произшествия с създаваните от Boeing пътнически самолети.
Финалната дума през тази седмица обаче ще имат самите служащи. Те могат да отхвърлят предлагането с нормално болшинство, а втори избор може да значи и начало на протестни дейности още от 13 септември.
Boeing има нов водач... след неуспеха на двама други и изгубени $33 милиарда
Робърт " Кели " Ортбърг се нагърбва със задача на ръба на вероятното
Важен миг в контракта е задължението за произвеждане на напълно нов аероплан. Това е наследникът на бестселъра 737, който към момента не е публично разгласен. Очаква се той да влезе в употреба в края на 30-те години.
Според компанията по този начин ще бъдат обезпечени работни места " за генерации напред ".
Източник: money.bg
КОМЕНТАРИ