Първи справки на НАП за заплатите в евро
Справките в регистъра се откриват в портала на Национална агенция за приходите, графа " Е-услуги ", подрубрика " Справки " /Предоставяне на информация за настоящо положение от обединен електронен трудов запис. Входът е вероятен с дипломиран електронен автограф, ПИК на Национална агенция за приходите или е-автентикация (чрез страницата https://egov.bg, за което е нужен КЕП, ПИК на Национална агенция за приходите или ПИК на НОИ). За да видят всичките си налични контракти, потребителите би трябвало да маркират в полето " електронни трудови записи " вид " всички ".
Записът съдържа ЕИК на работодателя, название, дата на подписване на контракта, начало на осъществяване, смяна на правното отношение, в допълнение съглашение, съображение за подписване, служба, икономическа активност, обитаемо място и размер на главното трудово заплащане. Заплатата към този момент е посочена освен в лв., само че и в евро.
В бъдеще в него ще се разгласяват още данни, които бяха включени в новите уведомления - работно време; уречен заплатен годишен отпуск; полагаем отпуск за годината на преустановяване на договора; изплатени обезщетения; дълготрайност на времето, което се признава за трудов стаж и дълготрайност на времето, което не се признава. Включена е и нова рубрика - запорни известия.
За разлика от трудовите книжки, в регистъра на заетостта информацията включва единствено договорите, които са били настоящи към 2 януари 2003 година и по-късно. Това е по този начин, тъй като задължението за регистрация на трудовите контракти беше обнародвано в Държавен вестник в последната неделя на 2002 година и влезе в действие на 2 януари 2003 година Според тези промени, заварените към влизането на закона в действие трудови контракти е трябвало да бъдат в допълнение регистрирани от работодателите. Затова и доста хора ще видят като първи запис контракта си, настоящ към 2 януари 2003 година
За събитията преди тези контракти трудовата брошура остава удостоверителен документ. Както писахме, от Национален осигурителен институт предлагат обезпечените лица да съхраняват всичките си трудови книжки до пенсиониране точно тъй като те могат да бъдат употребявани за засвидетелствуване на осигурителните интервали, записани в тях.
Записът съдържа ЕИК на работодателя, название, дата на подписване на контракта, начало на осъществяване, смяна на правното отношение, в допълнение съглашение, съображение за подписване, служба, икономическа активност, обитаемо място и размер на главното трудово заплащане. Заплатата към този момент е посочена освен в лв., само че и в евро.
В бъдеще в него ще се разгласяват още данни, които бяха включени в новите уведомления - работно време; уречен заплатен годишен отпуск; полагаем отпуск за годината на преустановяване на договора; изплатени обезщетения; дълготрайност на времето, което се признава за трудов стаж и дълготрайност на времето, което не се признава. Включена е и нова рубрика - запорни известия.
За разлика от трудовите книжки, в регистъра на заетостта информацията включва единствено договорите, които са били настоящи към 2 януари 2003 година и по-късно. Това е по този начин, тъй като задължението за регистрация на трудовите контракти беше обнародвано в Държавен вестник в последната неделя на 2002 година и влезе в действие на 2 януари 2003 година Според тези промени, заварените към влизането на закона в действие трудови контракти е трябвало да бъдат в допълнение регистрирани от работодателите. Затова и доста хора ще видят като първи запис контракта си, настоящ към 2 януари 2003 година
За събитията преди тези контракти трудовата брошура остава удостоверителен документ. Както писахме, от Национален осигурителен институт предлагат обезпечените лица да съхраняват всичките си трудови книжки до пенсиониране точно тъй като те могат да бъдат употребявани за засвидетелствуване на осигурителните интервали, записани в тях.
Източник: frognews.bg
КОМЕНТАРИ