София. Отчитаме, че вече в България има недостиг на работници

София. Отчитаме, че към този момент в България има дефицит на служащи и това се дължи както на огромната миграция на българи, по този начин и на демографската злополука. Същевременно обаче, не е направено нужното изследване. Не може да се одобряват, прибързани и на парче, ограничения във връзка с проблем, който би трябвало да се реши след справедлив разбор и при напъване на научния и интелектуален потенциал на нашето общество. Това съобщи националният представител от „ Българска социалистическа партия за България “ Пенчо Милков от парламентарната естрада, оповестиха от пресцентъра на Народно събрание на Българска социалистическа партия . Милков изясни, че сред първо и второ четене на Закона за Министерство на вътрешните работи са били импортирани текстове, с които се цели смяна на два закона – за чужденците в Република България и за трудовата миграция и трудовата подвижност, които контролират достъпа до българския пазар на труда на лица от трети страни.
„ Това са връзки в обществото, които нямат връзка със закона за Министерство на вътрешните работи. Двата огромни български синдиката са уверено срещу, което се вижда от протокол от разисквания в Националния съвет за тристранно съдействие “, добави Милков. По неговите думи представителите на работодателските организации, както и експерти в региона, в свои изявления и мнения в последните години формулират казуса за неналичието на работна ръка и квалифицирани фрагменти, само че липсва справедлив и повсеместен разбор за параметрите на казуса.
„ Няма по какъв начин да не се види, че отварянето на трудовия пазар в България има отражение върху различен огромен проблем пред нашето общество – демографската рецесия. Свързан проблем е износът от България на от ден на ден квалифицирана работна ръка – съгласно проучване на Българска академия на науките се усилва делът на българите в чужбина с висше обучение “, акцентира той. По неговите думи Българска академия на науките прави извод, че демографията и образованието са директно свързани. „ Трябва да се подхващат ограничения за отваряне на трудовия пазар, само че те не трябва да бъдат независими, отвън един комплекс от ограничения – ограничение на трудовата миграция на българите, изключително на високо квалифицираните ни съграждани, повишение на възнагражденията от българските работодатели за труд, за който в други страни българските служащите получават повече, обвързване на българското обучение с стопанската система “, сподели още Пенчо Милков.