Държава с минимална заплата от 2000 EUR
С 83% се е нараснала минималната работна заплата в България за интервала 2010-2017 година Въпреки това страната ни остава на опашката с минимално месечно заплащане в размер на 261 EUR. Това е близо 10 пъти по-малко от страната, която дава най-високата минимална работна заплата – Люксембург. Там на работещите е обезпечен най-малък месечен приход в размер на 2000 EUR, сочат данните на Eurostat.
Разделяйки Европа на географски принцип в източната част минималната работна заплата варира сред 400 и 500 EUR. В прилежаща Румъния тя е 408 EUR, а в Унгария – 445 EUR. Най-висока е в Полша – 503 EUR.
В южната част на Стария континент минималното месечно заплащане е сред 500 и 860 EUR. В Гърция то е 684 EUR, а най-високо е в Испания – 859 EUR.
В Западна Европа равнищата стартират от 1400 EUR. Такава е минималната работна заплата във Англия. За другите две мощни стопански системи – Германия и Франция, месечният най-малък приход е 1498 EUR. Само с 2 EUR повече е минималната заплата Ирландия, Холандия и Белгия.
Интересен е фактът, че някои страни членки нямат минимална работна заплата. Това са Дания, Италия, Кипър, Австрия, Финландия и Швеция.
Разделяйки Европа на географски принцип в източната част минималната работна заплата варира сред 400 и 500 EUR. В прилежаща Румъния тя е 408 EUR, а в Унгария – 445 EUR. Най-висока е в Полша – 503 EUR.
В южната част на Стария континент минималното месечно заплащане е сред 500 и 860 EUR. В Гърция то е 684 EUR, а най-високо е в Испания – 859 EUR.
В Западна Европа равнищата стартират от 1400 EUR. Такава е минималната работна заплата във Англия. За другите две мощни стопански системи – Германия и Франция, месечният най-малък приход е 1498 EUR. Само с 2 EUR повече е минималната заплата Ирландия, Холандия и Белгия.
Интересен е фактът, че някои страни членки нямат минимална работна заплата. Това са Дания, Италия, Кипър, Австрия, Финландия и Швеция.
![]( //fakti.bg/img/news/76/287376/6394f4b80ab61235a8e41fbc0de36dbe.jpg )
Източник: fakti.bg
![](/img/banner.png)
![Промоции](/data/promomall.png?5)
КОМЕНТАРИ