Повече от половината изпълнителни директори ще засилят инвестициите, сливанията и придобиванията през 2022 г.
Проучване на EY измежду повече от над 2000 изпълнителни шефове от целия свят демонстрира, че увереността за вложения се възвърнала , само че стратегическият избор ще дефинира бъдещия триумф
- 54% от респондентите възнамеряват да концентрират вложенията в съществуващи бизнеси
- 59% ще извършат транзакции даже след рекордната в това отношение 2021 година
- Фокусът върху устойчивостта по отношение на тримесечните облаги основава напрежение с вложителите
София, февруари 2022 г. Докато светът навлиза в нова фаза на световната COVID-19 пандемия, по-голямата част от изпълнителните шефове са подготвени да ускорят проектите за вложения, сливания и придобивания (M&A) в устрема си към напредък на фирмите, които ръководят. Това демонстрират данните от първото изследване на EY, международен водач в областта на одита, налозите, финансовите съвещания и покупко-продажби, за 2022г. - CEO Outlook. То отразява мнението на над 2000 изпълнителни шефове от целия свят за техните вероятности, провокации и благоприятни условия през 2022 година
Повече от половината от респондентите в изследването (54%) декларират, че ще дадат приоритет на вложенията в действителен бизнес, цифровата промяна и устойчивостта. Освен това повече от три четвърти (79%) от изпълнителните шефове са коригирали или възнамеряват да поправят веригата си за доставки, с цел да оказват помощ за понижаване на разноските и минимизиране на рисковете от бъдещи спирания на активността на фирмите.
След рекордната година, в която бяха осъществени сливания и придобивания на стойност 5 трилиона щатски $, транзакциите ще останат извънредно значим инструмент за основните изпълнителни шефове през 2022 година, допълвайки други области на вложения. Близо две трети (59%) от респондентите чакат фирмите им да правят придобивания през идващите 12 месеца – по отношение на 48% при започване на 2021 година
Инвестиционните проекти на основните изпълнителни шефове обаче могат да не се осъществят, заради външни опасности за техния бизнес. Повечето от интервюираните (87%) показват терзания от възходящите цени на суровините и дефинират комерсиалното напрежение (18%), въздействието на изменението на климата (17%) и възходящата конкуренция (13%) като най-критичните опасности за предстоящ напредък на техния бизнес.
„ Изпълнителните шефове са постоянно нащрек, когато става въпрос за вложения. В същото време въздействието на нежната световна среда и възходящите разноски за правене на бизнес - от възходящата инфлация до възходящите енергийни разноски - ги държат будни през нощта. Сливания и придобивания ще останат основен лост в капиталовия инструментариум на основните изпълнителни шефове. След рекордните достижения предходната година, доста от тях ще се съсредоточат върху консолидираното на активи, добити през последните 12 месеца, само че желанията за придобиване ще останат на високи равнища и през 2022 година “, споделя Андреа Герцони, заместник-председател на EY Global – „ Стратегия и транзакции “.
Какви са вероятностите за M&A през 2022 година?
През идващите 12 месеца основните изпълнителни шефове ще се концентрират върху покупко-продажби, които ще подобрят оперативните благоприятни условия (26%), социално-екологичния им отпечатък (ESG) и устойчивостта (20%) на фирмите им.
Проучването на EY демонстрира, че най-предпочитаните дестинации за придобивания през 2022 година са Съединени американски щати, Обединеното кралство, Китай, Индия и Германия. Топ 3 секторите, в които се чакат тези покупко-продажби са технологиите, опазването на здравето и модерното произвеждане.
Помолени да разпознават водещите трендове на пазара за сливания и придобивания през 2022 година, основните изпълнителни шефове споделят, че чакат нарастване на конкурентното наддаване (72%), мощно наличие на фондовете за дялово вложение като придобиващи (70%), увеличение на междусекторното (68%) и трансгранично (65%) подписване на покупко-продажби, както и повече мегасделки (56%).
„ Изпълнителните шефове виждат сливанията и придобиванията като главен катализатор за реализиране на дълготрайни те тактики за напредък . След съставянето на постоянно държавно управление и декларираните проекти за структурни промени, имам вяра, че капиталовият интерес към България ще се ускори. Промяната във веригите на доставки за обезпечаването на по-голяма резистентност на бизнесите към момента не е завършила и страната ни може да се възползва от тези световни промени. Както сподели и прочуването ни, един от предпочитаните браншове за вложения, сливания и придобивания през 2022 година ще е софтуерният. В тази област България продължава да стои като атрактивна дестинация на международната карта. “, разяснява Диана Николаева, съучастник и водач на отдел „ Стратегия и покупко-продажби “ за EY Bulgaria, Северна Македония, Албания и Косово.
Според изследването задачите за ESG и резистентност на бизнесите стават все по-важни за изпълнителните шефове. 99% от интервюираните споделят, че включват тези два фактора в своите тактики за закупуване, до момента в който 6% от респондентите споделят, че са се отдръпнали от покупко-продажби през последната година заради опасения, свързани с ESG.
Разходите за фокусиране върху устойчивостта основават напрежение на основния изпълнителн и шеф и с някои вложители
Насочването към устойчива промяна е в действителност огромната смяна в бизнес света след Конференцията на Организация на обединените нации за изменението на климата през 2021 година (COP26). Докато растежът на приходите остава основен мотор, над три четвърти от изпълнителните шефове (82%) разпознават ESG факторите като извънредно значими, когато става въпрос за взимане на стратегически решения. Освен това 28% от респондентите в изследването ясно разпознават водачеството в устойчивостта като конкурентно преимущество.
В същото време обаче 65% от респондентите признават, че са срещнали опозиция от вложители и акционери по отношение на тактиката си за преход към устойчивост; и съвсем една четвърт (21%) споделят, че вложителите не демонстрират поддръжка за дълготрайни капиталови проекти или че са фокусирани върху тримесечните облаги.
„ Изпълнителните шефове са подготвени да насочат своите организации към курс, който би трябвало да обезпечи трайни изгоди за акционерите и обществото. Това, което се откроява, е нуждата от привеждане в сходство сред мисленето на основния изпълнителен шеф и това на вложителите, когато става въпрос за приоритизиране на устойчивостта. Съпротивата от вложители и акционери заради високите разноски и подозрения по отношение на дълготрайната възвръщаемост може да провали проектите на основните изпълнителни шефове и да сложи организациите им от страната на губещите. ", добавя Андреа Герцони.
Целият отчет от изследването на EY CEO Outlook може да намерите на
- 54% от респондентите възнамеряват да концентрират вложенията в съществуващи бизнеси
- 59% ще извършат транзакции даже след рекордната в това отношение 2021 година
- Фокусът върху устойчивостта по отношение на тримесечните облаги основава напрежение с вложителите
София, февруари 2022 г. Докато светът навлиза в нова фаза на световната COVID-19 пандемия, по-голямата част от изпълнителните шефове са подготвени да ускорят проектите за вложения, сливания и придобивания (M&A) в устрема си към напредък на фирмите, които ръководят. Това демонстрират данните от първото изследване на EY, международен водач в областта на одита, налозите, финансовите съвещания и покупко-продажби, за 2022г. - CEO Outlook. То отразява мнението на над 2000 изпълнителни шефове от целия свят за техните вероятности, провокации и благоприятни условия през 2022 година
Повече от половината от респондентите в изследването (54%) декларират, че ще дадат приоритет на вложенията в действителен бизнес, цифровата промяна и устойчивостта. Освен това повече от три четвърти (79%) от изпълнителните шефове са коригирали или възнамеряват да поправят веригата си за доставки, с цел да оказват помощ за понижаване на разноските и минимизиране на рисковете от бъдещи спирания на активността на фирмите.
След рекордната година, в която бяха осъществени сливания и придобивания на стойност 5 трилиона щатски $, транзакциите ще останат извънредно значим инструмент за основните изпълнителни шефове през 2022 година, допълвайки други области на вложения. Близо две трети (59%) от респондентите чакат фирмите им да правят придобивания през идващите 12 месеца – по отношение на 48% при започване на 2021 година
Инвестиционните проекти на основните изпълнителни шефове обаче могат да не се осъществят, заради външни опасности за техния бизнес. Повечето от интервюираните (87%) показват терзания от възходящите цени на суровините и дефинират комерсиалното напрежение (18%), въздействието на изменението на климата (17%) и възходящата конкуренция (13%) като най-критичните опасности за предстоящ напредък на техния бизнес.
„ Изпълнителните шефове са постоянно нащрек, когато става въпрос за вложения. В същото време въздействието на нежната световна среда и възходящите разноски за правене на бизнес - от възходящата инфлация до възходящите енергийни разноски - ги държат будни през нощта. Сливания и придобивания ще останат основен лост в капиталовия инструментариум на основните изпълнителни шефове. След рекордните достижения предходната година, доста от тях ще се съсредоточат върху консолидираното на активи, добити през последните 12 месеца, само че желанията за придобиване ще останат на високи равнища и през 2022 година “, споделя Андреа Герцони, заместник-председател на EY Global – „ Стратегия и транзакции “.
Какви са вероятностите за M&A през 2022 година?
През идващите 12 месеца основните изпълнителни шефове ще се концентрират върху покупко-продажби, които ще подобрят оперативните благоприятни условия (26%), социално-екологичния им отпечатък (ESG) и устойчивостта (20%) на фирмите им.
Проучването на EY демонстрира, че най-предпочитаните дестинации за придобивания през 2022 година са Съединени американски щати, Обединеното кралство, Китай, Индия и Германия. Топ 3 секторите, в които се чакат тези покупко-продажби са технологиите, опазването на здравето и модерното произвеждане.
Помолени да разпознават водещите трендове на пазара за сливания и придобивания през 2022 година, основните изпълнителни шефове споделят, че чакат нарастване на конкурентното наддаване (72%), мощно наличие на фондовете за дялово вложение като придобиващи (70%), увеличение на междусекторното (68%) и трансгранично (65%) подписване на покупко-продажби, както и повече мегасделки (56%).
„ Изпълнителните шефове виждат сливанията и придобиванията като главен катализатор за реализиране на дълготрайни те тактики за напредък . След съставянето на постоянно държавно управление и декларираните проекти за структурни промени, имам вяра, че капиталовият интерес към България ще се ускори. Промяната във веригите на доставки за обезпечаването на по-голяма резистентност на бизнесите към момента не е завършила и страната ни може да се възползва от тези световни промени. Както сподели и прочуването ни, един от предпочитаните браншове за вложения, сливания и придобивания през 2022 година ще е софтуерният. В тази област България продължава да стои като атрактивна дестинация на международната карта. “, разяснява Диана Николаева, съучастник и водач на отдел „ Стратегия и покупко-продажби “ за EY Bulgaria, Северна Македония, Албания и Косово.
Според изследването задачите за ESG и резистентност на бизнесите стават все по-важни за изпълнителните шефове. 99% от интервюираните споделят, че включват тези два фактора в своите тактики за закупуване, до момента в който 6% от респондентите споделят, че са се отдръпнали от покупко-продажби през последната година заради опасения, свързани с ESG.
Разходите за фокусиране върху устойчивостта основават напрежение на основния изпълнителн и шеф и с някои вложители
Насочването към устойчива промяна е в действителност огромната смяна в бизнес света след Конференцията на Организация на обединените нации за изменението на климата през 2021 година (COP26). Докато растежът на приходите остава основен мотор, над три четвърти от изпълнителните шефове (82%) разпознават ESG факторите като извънредно значими, когато става въпрос за взимане на стратегически решения. Освен това 28% от респондентите в изследването ясно разпознават водачеството в устойчивостта като конкурентно преимущество.
В същото време обаче 65% от респондентите признават, че са срещнали опозиция от вложители и акционери по отношение на тактиката си за преход към устойчивост; и съвсем една четвърт (21%) споделят, че вложителите не демонстрират поддръжка за дълготрайни капиталови проекти или че са фокусирани върху тримесечните облаги.
„ Изпълнителните шефове са подготвени да насочат своите организации към курс, който би трябвало да обезпечи трайни изгоди за акционерите и обществото. Това, което се откроява, е нуждата от привеждане в сходство сред мисленето на основния изпълнителен шеф и това на вложителите, когато става въпрос за приоритизиране на устойчивостта. Съпротивата от вложители и акционери заради високите разноски и подозрения по отношение на дълготрайната възвръщаемост може да провали проектите на основните изпълнителни шефове и да сложи организациите им от страната на губещите. ", добавя Андреа Герцони.
Целият отчет от изследването на EY CEO Outlook може да намерите на
Източник: cross.bg
КОМЕНТАРИ