Програмата е част от Националния план за действие по заетостта

Програмата е част от Националния проект за деяние по заетостта на Министерството на труда и обществената политика. Тя предлага държавно финансиране за наемането на безработни с опит в театралното изкуство, в това число покритие на техните хонорари и осигуровки. Работодателите, включени в самодейността, са държавни и общински театри, театрално-музикални продуцентски центрове, Националната академия за театрално и кино изкуство „ Кръстьо Сарафов “ и Съюзът на артистите в България. Понастоящем по програмата работят близо 290 души, съгласно данни от Агенцията по заетостта.

Дискутираните ограничения на срещата са финансирани в границите на плана “Развитие на човешките запаси ”, който разрешава на театрите да наемат нови чиновници. „ Младежка претовареност + “ предлага стажове, образования на работното място и субсидирана претовареност за период от 6 месеца, в това число менторство от страна на работодателя. „ Заетост без бариери “ дава опция за наем на по-опитни хора над 55 години за интервал от 2 години.

На 14 май по време на Годишната среща на Хартата на многообразието в България, общественият министър Наталия Ефремова акцентира, че МТСП предлага кариерни благоприятни условия за младежите от поколението Z, хората над 55 години, дамите и хората с разнообразни типове усложнения. Тя загатна, че работодателите могат да наемат младежи до 29 година за стажуване и образование, както и във сфери, свързани с цифрови умения.

„ Час ЛИК “ на Българска телеграфна агенция е платформа за близки срещи с известни персони от българската просвета, просвета, обучение и вяра. Подкастът може да се слуша на формалния уебсайт и в YouTube канала на Българска телеграфна агенция.