Кадрова криза в малките общини, най-трудно се намират невролози, гастроентеролози и ендокринолози
„ Проблемите през днешния ден е обвързван с лекарската кадрова рецесия при експертите и това се усеща още повече в дребните общини. Най-трудно намираме експерти като невролози, гастроентеролози и ендокринолози “.
Това съобщи председателят на Националното съдружие на лечебните заведения за профилирана извънболнична здравна помощ доктор Катя Ганова . Тя добави, че то ще бъде публично показано за първи път през днешния ден на конференция пред публицисти.
По думите ѝ процедурите у нас би трябвало да се опростят, с цел да се намери метод при тази рецесия да се обезпечават по-лесно нужните експерти . Като съществена причина за казуса тя посочи ниското възнаграждение , което демотивира младите медици и ги принуждава да търсят работа в огромните регионални градове или в чужбина .
„ На този стадий към момента имаме експерти, които идват при нас. Разликата е там, че те нормално работят на трети контракти в тези дребни общини “.
Според доктор Катя Ганова това е извънредно тромава процедура и даде съответни образци, при които е имало спогодба със експерти , които обаче са почнали работа с прекомерно огромно забавяне, защото процедурата по подписването е лишила доста време.
