Регистрираха спад със 7% на обявите за работа през юли
През юли новите оферти, оповестени във водещите уеб сайтове за търсене и предложение на работа у нас, са спаднали със 7% по отношение на юни.
Така, общият брой на обявите от предишния месец е съвсем 47 000. На годишна база те са се нараснали със 70% (спрямо юли 2020 г.), сочи още ежемесечният разбор на пазара на труда у нас, направен от HR компания и кариерен уебсайт JobTiger.
Лятото е време за отпуски и ваканции, тъй че не е учудващо, че спад в търсенето на нови фрагменти е регистриран през юли в съвсем всички браншове, като се изключи „ IT ", при който има 9% растеж на обявите.
С най-голям спад са предложенията в бранша „ Хотелиерство и ресторантьорство " (-20%), следван от „ Логистика и превоз " (-14%) и „ Маркетинг и реклама " (-13%).
При останалите браншове спадът е, както следва: „ Строителство " (-9.1%), „ Производство " (-8.7%), „ Търговия и продажби " (-8.6%), „ Здравеопазване и фармация " (-8%), „ Административни действия " (-6%) и „ Счетоводство, одит, финанси " (-4%).
Дяловото систематизиране по браншове остава непроменено и през юли. Секторите „ Търговия и продажби " и „ Хотелиерство и ресторантьорство " заемат челните позиции, надлежно с 22% и 17% дял от общия брой разгласи.
След тях са секторите „ Производство " (14%), „ ИТ " (13%), „ Логистика и превоз " (10%), „ Административни действия " (9%), „ Строителство " (5%), „ Счетоводство, одит, финанси " (4%), „ Здравеопазване и фармация " (3.1%), „ Маркетинг и реклама " (2.7%) и „ Изкуство " (1%).
Работа от у дома
Въпреки че множеството компании отвориха още веднъж своите офиси, опцията за работа от у дома стана един от водещите фактори при избиране на работно място. В отговор на тази наклонност, множеството уеб сайтове за работа към този момент дават опция за фокусиран обзор на оповестените при тях оферти за работа от у дома или напълно отдалечена работа.
Според разбора на JobTiger, всяка десета публикация през юли е била с алтернатива за работа от у дома или отдалечено.
Предлагане по градове
Делът на обявите за работа в София е леко повишен по отношение на юни и възлиза на 43% от общия брой. Дяловото систематизиране на предложенията за останалите водещи регионални градове е, както следва: Пловдив (10%), Варна (9%), Бургас (4%), Русе (2.8%) и Стара Загора (2.5%). Заедно, те съставляват 71% от всички оферти в страната.
Броят на обявите в тези градове обаче е намалял с 6%, като във всеки един от тези градове спадът е, както следва: София (-6%), Пловдив (-5%), Варна (-9%), Бургас (-7%), Русе (-8%) и Стара Загора (-3%).
Така, общият брой на обявите от предишния месец е съвсем 47 000. На годишна база те са се нараснали със 70% (спрямо юли 2020 г.), сочи още ежемесечният разбор на пазара на труда у нас, направен от HR компания и кариерен уебсайт JobTiger.
Лятото е време за отпуски и ваканции, тъй че не е учудващо, че спад в търсенето на нови фрагменти е регистриран през юли в съвсем всички браншове, като се изключи „ IT ", при който има 9% растеж на обявите.
С най-голям спад са предложенията в бранша „ Хотелиерство и ресторантьорство " (-20%), следван от „ Логистика и превоз " (-14%) и „ Маркетинг и реклама " (-13%).
При останалите браншове спадът е, както следва: „ Строителство " (-9.1%), „ Производство " (-8.7%), „ Търговия и продажби " (-8.6%), „ Здравеопазване и фармация " (-8%), „ Административни действия " (-6%) и „ Счетоводство, одит, финанси " (-4%).
Дяловото систематизиране по браншове остава непроменено и през юли. Секторите „ Търговия и продажби " и „ Хотелиерство и ресторантьорство " заемат челните позиции, надлежно с 22% и 17% дял от общия брой разгласи.
След тях са секторите „ Производство " (14%), „ ИТ " (13%), „ Логистика и превоз " (10%), „ Административни действия " (9%), „ Строителство " (5%), „ Счетоводство, одит, финанси " (4%), „ Здравеопазване и фармация " (3.1%), „ Маркетинг и реклама " (2.7%) и „ Изкуство " (1%).
Работа от у дома
Въпреки че множеството компании отвориха още веднъж своите офиси, опцията за работа от у дома стана един от водещите фактори при избиране на работно място. В отговор на тази наклонност, множеството уеб сайтове за работа към този момент дават опция за фокусиран обзор на оповестените при тях оферти за работа от у дома или напълно отдалечена работа.
Според разбора на JobTiger, всяка десета публикация през юли е била с алтернатива за работа от у дома или отдалечено.
Предлагане по градове
Делът на обявите за работа в София е леко повишен по отношение на юни и възлиза на 43% от общия брой. Дяловото систематизиране на предложенията за останалите водещи регионални градове е, както следва: Пловдив (10%), Варна (9%), Бургас (4%), Русе (2.8%) и Стара Загора (2.5%). Заедно, те съставляват 71% от всички оферти в страната.
Броят на обявите в тези градове обаче е намалял с 6%, като във всеки един от тези градове спадът е, както следва: София (-6%), Пловдив (-5%), Варна (-9%), Бургас (-7%), Русе (-8%) и Стара Загора (-3%).
Източник: bulnews.bg
КОМЕНТАРИ