Перфектният отговор срещу пасивния агресор в офиса
Представете си следната обстановка: ваш сътрудник, с който нормално се разбирате, ви заобикаля през целия ден, след което е измрънкал нещо под носа си, когато сте му предложили кафе. Той явно ви е ядосан, само че отхвърля да адресира казуса.
Това е типично пасивно-агресивно държание - отличителна линия на хората, които имат проблеми със оправянето с спорове. Като коуч по обществено говорене открих, че най-хубавият метод да се справите с пасивната експанзия е деликатно да я неутрализирате с контрамерки – действайте бързо и общувайте непосредствено и намерено. Това изисква смелост. Но с практиката страхът ви от борба ще намалее.
Прост въпрос за прекъсване на пасивно-агресивното държание
Когато сте изправени пред сътрудник, проявяващ пасивно-агресивно държание, запазете успокоение и направете три неща:
Това е типично пасивно-агресивно държание - отличителна линия на хората, които имат проблеми със оправянето с спорове. Като коуч по обществено говорене открих, че най-хубавият метод да се справите с пасивната експанзия е деликатно да я неутрализирате с контрамерки – действайте бързо и общувайте непосредствено и намерено. Това изисква смелост. Но с практиката страхът ви от борба ще намалее.
Прост въпрос за прекъсване на пасивно-агресивното държание
Когато сте изправени пред сътрудник, проявяващ пасивно-агресивно държание, запазете успокоение и направете три неща:
Източник: manager.bg
КОМЕНТАРИ