Поколението Z – родените след 1997 г. – развиват уникална

...
Поколението Z – родените след 1997 г. – развиват уникална
Коментари Харесай

Една четвърт от поколението Z в САЩ смята, че AI вече има съзнание

Поколението Z – родените след 1997 година – развиват неповторима връзка с изкуствения разсъдък, която е по едно и също време прочувствена, утилитарна и тревожна. Според изследване на платформата за академична помощ EduBirdie, направено измежду 2000 млади консуматори в Съединени американски щати, една четвърт от тях имат вяра, че AI към този момент е умишлен, а половината чакат това да се случи в бъдеще.

Докато 54% го употребяват като инструмент за работливост, 26% го възприемат като другар, 16% — като терапевт, 12% — като фитнес треньор, а 6% даже го дефинират като " сантиментален сътрудник ". В обществени мрежи като Reddit има случаи, в които консуматори споделят, че търсят препоръки от AI при спорове във връзката си.
AI в офиса: сътрудник, който написа мейли по-добре от теб
AI към този момент е интегриран в ежедневната работа на младите: 62% от интервюираните употребяват AI на работното си място - най-често за основаване на по-професионални имейли (40%), оформяне на вежлив отвод (27%) и отговори на чат известия (24%).

И въпреки всичко, половината имат вяра, че техните специалности ще бъдат напълно сменени от AI до 10 години, а 40% към този момент обмислят промяна на кариерата, с цел да се " защитят " от автоматизацията. Това поражда екзистенциални въпроси и безпокойствие — 58% се притесняват, че AI може да завладее света, а 44% мислят, че това ще се случи в идващите 20 години.
Възпитание посредством ботове: вежливост или непукизъм?
Любопитен резултат от проучването демонстрира, че младите постоянно употребяват думи като „ апелирам “ и „ благодаря “, когато беседват с AI. Това коства доста на компании като OpenAI, тъй като натоварва техните сървъри, само че е все по-честа процедура.

Темата не е нова — още от времето на Amazon Alexa се води спор дали да учим децата да бъдат учтиви към машините. Според някои, както показва Quartz, това ги учи на почитание, а съгласно други — на комплициране сред човек и технология.
AI като началник? Не, благодаря
Може би най-категоричната позиция на поколението Z е, че не желаят да работят за изкуствен интелект. Само 9% биха предпочели AI за шеф, макар че част от тях го считат за по-неутрален и по-малко привързан от действителните си ръководители.

Въпреки страховете си, младите признават превъзходството на AI в избрани области. 57% от тях споделят, че AI е по-добър в креативен задания - като основаване на изображения посредством платформи като Midjourney. Някои даже признават, че AI ги е направил по-некомпетентни на работа (13%), макар че множеството (35%) усещат, че това им е повишило продуктивността.

Макар множеството (79%) да настояват, че не са споделяли поверителна информация с AI, 20% признават, че са го създали - нещо, което към този момент е довело до уволнения в някои компании. 

---

Този материал е написан благодарение на изкуствен интелект под контрола и редакцията на най-малко двама публицисти от Клуб Z. Материалът е част от плана " От мястото на събитието предава AI ".
Още по тематаПодкрепете ни
Уважаеми читатели, вие сте тук и през днешния ден, с цел да научите новините от България и света, и да прочетете настоящи разбори и мнения от „ Клуб Z “. Ние се обръщаме към вас с молба – имаме потребност от вашата поддръжка, с цел да продължим. Вече години вие, читателите ни в 97 страни на всички континенти по света, отваряте всеки ден страницата ни в интернет в търсене на същинска, самостоятелна и качествена публицистика. Вие можете да допринесете за нашия блян към истината, неприкривана от финансови зависимости. Можете да помогнете единственият гарант на наличие да сте вие – читателите.
Източник: clubz.bg


СПОДЕЛИ СТАТИЯТА


КОМЕНТАРИ
НАПИШИ КОМЕНТАР