Дигиталният свят се крепи на армия от "микроработници"
По-рано имах кабинет, само че за жалост трябваше да го затворя ", споделя някогашната зъболекарка Мишел Муньос в разтърсената от рецесия Венецуела. На фона на срутва на стопанската система и хиперинфлацията " хората към този момент нямат задоволително пари, с цел да си разрешат ортодонт, защото би трябвало да се тревожат за храна, обучение и други неща ", добавя тя.
Преди две години дамата заменя зъболекарската си процедура за работа онлайн като част от международната войска скрити " микроработници ", изпълняващи задания, с които машините не могат да се оправят независимо.
Помислете по какъв начин протича един ден от цифровия ви живот. Независимо дали става дума за търсачката на телефона ви, която предлага подобаващи заведения за хранене или музикално приложение, което ви предлага плейлист - нищо от това не би било допустимо без микроработниците. Микроработници като Мишел от Венецуела извършват елементарни, повтарящи се онлайн задания, да вземем за пример да се очертае лице, с цел да се помогне система за изкуствен интелект да разпознава хората. Те оказват помощ да се обезпечават данни за логаритмите, посредством които се образоват машините, употребявани като основа на изкуствения разсъдък, добавяйки човешки детайл.
Могат да вземем за пример да обрисуват рамки към фрагменти от пътищата, с цел да се образоват безпилотните коли какво е дърво, затруднение или по какъв начин наподобява движещ се човек. Или да маркират наличие, носещо избрани усеща, с цел да се научат логаритмите по какъв начин звучи " тъжна " ария или пък дали текст или дума " будят паника ". Този вид работа постоянно получава неприятна гласност, защото се приема за нископлатена. За доста хора обаче тя е решението, от което имат потребност. За Мишел микроработата е единственият метод за намиране на приходи. " Много по-добре съм с тази работа, в сравнение с като ортодонт ", безапелационна е тя. Разказва за " добър ден ", когато спечелила към 80 $ и употребила парите, с цел да си купи смарт телефона, през който в този момент работи. Още през 2005 година шефът на Amazon Джеф Безос
назова този вид работа " изкуствения изкуствен интелект ",
създавайки Mechanical Turk (MTurk) на Amazon. Това е първата в света платформа за така наречен краудсорсинг (получаване на нужните услуги, хрумвания или артикули посредством привличане на огромна група хора, най-често по интернет - бел. прев.). Платформата е кръстена на " Турчина " - машинация от 18 век, при която хората били подвеждани да мислят, че играят шах против машина, до момента в който в действителност се състезавали с гросмайстор, прикрит в огромна дървена кутия, върху която бил инсталиран манекен, изобразяващ турчин.
Първоначално Amazon употребява опциите на платформата, с цел да заличи милиони дублирани страници, защото компютрите не можели да разпознават дребните разлики. Тъй като задачата била непостижима за един човек, те я разрушили на дребни елементи, които биха могли да бъдат изпълнени от хиляди служащи.
Няма публични данни за броя на микроработниците, само че съгласно оценки за MTurk всеки месец работят десетки хиляди хора. До 2500 души са дейни във всеки един миг, множеството от тях са от Съединени американски щати и Индия. Изследване на Международната организация по труда (МОТ) измежду 3500 микроработници в 75 страни открива, че междинната им възраст е 33 години, а една трета от тях са дами въпреки този дял да спада до една пета в разрастващите се страни. Микроработниците са образовани - 18 % имат гимназиална тапия или по-ниско обучение, 37 % - университетска тапия, 20 % - следдипломна подготовка. Над половината са специализирали в региона на науката и технологиите, 23 % - в инженерство и 22 % - в осведомителни технологии.
За тези, които живеят в страни, изпаднали в рецесия, микроработата може да е изключително потребна. Яхя Аюб Ахмед е сириец, който бяга от гражданската война в родината си и в този момент живее в бежанския лагер " Дарашакран " в Ербил, Ирак. В лагера организация, наречена Preemptive Love, го е научила на британски и ИТ умения, които са му разрешили да стане микроработник. " Можете да работите отдалечено и да получавате доходи. Тук кандидатстването за работа е много мъчно, не можете просто да потърсите работа в Гугъл. По този метод
можете да работите, без да би трябвало да кандидатствате
и да изпращате CV ", споделя той. За служащите от страни като Ирак обаче има спомагателна спънка, защото дилемите са предопределени главно за развитите страни, отбелязва Ален Нину от Preemptive Love. " Повечето онлайн услуги за краудсорсинг блокират иракчаните при регистрацията. Дори в случай че някой по знамение успее, няма способ за погашение на парите, защото всички преводи се вършат през трета банкова система като PayPal ", изяснява той. За да се преодолее този проблем, се постанова се да се прибягва до специфични съглашения с компаниите. Още по-трудно е за хората, които работят от домовете си.
Венецуелецът Рафаел Перес разказва сходна обстановка, при която не е допускан до доста задания, които вижда пуснати в системата. Освен това той доста пъти е губил пари от безскрупулни възложители, които не са му платили. " Веднъж завоювах 180 $ за 15 дни, това са доста пари. Обаче по този начин и не ми заплатиха. Пусках имейли, обаждах се, обаче няма на кого да се оплачеш ", споделя той.
Мишел споделя, че първоначално също се е хващала на измами, само че в този момент подлага уеб страниците на изпитателен интервал, преди да работи с тях. Микроработата е подлагана на рецензии поради ниското възнаграждение - съгласно МОТ микроработниците получават приблизително 4.43 $ на час. Докато в Съединени американски щати възнаграждението им е приблизително 4.70 $ на час (което въпреки всичко е много под националния минимум) в Африка заплащането е едвам 1.33 $ на час. Тези числа не регистрират приблизително 20-те минути, които служащите отделят за неплатени действия за всеки час работа. Това включва търсене на задания и отговаряне на тестови въпроси, поставяни от възложителите за надзор на качеството.
" Прекарвам по-голямата част от деня в търсене на задания. След като такива се появят, би трябвало да седна и да ги свърша ", споделя Рафаел. По думите му в добър ден може да изкара към 8-10 $. Това значи, че може да купи дребна кутия яйца, кг царевично брашно и кг фасул. " Може и да не живеете добре, само че се храните добре ", майтапи се той.
Микроработата не е краткотраен феномен, а структурно събитие в развиването на новите технологии като изкуствения разсъдък, показва професор Паола Тубаро, старши теоретичен помощник във френския Национален център за научни проучвания. " Дори в случай че машините се учат, да вземем за пример, по какъв начин да разпознават котки и кучета,
въпреки всичко би трябвало да ги захраните с повече детайлности,
с цел да съумеят с разпознаването ", отбелязва тя. Тъй като тези технологии се популяризират от ден на ден, ще се усилва и потребността от хора, които да подават данни, добавя специалистът. В момента няма държавни регулации за платформите за микроработа въпреки МОТ да прикани секторът да бъде по-добре контролиран, с цел да се обезпечи минимално възнаграждение и по-добра бистрота на заплащанията. " Микроработата е невидима за мнозина и притегля малко публично внимание ", показва професор Тубаро. " Тя може да е не е обективна, в случай че на тези хора не се заплаща задоволително или те не разполагат с някакъв тип обществена отбрана. Ако хората работят при същите условия като във фабриките през 19 век, то това не е нещо, което обществото ни би приело като заслужено ", добавя тя.
Мишел от Венецуела е съгласна. Според нея би трябвало да има повече поддръжка и самопризнание за микроработниците. Платформите са тези, които вършат пари от работата им, твърди тя. " Това, което ни се заплаща - най-малко тук във Венецуела - е малко ", споделя Мишел. /БТА
Преди две години дамата заменя зъболекарската си процедура за работа онлайн като част от международната войска скрити " микроработници ", изпълняващи задания, с които машините не могат да се оправят независимо.
Помислете по какъв начин протича един ден от цифровия ви живот. Независимо дали става дума за търсачката на телефона ви, която предлага подобаващи заведения за хранене или музикално приложение, което ви предлага плейлист - нищо от това не би било допустимо без микроработниците. Микроработници като Мишел от Венецуела извършват елементарни, повтарящи се онлайн задания, да вземем за пример да се очертае лице, с цел да се помогне система за изкуствен интелект да разпознава хората. Те оказват помощ да се обезпечават данни за логаритмите, посредством които се образоват машините, употребявани като основа на изкуствения разсъдък, добавяйки човешки детайл.
Могат да вземем за пример да обрисуват рамки към фрагменти от пътищата, с цел да се образоват безпилотните коли какво е дърво, затруднение или по какъв начин наподобява движещ се човек. Или да маркират наличие, носещо избрани усеща, с цел да се научат логаритмите по какъв начин звучи " тъжна " ария или пък дали текст или дума " будят паника ". Този вид работа постоянно получава неприятна гласност, защото се приема за нископлатена. За доста хора обаче тя е решението, от което имат потребност. За Мишел микроработата е единственият метод за намиране на приходи. " Много по-добре съм с тази работа, в сравнение с като ортодонт ", безапелационна е тя. Разказва за " добър ден ", когато спечелила към 80 $ и употребила парите, с цел да си купи смарт телефона, през който в този момент работи. Още през 2005 година шефът на Amazon Джеф Безос
назова този вид работа " изкуствения изкуствен интелект ",
създавайки Mechanical Turk (MTurk) на Amazon. Това е първата в света платформа за така наречен краудсорсинг (получаване на нужните услуги, хрумвания или артикули посредством привличане на огромна група хора, най-често по интернет - бел. прев.). Платформата е кръстена на " Турчина " - машинация от 18 век, при която хората били подвеждани да мислят, че играят шах против машина, до момента в който в действителност се състезавали с гросмайстор, прикрит в огромна дървена кутия, върху която бил инсталиран манекен, изобразяващ турчин.
Първоначално Amazon употребява опциите на платформата, с цел да заличи милиони дублирани страници, защото компютрите не можели да разпознават дребните разлики. Тъй като задачата била непостижима за един човек, те я разрушили на дребни елементи, които биха могли да бъдат изпълнени от хиляди служащи.
Няма публични данни за броя на микроработниците, само че съгласно оценки за MTurk всеки месец работят десетки хиляди хора. До 2500 души са дейни във всеки един миг, множеството от тях са от Съединени американски щати и Индия. Изследване на Международната организация по труда (МОТ) измежду 3500 микроработници в 75 страни открива, че междинната им възраст е 33 години, а една трета от тях са дами въпреки този дял да спада до една пета в разрастващите се страни. Микроработниците са образовани - 18 % имат гимназиална тапия или по-ниско обучение, 37 % - университетска тапия, 20 % - следдипломна подготовка. Над половината са специализирали в региона на науката и технологиите, 23 % - в инженерство и 22 % - в осведомителни технологии.
За тези, които живеят в страни, изпаднали в рецесия, микроработата може да е изключително потребна. Яхя Аюб Ахмед е сириец, който бяга от гражданската война в родината си и в този момент живее в бежанския лагер " Дарашакран " в Ербил, Ирак. В лагера организация, наречена Preemptive Love, го е научила на британски и ИТ умения, които са му разрешили да стане микроработник. " Можете да работите отдалечено и да получавате доходи. Тук кандидатстването за работа е много мъчно, не можете просто да потърсите работа в Гугъл. По този метод
можете да работите, без да би трябвало да кандидатствате
и да изпращате CV ", споделя той. За служащите от страни като Ирак обаче има спомагателна спънка, защото дилемите са предопределени главно за развитите страни, отбелязва Ален Нину от Preemptive Love. " Повечето онлайн услуги за краудсорсинг блокират иракчаните при регистрацията. Дори в случай че някой по знамение успее, няма способ за погашение на парите, защото всички преводи се вършат през трета банкова система като PayPal ", изяснява той. За да се преодолее този проблем, се постанова се да се прибягва до специфични съглашения с компаниите. Още по-трудно е за хората, които работят от домовете си.
Венецуелецът Рафаел Перес разказва сходна обстановка, при която не е допускан до доста задания, които вижда пуснати в системата. Освен това той доста пъти е губил пари от безскрупулни възложители, които не са му платили. " Веднъж завоювах 180 $ за 15 дни, това са доста пари. Обаче по този начин и не ми заплатиха. Пусках имейли, обаждах се, обаче няма на кого да се оплачеш ", споделя той.
Мишел споделя, че първоначално също се е хващала на измами, само че в този момент подлага уеб страниците на изпитателен интервал, преди да работи с тях. Микроработата е подлагана на рецензии поради ниското възнаграждение - съгласно МОТ микроработниците получават приблизително 4.43 $ на час. Докато в Съединени американски щати възнаграждението им е приблизително 4.70 $ на час (което въпреки всичко е много под националния минимум) в Африка заплащането е едвам 1.33 $ на час. Тези числа не регистрират приблизително 20-те минути, които служащите отделят за неплатени действия за всеки час работа. Това включва търсене на задания и отговаряне на тестови въпроси, поставяни от възложителите за надзор на качеството.
" Прекарвам по-голямата част от деня в търсене на задания. След като такива се появят, би трябвало да седна и да ги свърша ", споделя Рафаел. По думите му в добър ден може да изкара към 8-10 $. Това значи, че може да купи дребна кутия яйца, кг царевично брашно и кг фасул. " Може и да не живеете добре, само че се храните добре ", майтапи се той.
Микроработата не е краткотраен феномен, а структурно събитие в развиването на новите технологии като изкуствения разсъдък, показва професор Паола Тубаро, старши теоретичен помощник във френския Национален център за научни проучвания. " Дори в случай че машините се учат, да вземем за пример, по какъв начин да разпознават котки и кучета,
въпреки всичко би трябвало да ги захраните с повече детайлности,
с цел да съумеят с разпознаването ", отбелязва тя. Тъй като тези технологии се популяризират от ден на ден, ще се усилва и потребността от хора, които да подават данни, добавя специалистът. В момента няма държавни регулации за платформите за микроработа въпреки МОТ да прикани секторът да бъде по-добре контролиран, с цел да се обезпечи минимално възнаграждение и по-добра бистрота на заплащанията. " Микроработата е невидима за мнозина и притегля малко публично внимание ", показва професор Тубаро. " Тя може да е не е обективна, в случай че на тези хора не се заплаща задоволително или те не разполагат с някакъв тип обществена отбрана. Ако хората работят при същите условия като във фабриките през 19 век, то това не е нещо, което обществото ни би приело като заслужено ", добавя тя.
Мишел от Венецуела е съгласна. Според нея би трябвало да има повече поддръжка и самопризнание за микроработниците. Платформите са тези, които вършат пари от работата им, твърди тя. " Това, което ни се заплаща - най-малко тук във Венецуела - е малко ", споделя Мишел. /БТА
Източник: dnevnik.bg
КОМЕНТАРИ