Доц. Стефановски: Основният ми принцип като управител на НЗОК ще е договорното начало
Основният ми принцип като шеф на НЗОК ще е затвърждаване на договорното начало. Това съобщи претендентът за шеф на НЗОК доцент Петко Стефановски по време на чуването си в парламентарната здравна комисия през днешния ден.
В ревюто си той уточни, че измежду целите му е усъвършенстване на болничната помощ, лекарствената политика и навременния достъп до модерни лекарствени артикули.
По думите на доцент Стефановски главната роля на НЗОК е да ползва политиката на Народно събрание и Министерство на здравеопазването и да пази ползите на здравноосигурените лица. „ Това е правилото, който ще не отстъпвам като шеф на Касата. Ако бъда определен, ще работя за поощряване на дейностите в дребните и труднодостъпни региони, за разширение на профилактиката и скрининга, което доста ще понижи последващите разноски, а взаимно със съсловните организации ще бъде направен механизъм за надзор на разходването на бюджетните средства. Стратегически приоритет ще бъде продължение на преструктурирането и увеличението на финансовите запаси за извънболнична помощ “, сподели претендентът за шеф.
По думите му през последните години в болнична помощ се следи доста увеличение на броя на лечебните заведения, което обаче лимитира средствата за всяко едно от тях и основава обилни провокации за финансовата резистентност на системата.
Той съобщи, че взаимно с Лекарския съюз планува да бъде направен механизъм за надзор на разходваните средства, защото настоящето предложение, при което Касата еднолично може да понижи цените на пътеките при преразход, не е удачно. Заедно с договорните сътрудници ще бъде изработен и повсеместен разбор на дейностите в болнична и здравна помощ, за изваждането на тези от тях, които могат да бъдат осъществявани в извънболничната помощ и разработване на механизъм за надзор.
Съвместно с Националния съвет по цени и реимбурсиране, БЛС и БФС ще бъдат модифицирани и националните фармакотерапевтични управления за обезпечаване на най-ефективно лекуване.
С цел подобряването на работата на НЗОК доцент Стефановски предлага да бъде нараснала квалификацията на чиновниците на Касата, цифровизация и въвеждане на механизми за криптиране въз основата данни, нов дизайн и конструкция на базите данни в НЗОК. Като част от намаляването на административната тежест за лекарите се планува цялостна автоматизация на процесите по подаване на документи.
„ Радостен съм да видя, че сте си сложил цели, за които ние от дълго време настояваме – намаляването на административната тежест, цифровизация, остойностяването на труда на медиците “, разяснява концепцията ръководителят на БЛС доктор Николай Брънзалов.
В отговор на въпрос на ръководителя на БФС маг.-фарм. Димитър Маринов дали би се изкушил през Закона за бюджета да трансформира да вземем за пример ЗЗО, тъй че да ограничи договорния развой, доцент Стефановски съобщи, че шефът на НЗОК няма законодателна самодейност, само че ще направи всичко допустимо, с цел да подсигурява договорното начало.
„ За да се понижи процентът на доплащане от пациентите, би трябвало да се приложат спомагателни механизми на надзор, което също ще бъде разисквано с договорните сътрудници “, сподели доцент Стефановски в отговор на депутатски въпрос.
Народните представители от комисията припомниха, че макар че шефът на Касата е избиран с мандат от 5 години, през последното десетилетие е имало доста повече шефове за доста по-кратко време.
„ Ако шефът на НЗОК работи без да се преценява с някой в тази зала, това няма да бъде добре “, сподели ръководителят на комисията проф. Костадин Ангелов.
„ Никога не съм бил политически подвластен, не съм бил член на партия и постоянно съм се управлявал от личната си съвест. В Министерство на здравеопазването мандатите са по-кратки дори. Работил съм в системата на Спешната помощ, надлежно съм посочил, че съм душевен устойчив и сигурно това ще ми помогне да устоявам на напън “, сподели доцент Стефановски.
В ревюто си той уточни, че измежду целите му е усъвършенстване на болничната помощ, лекарствената политика и навременния достъп до модерни лекарствени артикули.
По думите на доцент Стефановски главната роля на НЗОК е да ползва политиката на Народно събрание и Министерство на здравеопазването и да пази ползите на здравноосигурените лица. „ Това е правилото, който ще не отстъпвам като шеф на Касата. Ако бъда определен, ще работя за поощряване на дейностите в дребните и труднодостъпни региони, за разширение на профилактиката и скрининга, което доста ще понижи последващите разноски, а взаимно със съсловните организации ще бъде направен механизъм за надзор на разходването на бюджетните средства. Стратегически приоритет ще бъде продължение на преструктурирането и увеличението на финансовите запаси за извънболнична помощ “, сподели претендентът за шеф.
По думите му през последните години в болнична помощ се следи доста увеличение на броя на лечебните заведения, което обаче лимитира средствата за всяко едно от тях и основава обилни провокации за финансовата резистентност на системата.
Той съобщи, че взаимно с Лекарския съюз планува да бъде направен механизъм за надзор на разходваните средства, защото настоящето предложение, при което Касата еднолично може да понижи цените на пътеките при преразход, не е удачно. Заедно с договорните сътрудници ще бъде изработен и повсеместен разбор на дейностите в болнична и здравна помощ, за изваждането на тези от тях, които могат да бъдат осъществявани в извънболничната помощ и разработване на механизъм за надзор.
Съвместно с Националния съвет по цени и реимбурсиране, БЛС и БФС ще бъдат модифицирани и националните фармакотерапевтични управления за обезпечаване на най-ефективно лекуване.
С цел подобряването на работата на НЗОК доцент Стефановски предлага да бъде нараснала квалификацията на чиновниците на Касата, цифровизация и въвеждане на механизми за криптиране въз основата данни, нов дизайн и конструкция на базите данни в НЗОК. Като част от намаляването на административната тежест за лекарите се планува цялостна автоматизация на процесите по подаване на документи.
„ Радостен съм да видя, че сте си сложил цели, за които ние от дълго време настояваме – намаляването на административната тежест, цифровизация, остойностяването на труда на медиците “, разяснява концепцията ръководителят на БЛС доктор Николай Брънзалов.
В отговор на въпрос на ръководителя на БФС маг.-фарм. Димитър Маринов дали би се изкушил през Закона за бюджета да трансформира да вземем за пример ЗЗО, тъй че да ограничи договорния развой, доцент Стефановски съобщи, че шефът на НЗОК няма законодателна самодейност, само че ще направи всичко допустимо, с цел да подсигурява договорното начало.
„ За да се понижи процентът на доплащане от пациентите, би трябвало да се приложат спомагателни механизми на надзор, което също ще бъде разисквано с договорните сътрудници “, сподели доцент Стефановски в отговор на депутатски въпрос.
Народните представители от комисията припомниха, че макар че шефът на Касата е избиран с мандат от 5 години, през последното десетилетие е имало доста повече шефове за доста по-кратко време.
„ Ако шефът на НЗОК работи без да се преценява с някой в тази зала, това няма да бъде добре “, сподели ръководителят на комисията проф. Костадин Ангелов.
„ Никога не съм бил политически подвластен, не съм бил член на партия и постоянно съм се управлявал от личната си съвест. В Министерство на здравеопазването мандатите са по-кратки дори. Работил съм в системата на Спешната помощ, надлежно съм посочил, че съм душевен устойчив и сигурно това ще ми помогне да устоявам на напън “, сподели доцент Стефановски.
Източник: zdrave.net
КОМЕНТАРИ




