Продължава спадът на обявите за работа в Пловдив
Общият брой на обявите за работа е намалял с 11% в Пловдив през месец ноември, като градът ни получава 10% от броя на предложенията за страната. Във водещите регионални градове общият спад е 8%.
Прочетете още
Броят на обявите продължава да понижава във всеки един от секторите, като през този месец спадът е по-стръмен – обявите са намалели с трицифрени стойности. С максимален спад продължава да бъде секторът „ Търговия и продажби “, като предложенията в него са намалели с 950 по отношение на предходния, по данни на JobTiger. След него се подреждат секторите „ Производство “, „ Логистика и превоз “, „ Хотелиерство и ресторантьорство “, „ Административни и обслужващи действия “, „ Строителство “, „ ИТ “, „ Счетоводство, одит, финанси “, „ Здравеопазване и фармация “ и „ Маркетинг и реклама “.
Анализите на компанията демонстрират, че на годишна база, към момента, при множеството браншове резултатите са позитивни. Обявите през ноември 2022 година са повече от тези през ноември 2021г. Изключения вършат само секторите „ Счетоводство, одит, финанси “ и „ ИТ “, в който следим забележителен спад от 2200 оферти.
Предложенията за работа от у дома и/или отдалечена работа са намалели с едвам 1% и техният брой остава съвсем неизменен. 63% от този вид оферти са в бранша „ ИТ ”.
Броят на обявите, подобаващи за бежанци е понижен с 4%.
През последните 2 месеца сме очевидци на отрицателна наклонност. Редица работодатели по света и в България все по-активно подхващат ограничения за посрещане на една предизвикателна икономическа конюнктура – стесняване на бюджети, отчасти или изцяло заледяване на асортимент на нови фрагменти и даже, тук-там, освобождение на чиновници и др.
Прочетете още
Броят на обявите продължава да понижава във всеки един от секторите, като през този месец спадът е по-стръмен – обявите са намалели с трицифрени стойности. С максимален спад продължава да бъде секторът „ Търговия и продажби “, като предложенията в него са намалели с 950 по отношение на предходния, по данни на JobTiger. След него се подреждат секторите „ Производство “, „ Логистика и превоз “, „ Хотелиерство и ресторантьорство “, „ Административни и обслужващи действия “, „ Строителство “, „ ИТ “, „ Счетоводство, одит, финанси “, „ Здравеопазване и фармация “ и „ Маркетинг и реклама “.
Анализите на компанията демонстрират, че на годишна база, към момента, при множеството браншове резултатите са позитивни. Обявите през ноември 2022 година са повече от тези през ноември 2021г. Изключения вършат само секторите „ Счетоводство, одит, финанси “ и „ ИТ “, в който следим забележителен спад от 2200 оферти.
Предложенията за работа от у дома и/или отдалечена работа са намалели с едвам 1% и техният брой остава съвсем неизменен. 63% от този вид оферти са в бранша „ ИТ ”.
Броят на обявите, подобаващи за бежанци е понижен с 4%.
През последните 2 месеца сме очевидци на отрицателна наклонност. Редица работодатели по света и в България все по-активно подхващат ограничения за посрещане на една предизвикателна икономическа конюнктура – стесняване на бюджети, отчасти или изцяло заледяване на асортимент на нови фрагменти и даже, тук-там, освобождение на чиновници и др.
Източник: trafficnews.bg
КОМЕНТАРИ