Наемането на индийци за работа у нас по-скоро се нарича

...
Наемането на индийци за работа у нас по-скоро се нарича
Коментари Харесай

Главният икономист на КНСБ: Наемането на индийци е социален дъмпинг на пазара на труда

Наемането на индийци за работа у нас по-скоро се назовава обществен дъмпинг на пазара на труда в България и на заплащането на българските служащи. Това съобщи в ефира на основният икономист на КНСБ Любослав Костов.

Първо би трябвало да създадем опит да включим тези, които не са включени на пазара на труда в страната ни с дейни ограничения, в това число и за заетостта. След това да забележим какво става с нашата безработица, защото тя е към 140-150 000 души, и не можем ли на тези хора да им предложим съответно възнаграждение, с цел да стартират работа. И най-после, в случай че се стигне до импорт от трети страни, по-скоро да се обърнем към българската диаспора в Молдова, в Украйна, в други елементи на Европа и по света, където има българи, които знаят езика, приказват го и чак тогава да гледаме индийци, обясни Любослав Костов.

" Ясно е, че индийците ще ни излязат по-евтино и бизнесът гледа на тях като разход, само че нашите статистики демонстрират, че към 40% от жителите от трети страни, които идват да работят тук, на шестия месец напущат и отиват да работят в Западна Европа поради неприятни условия на труд и ниско възнаграждение. Нормално е българите да бягат там, където е по-високо заплащането ", добави той. 
Източник: manager.bg


СПОДЕЛИ СТАТИЯТА


КОМЕНТАРИ
НАПИШИ КОМЕНТАР