Обявиха двата модела за пенсиите в ЕС
Много хора, които скоро ще се пенсионират, се питат дали пенсията им ще е задоволителна, с цел да се устоят и дали няма да се наложи да продължат да работят, написа.
В Дания казусът ще бъде решен с мярка, която не е напълно истинска и по-скоро провокира опозиция. Парламентът в Копенхаген одобри закон за повишаване на пенсионната възраст на 70 години за всички, родени след 31 декември 1970 година. В момента тя е 67 години. Предвижда се пенсионната възраст да нарасне на 68 години до 2030 година и на 69 години до 2035 година
Вариант ли е това и за Германия?
Новото федерално държавно управление в Берлин е наясно, че има потребност от фундаментална промяна на пенсионната, здравната и осигурителната система за дълготрайни грижи. Вече има гласове за това, че Германия би трябвало да последва датския образец: " Трябва доста бързо да увеличим пенсионната възраст на 70 години, с цел да можем да хванем най-малко част от бейби бумър поколението ", уточни някогашният държавен консултант Бернд Рафелхюшен. До 2035 година един милион немски жители ще напущат пазара на труда всяка година, което ще докара до увеличение на пенсионните вноски за по-младите хора.
Два модела пенсионна система
Що се отнася до финансирането на пенсионните системи, съществуват две школи, които носят имената на своите теоретици или основатели: моделът " Бисмарк " и моделът " Бевъридж ", дефиниран през 40-те години на ХХ век.
Вторият съставлява обществена система, която обгръща цялото население и се финансира от данъчни доходи. Той се основава на изчисленията на английския икономист Уилям Хенри Бевъридж, който по това време е член на демократичната секта в английския парламент.
За разлика от него моделът " Бисмарк " предвижда осигурителна система, при която служащите и работодателите заплащат вноски в избран фонд. Накратко казано, това е модел, при който вноските на работещите финансират пенсиите на неработещите.
Още в
