Мария Ангелова е новият директор Човешки ресурси на МЕТРО България
Мария Ангелова е новият шеф " Човешки запаси " в МЕТРО България. Преди това тя е началник на същия бранш в компанията - служба, която заема от февруари 2020 година С новата си позиция тя се причислява и към Борда на шефовете на МЕТРО България.
" Гордея се, че непрестанно развиваме екипа си. Обръщаме особено внимание на образованието на хората и разширяваме полето на техните благоприятни условия за рационализиране ", споделя тя.
Независимо от компликациите, тя в никакъв случай не се отхвърля от главната си цел - да развива хората в компанията и да се грижи за тяхното здраве, благополучие и успеваемост на работното място. Отдадеността ѝ към работата е в основата на доста от триумфите на МЕТРО България през последните две години. Мария става част от МЕТРО в извънредно предизвикателни времена малко преди началото на пандемията от COVID-19. Умело оглавява междуфункционалния екип, образуван за справяне с рецесията, и поставя съвсем денонощни старания за запазване живота и здравето на чиновниците в компанията.
Наред с това са и функционалните цели на екип " Човешки запаси ", които тя има грижата да развива в няколко посоки - привличане на гении, образование и развиване на чиновниците, оценка на представянето и капацитета, резистентен и виновен бизнес. Всички изброени носят на МЕТРО България влиятелното отличие ТОП Работодател, което компанията получава в продължение на пет следващи години.
" Винаги съм желала компанията, в която работя, да основава условия за спокойна и удовлетворяваща работа, тъй че когато всеки се прибере у дома, да може пълноценно да се отдаде на фамилията си. Един от главните ми цели е хората да се усещат добре на работното си място и да са задоволени от достиженията си ", добавя Мария Ангелова. Мария Ангелова има повече от 20 години опит в региона на човешките запаси в разнообразни мултинационални компании в областта на производствотои бързооборотните артикули.
Завършила е " Политология " в Софийски университет " Св. Климент Охридски ". Има двама сина.
" Гордея се, че непрестанно развиваме екипа си. Обръщаме особено внимание на образованието на хората и разширяваме полето на техните благоприятни условия за рационализиране ", споделя тя.
Независимо от компликациите, тя в никакъв случай не се отхвърля от главната си цел - да развива хората в компанията и да се грижи за тяхното здраве, благополучие и успеваемост на работното място. Отдадеността ѝ към работата е в основата на доста от триумфите на МЕТРО България през последните две години. Мария става част от МЕТРО в извънредно предизвикателни времена малко преди началото на пандемията от COVID-19. Умело оглавява междуфункционалния екип, образуван за справяне с рецесията, и поставя съвсем денонощни старания за запазване живота и здравето на чиновниците в компанията.
Наред с това са и функционалните цели на екип " Човешки запаси ", които тя има грижата да развива в няколко посоки - привличане на гении, образование и развиване на чиновниците, оценка на представянето и капацитета, резистентен и виновен бизнес. Всички изброени носят на МЕТРО България влиятелното отличие ТОП Работодател, което компанията получава в продължение на пет следващи години.
" Винаги съм желала компанията, в която работя, да основава условия за спокойна и удовлетворяваща работа, тъй че когато всеки се прибере у дома, да може пълноценно да се отдаде на фамилията си. Един от главните ми цели е хората да се усещат добре на работното си място и да са задоволени от достиженията си ", добавя Мария Ангелова. Мария Ангелова има повече от 20 години опит в региона на човешките запаси в разнообразни мултинационални компании в областта на производствотои бързооборотните артикули.
Завършила е " Политология " в Софийски университет " Св. Климент Охридски ". Има двама сина.
Източник: money.bg
КОМЕНТАРИ