Гръцката икономика бавно тръгва нагоре, но оживлението е скромно и

Гръцката стопанска система постепенно потегля нагоре, само че оживлението е непретенциозно и не основава нужните работни места. Младите хора не престават всеобщо да се изнасят. Правителството желае да ги връща с обещания за държавна работа.

На пръв взор има мотиви за оптимизъм: най-лошото в гръцката рецесия е преодоляно, стартира отделянето от дъното. Това най-малко настояват в последно време огромните гръцки вестници. Но част от същата истина е и фактът, че младите и образовани гърци не престават всеобщо да напущат страната. Те бягат, тъй като 1/4 от приключилите висше обучение по този начин и не съумяват да си намерят работа.

Гръцкото държавно управление е решено да се опълчи по всевъзможен начин на тази наклонност. Изтичането на мозъци – така наречен " Brain Drain " трябвало да се трансформира в " Brain Gain " – т.е. печелене на гении. Предвидено е да вземем за пример на завръщащите се в родината си млади гърци да им бъде обещавана държавна работа.

Това не е задоволително, споделя по този мотив 24-годишната Маринела Марагудаки от Атина, която неотдавна е приключила следването си по антропология: " Много неща би трябвало да се трансформират, с цел да остана в страната. Имам доста другари, които се принудени да се занимават с неща, които нямат нищо общо с това, за което са учили. Тази вероятност ме плаши ".

30% от абитуриентите не работят по специалността си

Гърция не влага в съвременни технологии и научна активност, твърди Синодис Таптас

И има за какво - съгласно настоящо проучване на гръцкия профсъюз GSEE, към 30 % от завършващите висше обучение в Гърция младежи са принудени да одобряват работа, която е под тяхната професионална подготовка. И Маринела Марагудаки попада в тази група, защото за нейната компетентност сега няма никакви свободни работни места в Гърция. Затова тя ще си опита шанса в Германия. Подобно на Маринела, доста млади гърци чакат по-високо възнаграждение на труда и по-добри благоприятни условия за кариерно израстване - нещо, което Гърция сега едвали може да предложи.

Синодис Таптас от Солун попада в същата група. 36-годишният грък има даже две висши образования - приключил е с отличие химия и лингвистика. И все пак цели 6 години към този момент не може да си откри работа, даже и като преводач. Затова той не споделя оптимизма на гръцкото държавно управление, въпреки безработицата да е спаднала леко - от 25 на 21 %. Младият грък подлага на критика обстоятелството, че гръцкото държавно управление не прави съвсем никакви вложения в научно-изследователската работа и технологиите на бъдещето – да вземем за пример в областта на генното инженерство, различните енергийни източници, информатиката и връзките.

Според друго проучване, единствено към 30 % от младите гърци, които живеят в чужбина и са над 20 години, могат да бъдат привлечени от обещанието на държавното управление за държавна работа. И то в случай, че надалеч не всички млади гърци са удовлетворени от живота си в чужбина, споделя за Дъждовни води Елена Патулиди, чийто наследник от две години живее и работи в Лондон като експерт по информатика: " Те печелят добре, само че пък животът там е доста безценен. Така че в края на месеца още веднъж са на нулата. А това изцяло обезсмисля престоя им в чужбина ", споделя тя.

Оживлението иде основно от туризма

Нови работни места към този момент се основават главно в туризма, само че те са сезонални

Но има и различен вид младежи - такива, които не желаят да изоставен родината си, макар че не си намират работа. 23-годишният Стелиос Топалидис, който приключва история на Югоизточна Европа, не е сигурен, че работата в чужбина съставлява по-доброто решение: " Бих останал в Гърция, само че не тъй като имам вяра на позитивните прогнози за стопанската система, а тъй като желая да влагам знанията и труда си в бъдещето на моята татковина ", споделя той.

Топалидис обаче е по-скоро изключение, тъй като половината от младите гърци се готвят да извърнат тил на страната откакто се дипломират. Защото дребният напредък на гръцката стопанска система – чакат се към 2% приръст за тази година - към този момент не съумява да обезпечи тези работни места, които са нужни, с цел да останат младежите в страната. Оживлението значително се дължи само на туризма, който към този момент носи по-високи доходи за бюджета, само че работните места в този отрасъл са свързани със сезонна активност и не оферират сериозна вероятност за бъдещето. А и заплатите – от към 800 евро на месец - остават надалеч под визиите на младежите със приключено висше обучение.