Младежи се обучават безплатно как да работят в екип и да изграждат компетенции
Днес бе даден стартът на безплатното образование за повишение на компетенциите на служащи по план „ Младежки служащи в деяние “ на Сдружение „ Национална асоциация за развиване и поддръжка “. Проектът е финансиран от Национална стратегия за младежта (2016 година - 2020 г.), Министерство на младежта и спорта.
В образованието с дълготрайност от 20 часа са включени 15 младежи на възраст сред 15 година и 29 година, които ще покачат уменията и знанията си за работа с младежи в разнообразни области. Обучението се организира под формата на неофициални просветителни модули. По своята същина съставлява целеустремено учене, което се реализира в разнообразна среда посредством интерактивни подходи и способи. То е непринудено и в основата му са учащите се и техните самостоятелни потребности. Благодарение на неофициалното обучение се развиват редица основни пълномощия и умения, подпомагащи личностното и професионално развиване на участниците в просветителния развой.
![Ново регионално управление на Младежи ГЕРБ в Стара Загора]( "Ново регионално управление на Младежи ГЕРБ в Стара Загора")
Ново регионално управление на Младежи ГЕРБ в Стара Загора
Младежката организация на партия ГЕРБ в Стара Загора е с ново краткотрайно регионално управление, което ще работи до идните избори за...
Обучаващите се ще преминат образование за юношески служащи, което включва тематики, като типове младежка работа, гражданското обучение, младежко включване и присъединяване, сериозно мислене, доброволчество, работа в екип, създаване на пълномощия, съществени човешки права, неконфликтно другарство и справяне с експанзията и други . Целта на образованието е участниците да придобият съществени умения за създаване и осъществяване на неофициални образования, да усвоят нови умения и познания за работа с младежи и да надградят и покачат квалификацията си при работата с тях.
Обучението се организира от специалист в областта на младежката работа, подготвен и сертифициран от Съвета на Европа. Всеки един от сполучливо миналите всички модули на образованието, ще получи удостоверение/сертификат за добитите познания и пълномощия.
В образованието с дълготрайност от 20 часа са включени 15 младежи на възраст сред 15 година и 29 година, които ще покачат уменията и знанията си за работа с младежи в разнообразни области. Обучението се организира под формата на неофициални просветителни модули. По своята същина съставлява целеустремено учене, което се реализира в разнообразна среда посредством интерактивни подходи и способи. То е непринудено и в основата му са учащите се и техните самостоятелни потребности. Благодарение на неофициалното обучение се развиват редица основни пълномощия и умения, подпомагащи личностното и професионално развиване на участниците в просветителния развой.
Младежката организация на партия ГЕРБ в Стара Загора е с ново краткотрайно регионално управление, което ще работи до идните избори за...
Обучаващите се ще преминат образование за юношески служащи, което включва тематики, като типове младежка работа, гражданското обучение, младежко включване и присъединяване, сериозно мислене, доброволчество, работа в екип, създаване на пълномощия, съществени човешки права, неконфликтно другарство и справяне с експанзията и други . Целта на образованието е участниците да придобият съществени умения за създаване и осъществяване на неофициални образования, да усвоят нови умения и познания за работа с младежи и да надградят и покачат квалификацията си при работата с тях.
Обучението се организира от специалист в областта на младежката работа, подготвен и сертифициран от Съвета на Европа. Всеки един от сполучливо миналите всички модули на образованието, ще получи удостоверение/сертификат за добитите познания и пълномощия.
Източник: actualno.com
КОМЕНТАРИ