ДКЦ II Пловдив спечели европроект за по-добра работна среда
„ ДКЦ II Пловдив “ ЕООД започва осъществяването на европейски план за усъвършенстване изискванията на труд и възстановяване на параметрите на работната среда, заяви шефът доктор Валентина Костуркова.
Той се реализира по силата на Договор за безплатна финансова помощ, по процедура „ Адаптирана работна среда “ на Програма „ Развитие на човешките запаси “ 2021-2027 година към Министерството на труда и обществената политика.
„ Проектът получи съвсем оптималната оценка и се пребори в сериозна конкуренция с над 2200 планови оферти, като при първото класиране за финансиране бяха утвърдени по-малко от 500 “, добави още доктор Костуркова.
„ ДКЦ II Пловдив “ е единственото общинско здравно заведение в Пловдив, подписало контракт по процедура „ Адаптирана работна среда “ на Програма „ Развитие на човешките запаси “ 2021-2027 година Това демонстрира сериозната отговорност, съответното стратегическо мислене на екипа и грижата му за личния състав на сдружението “, разяснява шефът доктор Валентина Костуркова.
Резултатите, които се чакат след осъществяването са внедряване на „ зелени “ модели на организация на труд, правене на „ зелени “ карти за организацията на работните процеси в „ ДКЦ II Пловдив “ ЕООД, провеждане на образование, ориентирано към внедряване на „ зелени “ модели на организация на труд в „ ДКЦ II Пловдив “ ЕООД, възстановяване на изискванията на труд и работната среда, даване на експертна психическа поддръжка за предварителна защита и профилактика на напрежението на работното място, както и за професионалното прегаряне и резултатите от пандемията върху менталното здраве на работещите.
Проектът е на стойност 137 054.34 лв.. Средствата от Европа са 93 196.95 лв., националното съфинансиране е 16 446.52 лв., а съфинансирането от Дружеството е 27 410.87 лв.. За задачите на плана са закупени и оборудвани със уреди пространства за справяне с умората и напрежението на работещите в „ ДКЦ II Пловдив “ ЕООД. Срокът на осъществяване на плана е до 02.09.2025 г.
Той се реализира по силата на Договор за безплатна финансова помощ, по процедура „ Адаптирана работна среда “ на Програма „ Развитие на човешките запаси “ 2021-2027 година към Министерството на труда и обществената политика.
„ Проектът получи съвсем оптималната оценка и се пребори в сериозна конкуренция с над 2200 планови оферти, като при първото класиране за финансиране бяха утвърдени по-малко от 500 “, добави още доктор Костуркова.
„ ДКЦ II Пловдив “ е единственото общинско здравно заведение в Пловдив, подписало контракт по процедура „ Адаптирана работна среда “ на Програма „ Развитие на човешките запаси “ 2021-2027 година Това демонстрира сериозната отговорност, съответното стратегическо мислене на екипа и грижата му за личния състав на сдружението “, разяснява шефът доктор Валентина Костуркова.
Резултатите, които се чакат след осъществяването са внедряване на „ зелени “ модели на организация на труд, правене на „ зелени “ карти за организацията на работните процеси в „ ДКЦ II Пловдив “ ЕООД, провеждане на образование, ориентирано към внедряване на „ зелени “ модели на организация на труд в „ ДКЦ II Пловдив “ ЕООД, възстановяване на изискванията на труд и работната среда, даване на експертна психическа поддръжка за предварителна защита и профилактика на напрежението на работното място, както и за професионалното прегаряне и резултатите от пандемията върху менталното здраве на работещите.
Проектът е на стойност 137 054.34 лв.. Средствата от Европа са 93 196.95 лв., националното съфинансиране е 16 446.52 лв., а съфинансирането от Дружеството е 27 410.87 лв.. За задачите на плана са закупени и оборудвани със уреди пространства за справяне с умората и напрежението на работещите в „ ДКЦ II Пловдив “ ЕООД. Срокът на осъществяване на плана е до 02.09.2025 г.
Източник: plovdiv-online.com
КОМЕНТАРИ