Безработицата в България продължава да намалява през първото тримесечие на

Безработицата в България продължава да понижава през първото тримесечие на 2026 година, демонстрират най-новите данни на Национален статистически институт. Според формалната статистика коефициентът на безработица е достигнал 3,2%, което е с 0,7 процентни пункта по-ниско по отношение на същия интервал на 2025 година

Така страната продължава наклонността на релативно постоянен пазар на труда, въпреки и на фона на съществени стопански провокации в Европа и растящи цени в редица браншове.

Данните демонстрират, че безработните в страната към първото тримесечие на 2026 година са 96 800 души, до момента в който година по-рано те са били 116 700

От всички безработни 54,7% са мъже, а 45,3% – дами. Според статистиката това е едно от най-ниските нива на безработица през последните години.

В същото време коефициентът на претовареност за популацията на възраст сред 15 и 64 години се е нараснал леко и доближава 70,5%, което е растеж от 0,1 процентни пункта на годишна база. Икономическата интензивност обаче бележи лек спад до 72,9%, което значи, че част от хората отвън пазара на труда не престават да не търсят интензивно работа.

Общият брой на заетите лица на възраст 15 – 64 години през първото тримесечие на 2026 година е 2 791 700 души. От тях 1 472 600 са мъже, а 1 319 100 – дами. В съпоставяне със същия интервал на предходната година броят на заетите понижава минимално, когато те са били близо 2,8 милиона души.

По-притеснителна остава обстановката при младежите

Данните на Национален статистически институт демонстрират, че младежката безработица при възрастовата група 15 – 29 години доближава 7,2%, което е нарастване с 0,4 процентни пункта по отношение на първото тримесечие на 2025 година Повишението се дължи главно на растеж при младите дами без работа.

Въпреки усъвършенстваните общи индикатори, икономисти предизвестяват, че пазарът на труда остава мощно подвластен от общото икономическо положение, инфлацията и капиталовата интензивност.

Част от бизнеса продължава да изпитва дефицит на фрагменти, до момента в който в други браншове има стесняване на заетостта поради по-слабо ползване и неустановеност към европейската стопанска система. Парадоксът на актуалната стопанска система е, че работодатели търсят хора, а хора отново не стигат. Цяла цивилизация с приложения, логаритми и изкуствен интелект, а още не можем да накараме пазара на труда да се държи обикновено повече от две тримесечия поред.

Източник: Национален статистически институт