Бащите ще могат да ползват 2 месеца отпуск, предвиждат промени в Кодекса на труда |
Бащите към този момент ще имат право на заплатен отпуск до два месеца. Той ще може да се употребява едновременно или на части до навършването на 8-годишна възраст на детето. Това плануват промени в Кодекса на труда, оповестени за публично разискване на уеб страницата на общественото министерство.
Същото право на два месеца отпуск ще имат и осиновителите.
Правото ще се употребява, в случай че бащата не е употребил отпуск, трансфериран му от майката на детето. За да получи отпуска, той ще би трябвало да уведоми работодателя си най-малко 10 дни авансово.
Обезщетението ще се изплаща от Държавното публично обезпечаване, като занапред следва да се посочи неговият размер.
По в този момент настоящото законодателство всеки от родителите има право на 6 месеца неплатен отпуск до навършване на 8-годишна възраст на детето, от които 5 месеца могат да бъдат трансферирани на другия родител.
Предвижда се измененията да влязат в действие от 1 август.
Същото право на два месеца отпуск ще имат и осиновителите.
Правото ще се употребява, в случай че бащата не е употребил отпуск, трансфериран му от майката на детето. За да получи отпуска, той ще би трябвало да уведоми работодателя си най-малко 10 дни авансово.
Обезщетението ще се изплаща от Държавното публично обезпечаване, като занапред следва да се посочи неговият размер.
По в този момент настоящото законодателство всеки от родителите има право на 6 месеца неплатен отпуск до навършване на 8-годишна възраст на детето, от които 5 месеца могат да бъдат трансферирани на другия родител.
Предвижда се измененията да влязат в действие от 1 август.
Източник: offnews.bg
КОМЕНТАРИ




