Академиците осъждат алгоритмичното наблюдение на работниците и призовават за по-строги

Академиците осъждат алгоритмичното наблюдаване на служащите и приканват за по-строги стандарти – само че синдикатите в Съединени американски щати работят постепенно

От логаритми, уволняващи личен състав без човешка интервенция, до програмен продукт, който следи почивките в банята, технологиите, в това число изкуственият разсъдък, към този момент разстройват служащите и обезпокояват работните места.

В центровете за позвънявания системите с изкуствен интелект записват и правят оценка по какъв начин чиновниците обработват позвъняванията, като постоянно дават несполучливи оценки за неспазване на сюжета. Някои корпоративен програмен продукт шпионират служащите, с цел да видят дали в миналото пишат думата „ профсъюз “ в имейлите си.

Тъй като технологиите стават все по-сложни в наблюдението, наблюдението и ускоряването на служащите, доста специалисти по работното място споделят, че американският бизнес, синдикатит...

Прочетете целия текст »