11 000 учители и персонал напускат системата на образованието до есента
8 100 учители и 2 900 души личен състав ще изоставен системата на междинното ни образование до есента.
Това излиза наяве от плана за национална стратегия " Оптимизиране на вътрешната конструкция на личния състав в институциите от системата на предучилищното и учебното обучение " на Министерството на образованието и науката.
Тя е една от 13-те проектопрограми на МОН, чието утвърждение от Министерския съвет следва.
Проектът планува отпущането на 28 милиона лв. за компенсации на учители и личен състав, които ще изоставен системата до 5 ноември 2018 година Става въпрос за работещи в държавни, общински детски градини и учебни заведения, центрове за поддръжка на личностното развиване, районни центрове за поддръжка на процеса на приобщаващото обучение, Националния замък на децата и Логопедичния център в София.
Основната част от напускащите системата излизат от нея поради пенсиониране, преструктуриране или закриване на просветителната институция.
Учител има право на обезщетение в размер до 10 брутни заплати. За личния състав оптималният брой заплати е 8, излиза наяве от документа.
Проблемът със застаряването на учителското съсловие у нас е доста сериозен. По данни на Националния статистически институт към образователната 2016/2017 година от общо 47 931 учители в общообразователните учебни заведения на 60 и повече години са 4 678 души. Най-голяма е групата във възрастта сред 55 и 59 години - 9 616. Между 50 и 54 година са други 9 095 педагози. От 45 до 49 година са 8 834.
С други думи, съвсем половината учители - 23 389 души - са на или над 50-годишни.
Под 25 година са единствено 506-има, сред 25 и 29 - 1 948 учители.
Това излиза наяве от плана за национална стратегия " Оптимизиране на вътрешната конструкция на личния състав в институциите от системата на предучилищното и учебното обучение " на Министерството на образованието и науката.
Тя е една от 13-те проектопрограми на МОН, чието утвърждение от Министерския съвет следва.
Проектът планува отпущането на 28 милиона лв. за компенсации на учители и личен състав, които ще изоставен системата до 5 ноември 2018 година Става въпрос за работещи в държавни, общински детски градини и учебни заведения, центрове за поддръжка на личностното развиване, районни центрове за поддръжка на процеса на приобщаващото обучение, Националния замък на децата и Логопедичния център в София.
Основната част от напускащите системата излизат от нея поради пенсиониране, преструктуриране или закриване на просветителната институция.
Учител има право на обезщетение в размер до 10 брутни заплати. За личния състав оптималният брой заплати е 8, излиза наяве от документа.
Проблемът със застаряването на учителското съсловие у нас е доста сериозен. По данни на Националния статистически институт към образователната 2016/2017 година от общо 47 931 учители в общообразователните учебни заведения на 60 и повече години са 4 678 души. Най-голяма е групата във възрастта сред 55 и 59 години - 9 616. Между 50 и 54 година са други 9 095 педагози. От 45 до 49 година са 8 834.
С други думи, съвсем половината учители - 23 389 души - са на или над 50-годишни.
Под 25 година са единствено 506-има, сред 25 и 29 - 1 948 учители.
Източник: offnews.bg
КОМЕНТАРИ