40 на сто от българите притеснени за сметките
40 на 100 от българите се притесняват, че няма да могат да заплащат комуналните си сметки през идващите три месеца. Това демонстрират данни от петия кръг на електронното изследване „ Живот, работа и COVID-19 “ на Eurofound.
Енергийната беднотия е проблем, който визира забележителен брой финансово уязвими семейства. Сред интервюираните семейства в Европейски Съюз, които имат компликации да свързват двата края, 28% имат просрочие за комуналните си сметки, а 45% се тормозят, че няма да могат да платят сметките си през идващите три месеца.
Сред семействата, които към този момент са закъснели със сметките, 74% показват опасения, че няма да могат да ги платят през идващите три месеца. Въпреки че просрочването на сметки за комунални услуги е по-често срещано измежду хората, живеещи в обществени жилища, даже тези, които са изплатили ипотечния си заем, оповестяват за проблеми в това отношение спрямо миналата година.
По сходен метод напролет на 2022 година хората, живеещи в селските региони, оповестяват за просрочени сметки за комунални услуги по-често от градските поданици (18% спрямо 14% съответно). Въпреки това през същия интервал честотата на такива задължения е станала по-разпространена както измежду градските, по този начин и измежду жителите на селата (и двете с +3 процентни пункта спрямо пролетта на 2021 г.).
И най-после, сравнението на резултатите за обособените страни демонстрира, че степента, до която енергийната беднотия визира хората, варира доста според от страната им на престояване. Делът на тези, които оповестяват, че изостават със сметките си за комунални услуги, варира от 7% в Дания и Швеция до 50% в Гърция. По отношение на загрижеността измежду респондентите в електронното изследване, че може да имат усложнения с заплащането на сметките си през идващите три месеца, това варира от 12% в Малта до над 40% в Латвия и България. В Гърция цели 63% от участвалите в изследването показват угриженост в това отношение.
Проучването наблюдава и равнищата на безработица. С прекратяването на рестриктивните мерки върху икономическата интензивност в съвсем всички страни членки до пролетта на 2022 година безработицата понижа в целия Европейски Съюз от равнището на пандемията от 7,8% в края на 2020 година до 6,2% напролет на 2022 година – по-ниско от равнището на безработица при започване на 2022 година пандемията (6,5%).
Вследствие на това междинният % на загуба на работа в Европейски Съюз, измерен като дял на хората, които са безработни в този момент, откакто са били наети преди пандемията, е намалял от 9,6% напролет на 2021 година на 6,8% напролет на 2022 година Но делът им към момента не се е върнал към равнището на загуба на работа, измерено в първите месеци на пандемията напролет на 2020 година (5,4%). Това понижение се следи в съвсем всички страни, като се изключи Португалия, където процентът на загуба на работа остава същият, както и Финландия, Люксембург и Холандия, където процентът на загуба на работа е невисок спрямо други страни.
istock
Загубата на работа по време на пандемията е засегнала непропорционално младежите спрямо по-възрастните. През пролетта на 2021 година 17% от хората на възраст сред 18 и 29 години оповестяват, че са изгубили работата си. Година по-късно през 2022 година, съгласно електронното изследване, единствено 9% споделят, че са изгубили работата си по време на пандемията и към момента са безработни. Въпреки че към момента е над нивото на безработица за другите възрастови групи, това понижение на загубата на работа измежду младежите отразява възобновяване на работните места след повторното отваряне на браншове, в които младежите обичайно са свръхпредставени, като хотелиерството и търговията на дребно. Дистанционната работа понижава, като двама от трима респонденти към този момент работят извънредно от офиса.
Плащаме от ден на ден сметки с заем
Пандемията вкара работата от у дома в съвсем всички браншове и специалности, като служащите в доста страни не престават да вървят на работното си място всеки ден единствено в случай че това се смята за належащо. Тази обстановка докара до увеличение на каузи на хората, които нормално работят от у дома: от 5% през 2019 година на 12% през 2020 година
През лятото на 2020 година малко над 33% от интервюираните служащи в Европейски Съюз са работили извънредно от у дома, което е намаляло до 25% през 2021 година Завръщането на работното място наподобява е траяло, защото рестриктивните мерки са отстранени: до пролетта на 2022 година единствено 12% работят извънредно от у дома. Хибридната работа (работа частично от у дома, частично от работното място) се наложи през 2021 година и остана на същото равнище през 2022 година Вероятно някои от хората, които са работили извънредно от у дома, в този момент работят по хибриден метод, като някои се връщат в офиса на цялостен работен ден.
istock
Хибридната работа е най-разпространена в бранша на финансовите услуги (36%) и в обществената администрация (32%). Служителите във финансовите услуги също са най-склонни да работят напълно от у дома (23%). Поради по-малкото работни места, които могат да работят от разстояние в превоза, търговията, хотелиерството и строителството, служащите в тези браншове най-вероятно в никакъв случай няма да работят от у дома.
Работата напълно от вкъщи е по-често срещана измежду дамите, в сравнение с измежду мъжете (14% по отношение на 10%), до момента в който честотата на хибридната работа е сходна (18% по отношение на 19%). Във възрастовите групи хората на възраст 60 или повече години са най-склонни постоянно да работят от у дома (16%), до момента в който хибридната работа е най-често срещана измежду 30- до 44-годишните (23%). Хората с деца под 12 години са най-склонни да работят напълно от у дома (14%) или по хибриден метод (23%) спрямо хората с по-големи деца или без деца в семейството.
Енергийната беднотия е проблем, който визира забележителен брой финансово уязвими семейства. Сред интервюираните семейства в Европейски Съюз, които имат компликации да свързват двата края, 28% имат просрочие за комуналните си сметки, а 45% се тормозят, че няма да могат да платят сметките си през идващите три месеца.
Сред семействата, които към този момент са закъснели със сметките, 74% показват опасения, че няма да могат да ги платят през идващите три месеца. Въпреки че просрочването на сметки за комунални услуги е по-често срещано измежду хората, живеещи в обществени жилища, даже тези, които са изплатили ипотечния си заем, оповестяват за проблеми в това отношение спрямо миналата година.
По сходен метод напролет на 2022 година хората, живеещи в селските региони, оповестяват за просрочени сметки за комунални услуги по-често от градските поданици (18% спрямо 14% съответно). Въпреки това през същия интервал честотата на такива задължения е станала по-разпространена както измежду градските, по този начин и измежду жителите на селата (и двете с +3 процентни пункта спрямо пролетта на 2021 г.).
И най-после, сравнението на резултатите за обособените страни демонстрира, че степента, до която енергийната беднотия визира хората, варира доста според от страната им на престояване. Делът на тези, които оповестяват, че изостават със сметките си за комунални услуги, варира от 7% в Дания и Швеция до 50% в Гърция. По отношение на загрижеността измежду респондентите в електронното изследване, че може да имат усложнения с заплащането на сметките си през идващите три месеца, това варира от 12% в Малта до над 40% в Латвия и България. В Гърция цели 63% от участвалите в изследването показват угриженост в това отношение.
Проучването наблюдава и равнищата на безработица. С прекратяването на рестриктивните мерки върху икономическата интензивност в съвсем всички страни членки до пролетта на 2022 година безработицата понижа в целия Европейски Съюз от равнището на пандемията от 7,8% в края на 2020 година до 6,2% напролет на 2022 година – по-ниско от равнището на безработица при започване на 2022 година пандемията (6,5%).
Вследствие на това междинният % на загуба на работа в Европейски Съюз, измерен като дял на хората, които са безработни в този момент, откакто са били наети преди пандемията, е намалял от 9,6% напролет на 2021 година на 6,8% напролет на 2022 година Но делът им към момента не се е върнал към равнището на загуба на работа, измерено в първите месеци на пандемията напролет на 2020 година (5,4%). Това понижение се следи в съвсем всички страни, като се изключи Португалия, където процентът на загуба на работа остава същият, както и Финландия, Люксембург и Холандия, където процентът на загуба на работа е невисок спрямо други страни.
istock Загубата на работа по време на пандемията е засегнала непропорционално младежите спрямо по-възрастните. През пролетта на 2021 година 17% от хората на възраст сред 18 и 29 години оповестяват, че са изгубили работата си. Година по-късно през 2022 година, съгласно електронното изследване, единствено 9% споделят, че са изгубили работата си по време на пандемията и към момента са безработни. Въпреки че към момента е над нивото на безработица за другите възрастови групи, това понижение на загубата на работа измежду младежите отразява възобновяване на работните места след повторното отваряне на браншове, в които младежите обичайно са свръхпредставени, като хотелиерството и търговията на дребно. Дистанционната работа понижава, като двама от трима респонденти към този момент работят извънредно от офиса.
Плащаме от ден на ден сметки с заем
Пандемията вкара работата от у дома в съвсем всички браншове и специалности, като служащите в доста страни не престават да вървят на работното си място всеки ден единствено в случай че това се смята за належащо. Тази обстановка докара до увеличение на каузи на хората, които нормално работят от у дома: от 5% през 2019 година на 12% през 2020 година
През лятото на 2020 година малко над 33% от интервюираните служащи в Европейски Съюз са работили извънредно от у дома, което е намаляло до 25% през 2021 година Завръщането на работното място наподобява е траяло, защото рестриктивните мерки са отстранени: до пролетта на 2022 година единствено 12% работят извънредно от у дома. Хибридната работа (работа частично от у дома, частично от работното място) се наложи през 2021 година и остана на същото равнище през 2022 година Вероятно някои от хората, които са работили извънредно от у дома, в този момент работят по хибриден метод, като някои се връщат в офиса на цялостен работен ден.
istock Хибридната работа е най-разпространена в бранша на финансовите услуги (36%) и в обществената администрация (32%). Служителите във финансовите услуги също са най-склонни да работят напълно от у дома (23%). Поради по-малкото работни места, които могат да работят от разстояние в превоза, търговията, хотелиерството и строителството, служащите в тези браншове най-вероятно в никакъв случай няма да работят от у дома.
Работата напълно от вкъщи е по-често срещана измежду дамите, в сравнение с измежду мъжете (14% по отношение на 10%), до момента в който честотата на хибридната работа е сходна (18% по отношение на 19%). Във възрастовите групи хората на възраст 60 или повече години са най-склонни постоянно да работят от у дома (16%), до момента в който хибридната работа е най-често срещана измежду 30- до 44-годишните (23%). Хората с деца под 12 години са най-склонни да работят напълно от у дома (14%) или по хибриден метод (23%) спрямо хората с по-големи деца или без деца в семейството.
Източник: pariteni.bg
КОМЕНТАРИ