През 2018 г.: Доходите се вдигат, помощи за повече семейства
2018 година настъпи, а с нея и новите правила, които ще ни съпровождат през нея. Ето кои са десетте съществени неща, които ще създадат новата 2018 по-различна от 2017 година
1. Минималната заплата към този момент е 510 лева
Минималната работна заплата се усилва на 510 лева от началото на 2018 година Размерът й се увеличи с цели 10% спрямо 2017-та. Вдигането на минималното заплащане декларира целта на ръководещите за стабилно повишение на стандарта на живот. От 1 януари минималната часова отплата е 3,07 лева Всеки втори шеф възнамерява да усили заплатите на своите чиновници с сред 10 и 20 %. Причината за това е сериозната липса на фрагменти в доста от секторите.
За предходната година статистиката регистрира безспорен връх в историята по брой заети българи. Общо към 200 000 са новите работни места у нас. За бизнеса 2017 година е първата „ глътка пресен въздух " от 8 години насам.
В Румъния също подвигнаха минималното заплащане. Досега то се приравняваше на към 600 български лева, а към този момент ще бъде съвсем 800 лева /1900 леи/. Същевременно данъкът върху приходите при комшиите спада от 16 на 10 %. Намалява се размерът на обществените осигуровки, като те се трансферират съвсем напълно върху служителя - 35 % за служащия и 2,25% за работодателя. Малките компании с годишен оборот под 1 млн. евро ще заплащат налог от 1 на 100 от оборота, вместо 16 % налог върху облагата.
2. Скок на възнагражденията
за учители, военни и служители на реда
Минималната стартова заплата за учителите ще се усили от 660 на 759 лв.. Старши учителите и възпитателите ще получават 790 лв., а основните - малко над 800 лв.. Сектор „ Образование " ще получи и още 180 млн. лв. за разноски, стратегии и стипендии.
Възнагражденията на военослужещите ще бъдат увеличени с 11%. Войниците и сержантите ще получат към 70 лв. повече, а офицерите - към 90 лв.. Увеличение на месечното заплащане ще получат също пожарникари и служители на реда. Скокът на заплатите ще бъде диференциран и ще се отнася най-много за чиновниците с полицейски пълномощия.
3. До 74,20 лева дневно
обезщетение за безработни
От 1 януари се подвигна минималното на ден обезщетение за безработица, като от предходните 7,20 лева, бе увеличено на 9 лева Въведен е и таван от 74,20 лева дневно. Променят се условията на право за обезщетение при безработица – да има импортирани или дължими вноски за фонд " Безработица " минимум 12 месеца от последните 18. Увеличава се минималният месечен размер на осигурителния приход за записаните аграрни стопани и тютюнопроизводители от 300 на 350 лева
4. Увеличава се възрастта за пенсия
Жените, които ще се пенсионират през 2018 година, би трябвало да са на 61 години и два месеца и с не по-малко от 35 година и 6 месеца трудов стаж. За мъжете възрастта за пенсиониране се усилва на 64 година и един месец и най-малко 38 година и половина трудов стаж. За хората, които не дават отговор на тези условия и имат не по-малко от 15 година автентичен застрахователен стаж, пенсия ще се придобива при навършена възраст от 66 година и 2 месеца за представителите на двата пола. От 1 януари минималната пенсия е 200 лева, а от средата на годината се чака да се усили със 7 лева
5. Вноските на парите за напреднала възраст с 1% нагоре
С 1% се усилва и вноската за пенсия. За родените преди 1 януари 1960 година тя нараства до 19,8%, а за родените след тази дата – до 14,7%. През 2017 година процентът за всяка година застрахователен стаж в пенсионната формула се усили от 1,1 на 1,126. От 1 юли 2017 година пенсиите, отпуснати през миналата година, започнаха да се преизчисляват с този коефициент, което ги усили с 2,4%. От 1 юли минималният размер на пенсията за стаж и възраст се увеличи до 165,25 лева Максималният размер на получаваните една или повече пенсии се резервира 35% от оптималния застрахователен приход – 910 лева
6. Детски добавки за повече фамилии
Детски добавки към този момент ще получават и фамилии с до 500 лв. приход на всеки член. Ако размерът е до 400 лв., родителите ще получават 100% от размера на помощта, която се подвига надлежно: от 37 лева на 40 лева за едно дете, за две деца – от 85 лева на 90 лева, за три – от 130 на 135 лева Семействата с месечен приход сред 400 и 500 лв. на член ще получават 80% от тези суми.
Около 20 000 семейства ще се възползват от помощта.
7. По-скъпа вода в половината страна
Цената на водата ще е по-висока в 14 области. В София ще заплащат до 2.36 лева за куб. м, във Варна - до 3 лева, в Сливен - до 2.50 лева Увеличението на ВиК услугите ще е най-високо в област Ямбол - до 20%. В края на 2017 година Комисията за енергийно и водно контролиране /КЕВР/ реши да понижи с малко цената на водата след неведнъж приканване от страна на омбудсмана Мая Манолова регулаторът да я преизчисли съгласно правилния интервал на инфлацията. В резултат на „ натиска ", който националният публичен бранител оказа върху КЕВР, на 15 декември 2017 година комисията излезе с ново решение, в което ясно проличава, че след преизчислението на инфлацията, първичното нарастване на цената на водата понижа с няколко пункта в 14-те области на страната.
8. Купуваме винетка и за 3 месеца
През 2018 година ще има винетка и за период от 3 месеца, за която ще плащаме 54 лева Цените на останалите типове стикери си останат същите - годишната винетка е 97 лева, месечната - 30 лева, седмичната – 15 лева При годишните винетки е значимо да знаете, че ще важат за интервал от една година от датата на пазаруване на стикерите, а не до края на календарната година, както бе през 2017 година Промяната важи от 1 януари 2018 година за всички пътни транспортни средства, без значение от категорията и страната на регистрация.
9. Нови правила за
печките на газ и дърва
В страните членки на Европейски Съюз влизат в действие нови правила за енергийна успеваемост и непорочност на всички новопроизведени домашни уреди за отопление на газ или дърва. Освен у нас и в Европа, новите правила ще важат и в Китай. Там стопират вноса на пластмасови и други типове боклуци, които се поддават на преработване. Пекин е внесъл 7,3 млн. тона отпадъчна пластмаса, която отсега нататък ще се трансформира във вътрешен проблем на развитите стопански системи.
10. Гърция ни цака с
такса " Престой с нощувка "
От началото на новата година и в южната ни съседка влизат в действие редица промени. Една от тях е въвеждането на такса „ Престой с нощувка ", която ще варира сред 0.5 и 4 евро дневно според от вида на хотела, в който сте решили да отседнете. Hoвaтa тaĸca важи и за ocтaнaлитe мecтa зa нacтaнявaнe в зaвиcимocт oт тяxнaтa ĸaтeгopия. Измeнeниятa пpeдвиждaт xoтeлитe c 1 и 2 звeзди дa плaщaт пo 50 eвpoцeнтa нa cтaя зa нoщ, 3-звeзднитe - пo 1,50 eвpo, 4-звeзднитe - пo 3 eвpo, a 5-звeзднитe - пo 4 eвpo нa cтaя. Aпapтaмeнтитe зa нacтaнявaнe c eднa или двe cтaи щe ce тaĸcyвaт c 25 eвpoцeнтa, тpиcтaйнитe - c 50 eвpoцeнтa и чeтиpиcтaйнитe - c 1 eвpo. Заедно с тази нова такса ще се усилят и цените, които туристическите компании оферират за екскурзии в Гърция. От гръцката хотелска камара предизвестиха, че цената за стая може да скочи приблизително с 1,9%, което респективно ще докара до спад на визитите, което може да коства 2,5% от приходите на хотелите и хостелите или общо 435 милиона евро.
1. Минималната заплата към този момент е 510 лева
Минималната работна заплата се усилва на 510 лева от началото на 2018 година Размерът й се увеличи с цели 10% спрямо 2017-та. Вдигането на минималното заплащане декларира целта на ръководещите за стабилно повишение на стандарта на живот. От 1 януари минималната часова отплата е 3,07 лева Всеки втори шеф възнамерява да усили заплатите на своите чиновници с сред 10 и 20 %. Причината за това е сериозната липса на фрагменти в доста от секторите.
За предходната година статистиката регистрира безспорен връх в историята по брой заети българи. Общо към 200 000 са новите работни места у нас. За бизнеса 2017 година е първата „ глътка пресен въздух " от 8 години насам.
В Румъния също подвигнаха минималното заплащане. Досега то се приравняваше на към 600 български лева, а към този момент ще бъде съвсем 800 лева /1900 леи/. Същевременно данъкът върху приходите при комшиите спада от 16 на 10 %. Намалява се размерът на обществените осигуровки, като те се трансферират съвсем напълно върху служителя - 35 % за служащия и 2,25% за работодателя. Малките компании с годишен оборот под 1 млн. евро ще заплащат налог от 1 на 100 от оборота, вместо 16 % налог върху облагата.
2. Скок на възнагражденията
за учители, военни и служители на реда
Минималната стартова заплата за учителите ще се усили от 660 на 759 лв.. Старши учителите и възпитателите ще получават 790 лв., а основните - малко над 800 лв.. Сектор „ Образование " ще получи и още 180 млн. лв. за разноски, стратегии и стипендии.
Възнагражденията на военослужещите ще бъдат увеличени с 11%. Войниците и сержантите ще получат към 70 лв. повече, а офицерите - към 90 лв.. Увеличение на месечното заплащане ще получат също пожарникари и служители на реда. Скокът на заплатите ще бъде диференциран и ще се отнася най-много за чиновниците с полицейски пълномощия.
3. До 74,20 лева дневно
обезщетение за безработни
От 1 януари се подвигна минималното на ден обезщетение за безработица, като от предходните 7,20 лева, бе увеличено на 9 лева Въведен е и таван от 74,20 лева дневно. Променят се условията на право за обезщетение при безработица – да има импортирани или дължими вноски за фонд " Безработица " минимум 12 месеца от последните 18. Увеличава се минималният месечен размер на осигурителния приход за записаните аграрни стопани и тютюнопроизводители от 300 на 350 лева
4. Увеличава се възрастта за пенсия
Жените, които ще се пенсионират през 2018 година, би трябвало да са на 61 години и два месеца и с не по-малко от 35 година и 6 месеца трудов стаж. За мъжете възрастта за пенсиониране се усилва на 64 година и един месец и най-малко 38 година и половина трудов стаж. За хората, които не дават отговор на тези условия и имат не по-малко от 15 година автентичен застрахователен стаж, пенсия ще се придобива при навършена възраст от 66 година и 2 месеца за представителите на двата пола. От 1 януари минималната пенсия е 200 лева, а от средата на годината се чака да се усили със 7 лева
5. Вноските на парите за напреднала възраст с 1% нагоре
С 1% се усилва и вноската за пенсия. За родените преди 1 януари 1960 година тя нараства до 19,8%, а за родените след тази дата – до 14,7%. През 2017 година процентът за всяка година застрахователен стаж в пенсионната формула се усили от 1,1 на 1,126. От 1 юли 2017 година пенсиите, отпуснати през миналата година, започнаха да се преизчисляват с този коефициент, което ги усили с 2,4%. От 1 юли минималният размер на пенсията за стаж и възраст се увеличи до 165,25 лева Максималният размер на получаваните една или повече пенсии се резервира 35% от оптималния застрахователен приход – 910 лева
6. Детски добавки за повече фамилии
Детски добавки към този момент ще получават и фамилии с до 500 лв. приход на всеки член. Ако размерът е до 400 лв., родителите ще получават 100% от размера на помощта, която се подвига надлежно: от 37 лева на 40 лева за едно дете, за две деца – от 85 лева на 90 лева, за три – от 130 на 135 лева Семействата с месечен приход сред 400 и 500 лв. на член ще получават 80% от тези суми.
Около 20 000 семейства ще се възползват от помощта.
7. По-скъпа вода в половината страна
Цената на водата ще е по-висока в 14 области. В София ще заплащат до 2.36 лева за куб. м, във Варна - до 3 лева, в Сливен - до 2.50 лева Увеличението на ВиК услугите ще е най-високо в област Ямбол - до 20%. В края на 2017 година Комисията за енергийно и водно контролиране /КЕВР/ реши да понижи с малко цената на водата след неведнъж приканване от страна на омбудсмана Мая Манолова регулаторът да я преизчисли съгласно правилния интервал на инфлацията. В резултат на „ натиска ", който националният публичен бранител оказа върху КЕВР, на 15 декември 2017 година комисията излезе с ново решение, в което ясно проличава, че след преизчислението на инфлацията, първичното нарастване на цената на водата понижа с няколко пункта в 14-те области на страната.
8. Купуваме винетка и за 3 месеца
През 2018 година ще има винетка и за период от 3 месеца, за която ще плащаме 54 лева Цените на останалите типове стикери си останат същите - годишната винетка е 97 лева, месечната - 30 лева, седмичната – 15 лева При годишните винетки е значимо да знаете, че ще важат за интервал от една година от датата на пазаруване на стикерите, а не до края на календарната година, както бе през 2017 година Промяната важи от 1 януари 2018 година за всички пътни транспортни средства, без значение от категорията и страната на регистрация.
9. Нови правила за
печките на газ и дърва
В страните членки на Европейски Съюз влизат в действие нови правила за енергийна успеваемост и непорочност на всички новопроизведени домашни уреди за отопление на газ или дърва. Освен у нас и в Европа, новите правила ще важат и в Китай. Там стопират вноса на пластмасови и други типове боклуци, които се поддават на преработване. Пекин е внесъл 7,3 млн. тона отпадъчна пластмаса, която отсега нататък ще се трансформира във вътрешен проблем на развитите стопански системи.
10. Гърция ни цака с
такса " Престой с нощувка "
От началото на новата година и в южната ни съседка влизат в действие редица промени. Една от тях е въвеждането на такса „ Престой с нощувка ", която ще варира сред 0.5 и 4 евро дневно според от вида на хотела, в който сте решили да отседнете. Hoвaтa тaĸca важи и за ocтaнaлитe мecтa зa нacтaнявaнe в зaвиcимocт oт тяxнaтa ĸaтeгopия. Измeнeниятa пpeдвиждaт xoтeлитe c 1 и 2 звeзди дa плaщaт пo 50 eвpoцeнтa нa cтaя зa нoщ, 3-звeзднитe - пo 1,50 eвpo, 4-звeзднитe - пo 3 eвpo, a 5-звeзднитe - пo 4 eвpo нa cтaя. Aпapтaмeнтитe зa нacтaнявaнe c eднa или двe cтaи щe ce тaĸcyвaт c 25 eвpoцeнтa, тpиcтaйнитe - c 50 eвpoцeнтa и чeтиpиcтaйнитe - c 1 eвpo. Заедно с тази нова такса ще се усилят и цените, които туристическите компании оферират за екскурзии в Гърция. От гръцката хотелска камара предизвестиха, че цената за стая може да скочи приблизително с 1,9%, което респективно ще докара до спад на визитите, което може да коства 2,5% от приходите на хотелите и хостелите или общо 435 милиона евро.
Източник: standartnews.com
КОМЕНТАРИ