КНСБ: Минималната работна заплата трябва да е 1300 лева, а не 780
2/3 от работещите, наети на трудови правни отношения, не получават заплатата, която стига за прехрана – да си платите битовите разноски, храната, тока. Това съобщи в ефира на икономистът от КНСБ Любослав Костов.
„ Говоря за съществени потребности – самун, сирене, храни. Не приказвам за скъпи почивки и първокласни мебели. Размерът на минималната заплата е едвам 45% от издръжката на живот ” ”, разясни Костов.
Според изчисленията на синдикалистите минималната работна заплата би трябвало да е 1300 лв., а не 780.
„ Говоря за съществени потребности – самун, сирене, храни. Не приказвам за скъпи почивки и първокласни мебели. Размерът на минималната заплата е едвам 45% от издръжката на живот ” ”, разясни Костов.
Според изчисленията на синдикалистите минималната работна заплата би трябвало да е 1300 лв., а не 780.
Източник: manager.bg
КОМЕНТАРИ