200 лева разлика между заплатите на медицинските сестри в яслите,

 200 лв. разлика сред заплатите на медицинските сестри в яслите, и в детските градини и учебните заведения въпреки това, сигнализират синдикатите в Пловдив. Стартовото заплащане на сестра в забавачка или учебно заведение е 1650 лв., а в яслите на територията на града гони 1900 лв., разяснява ръководителят на СРС „ Подкрепа “ Атанас Кръстев. " Това не е редно, тъй като експертите правят идентични действия, в множеството случаи са взаимозаменяеми, а получават друго заплащане. Откриваме трудова дискриминация ", аргументира се Кръстев. В надалеч по-малки общини здравните експерти в детското и учебното опазване на здравето първо се радват на по-големи заплати, и второ няма такава фрапантна разлика, добавя той. 

С община Пловдив се води разговор по тематиката и се надяваме тъкмо по този метод да решим казуса, споделя синдикалистът. В противоположен случай, „ Подкрепа “ е подготвена да стартира процедура по Закона за споразумяване на груповите писания разногласия против локалната администрация. Синдикатът към този момент разполага с подписка от заетите в бранша.  

Мерки безусловно би трябвало да се вземат, тъй като е общоизвестно, че има чувствителен дефицит на медицински сестри, постанова им се да работят на по две места, с цел да вържат фамилния бюджет. Ако не се вдигнат възнагражденията им, ще ги изпуснем и тях, показва Атанас Кръстев.  

В отговор, от община Пловдив обявиха: " Ние сме в непрекъснат контакт със синдикатите, организирахме срещи преди приемането на бюджета и имаме добър разговор ". Оттам подсетиха още, че с държавния бюджет заплатите на чиновниците се усилват с 5 %. Кметът на града Костадин Димитров и финансовият екип са намерили опция възнагражденията да бъдат вдигнати с 10 на 100, подчертаха от администрацията. 

От Общината дадоха обещание повече детайлности, когато има изясненост по проблема.