Евроизгледи. „Тихото наемане“ тихо революционизира работното място
Вместо непрестанно да уголемяват работната мощ посредством външни наемания, фирмите от ден на ден се концентрират върху повишение на уменията и преквалификация на гениите тъкмо под носа им, с цел да отговорят на разрастващите се бизнес потребности, написа Рене Янсен.
В днешната забързана бизнес среда поддържането на постоянен брой чиновници, като в същото време се влага в професионалното развиване на съществуващия личен състав, се трансформира в грижа за доста организации.
Въведете „ безшумно наемане “ — знак на времето, който разрешава на работодателите да преодолеят дефицита на гении, като в същото време реализират и двете цели.
Тихото наемане набира известност като стратегическа опция на обичайните способи за набиране на личен състав. Вместо непрекъснато да уголемяват работната мощ посредством външни наемания, фирмите от ден на ден се концентрират върху повишение на квалификацията и преквалификация на гениите тъкмо под носа им, с цел да отговорят на разрастващите се бизнес...
Прочетете целия текст »
