Докладът за работните места през септември е насрочен за публикуване

Докладът за работните места през септември е плануван за издание в петък сутринта и би трябвало да покаже, че растежът на работните места в Съединени американски щати продължава да се забавя.Очаква се месечният отчет за труда от Бюрото по трудова статистика, който ще бъде оповестен в 8:30 сутринта ET, да покаже, че заетостта в неселскостопанския бранш през септември се е нараснала със 170 000, до момента в който равнището на безработица е спаднало леко до 3,7%, съгласно консенсусни оценки, събрани от Bloomberg. През август стопанската система на Съединени американски щати добави 187 000 работни места, до момента в който безработицата скочи до 3,8%.Ето главните числа, които Уолстрийт ще гледа съгласно данни на Bloomberg:Неселскостопанска претовареност: +170 000 против 187 000 преди товаНиво на безработица: 3,7% против 3,8% предиСредни почасови приходи, месечно: +0,3% по отношение на +0,2% предиСредни почасови приходи на годишна база: +4,3% по отношение на +4,3% преди товаСредно отработени седмични часове: 34,4 против 34,4 преди„ Очакваме септемврийският отчет за заетостта да покаже леко закъснение на растежа на работните места през предишния месец, само че това няма да е задоволително, с цел да поемем риска от повишение на лихвените проценти на срещата на Федералния комитет за отворения пазар на 1 ноември, “ написа икономистът на Oxford Economics Нанси Ванден Хаутен, в изследователска записка. „ Наистина чакаме пазарът на труда да отслабне по-късно през годината, защото стопанската система се забавя в отговор на по-високите лихвени проценти, по-строгите стандарти за кредитиране и отдръпването на потребителските разноски. “
На 20 септември ръководителят на Фед Джеръм Пауъл означи, че към момента има потребност от " известно намаляване " на пазара на труда, с цел да продължи инфлацията да се движи надолу към задачата на Фед от 2%. Ако това не се следи непрестанно, Пауъл предизвести, че това може да накара Фед да увеличи още веднъж лихвите.„ Доказателствата, че стягането на пазара на труда към този момент не понижава, също може да изискват отговор на паричната политика “, сподели Пауъл в тирада на икономическия симпозиум в Джаксън Хоул.Седмица, цялостна с данни за пазара на труда, водеща до отчета, сподели някои индикации за изстудяване на пазара на труда.Докладът на ADP за националния отчет за заетостта сподели, че 89 000 частни работни места са добавени към стопанската система на Съединени американски щати през септември. Икономисти, интервюирани от Bloomberg, чакаха нови работни места от 150 000 за месеца. Данните за заетостта от ADP демонстрираха, че разликата сред растежа на заплатите, реализиран посредством овакантяване на работа и оставане, е най-малката граница от октомври 2020 година
Във вторник последното изследване за отваряне на работни места и текучество на работна ръка или отчет JOLTS разкри, че в края на август има 9,6 милиона работни места, което е нарастване от 8,92 милиона работни места през юли и най-високото четене от май. Но икономистите показаха, че процентът на напусналите и процентът на наемане, оставайки на равнищата отпреди пандемията през август, ще помогне да се резервира по-нисък растежът на заплатите, основен знак, следен от Фед.Към четвъртък вечер пазарите дефинират цените с почти 80% късмет Фед да не увеличи лихвените проценти на идващото си съвещание, съгласно CME FedWatch Tool.„ По-слабото увеличение на работните места в частния бранш, забавянето на растежа на заплатите и неотдавнашното закъснение на главната инфлация би трябвало да обезпечат задоволително комфорт на Федералния запас да остане на пауза през ноември, макар че политиците евентуално ще запазят ястребова позиция и ще повторят политическия метод по-високо за по-дълго “, написа старшият икономист на EY Лидия Бусур в изследователска записка във вторник.Докладът за работните места идва в решителен миг за пазарите, защото акциите се сринаха в отговор на възходящата рентабилност и страха от по-високи лихвени проценти за по-дълго от предстоящото. Някои стратези на Уолстрийт споделиха, че признаци на слаби данни или " в действителност неприятен отчет за работни места " могат да оказват помощ за понижаване на доходността от техните 16-годишни върхове.