Апетитни постове в Европейските училища с до 24 000 лв. заплата се раздават с непрозрачни конкурси в България
Заплата сред 8 и 24 хиляди лв., бонуси и авторитет за учители, библиотекари или просветителни съветници. Това оферират позициите за педагогичен експерти в Европейските учебни заведения. Решението кой да получи " златния билет " е в ръцете на Министерството на образованието и науката (МОН), само че към състезанията за асортимент се появяват въпроси за прозрачността и условията. Един сигнал за отритнат претендент повдига подозрения за нагласени назначения.
" Ясна ми е цялата картинка. Това, което се случва е, че просто всякакви " калинки " - познати и " наши хора " - биват назначавани. Такива като мен, които не са хора от системата и не са " наши хора " биват отхвърляни още на първия стадий от състезанията ". Думите са на Веселина Койчева*, чиято история е поле за размисъл дали претендентите въобще имат еднакъв късмет, или назначенията на българите за високо платените позиции се вземат решение авансово.
Европейски учебни заведения?
Така наречените Европейски учебни заведения образоват децата на чиновниците на европейските институции, като им разрешават по едно и също време да учат на майчиния си език и да придобият общо европейско обучение и просвета. Такива учебни заведения има още от 50-те години на предишния век, когато е подписана Конвенцията за основаване на Европейски учебни заведения. Днес 13 такива образователни заведения действат в 6 страни. Само в Брюксел тези учебни заведения са 4.
В тях предпочитано се образоват децата на чиновниците в Европарламента, Европейската комисия, Съда на Европейски Съюз, Европейската централна банка, НАТО и посолствата и формалните представителства на страните членки на Европейски Съюз. Ако останат места, в тях могат да бъдат признати и деца от други категории фамилии – да вземем за пример на родители, заети в дипломатическите служби или частния бранш. Тогава обаче образованието не е гратис.
Децата учат в езикови секции, съответстващи на формалните езици на страните-членки на Европейски Съюз. През образователната 2013/2014 година в Европейското учебно заведение Брюксел IV е открита българска секция, която и все още е единствената. Така децата на българските евродепутати, да вземем за пример, имат опция да учат на български, по български учебници и в унисон с образователната стратегия у нас. За да бъдат записани в българската секция, учениците би трябвало да са деца на родители, чиновници на институциите на Европейски Съюз, чийто роден език е български.
Там им преподават учители българи, които Министерството на образованието сортира с конкурс и командирова. Всъщност, към началото на образователната 2025-2026 година командированите български експерти в Европейските учебни заведения в Брюксел, Люксембург и Франкфурт са общо 21. В това число – един преподавател в детска градина, двама библиотекари – един в начална и един в гимназиална степен, седмина учители за деца от 1. до 4. клас (включително по музика и по непознат език), осем учители по общообразователни предмети в гимназиалния стадий, един педагогичен консултант и двама съветници по образованието. Българи, които живеят в съответната страна, могат да бъдат назначени и като просветителни асистенти и възпитатели, само че назначенията им нормално са местни - непосредствено от самото Европейско учебно заведение.
Конкурси и критерии
Изпращането на педагогичен експерт от България за някое Европейско учебно заведение става откакто Министерството на образованието и науката (МОН) у нас разгласи свободно място за съответна служба и организира конкурс за избор на най-квалифицирания претендент.
През лятото на 2025 година да вземем за пример МОН търси двама учители в начален стадий за учебното заведение Брюксел IV, двама библиотекари за Европейски учебни заведения Брюксел I и Брюксел II и един консултант по образованието за Европейското учебно заведение във Франкфурт.
Още по тематиката
1 април 2025 17:35
Кандидатите би трябвало да са български жители. Да са приключили висше обучение с минимална степен " Бакалавър " в съответни области и посоки. За началните учители се търси обучение по " Педагогика ". За библиотекарите – висше в областите: " Педагогика ", " Социални, икономически и правни науки ", " Обществени връзки и осведомителни науки " и " Администрация и ръководство ". Съветникът по образованието може да е приключил както за учител/педагог, по този начин и за психолог.
За заемането на длъжностите е нужен опит от най-малко 5 години в системата на учебното обучение, положителни компютърни умения и притежаване не езици – британски, стенописи и/или немски – на равнище най-малко B2.
Подборът на претендентите става на 2 равнища – документи и изявление. Първо претендентите изпращат документите си в 10-дневен период от публикуването на обявлението. С тях те би трябвало да потвърдят, че дават отговор на условията. До изявление не се позволяват претендентите, които не са изпратили цялостния набор от документи, както и тези, при които още на равнище документи излиза наяве, че не дават отговор на условията.
По време на изявлението претендентите се правят оценка по следните критерии:
Компетентност, обвързвана с познаване на организацията и наличието на образованието според от образователния предмет и/или степента на обучение, за която е оповестена длъжността; подготвеност, обвързвана с познаване и прилагане на главните нормативни актове в българската просветителна система; познаване на организацията и действието на системата на Европейските училища; отзивчива подготвеност (умения да се дава отговор съответно, а не общо на въпросите; съществуване на добър професионален изказ; умения за обосноваване и убеждаване); езикова подготвеност на непознат език.
На база на представянето претендентите получават оценка, а по-късно министърът на образованието и науката взема дефинитивно решение за назначението.
Прозрачност
" Информацията за провеждането на процедурата в това число резултатите от осъществения асортимент на претендентите, се афишира на електронната страница на Министерството на образованието и науката ", е категорично посочено в разпореждане 144 на Министерски съвет, с което се урежда назначението на личен състав за потребностите на Европейските учебни заведения.
Тази информация обаче не е налична на уеб страницата на просветното ведомство за извършените това лято състезания.
Според МОН процедурата по асортимент не съставлява конкурс по смисъла на Кодекса на труда, а " вътрешна административна процедура ", другояче казано решили са, че не са длъжни да оповестяват резултатите от " вътрешните си процедури ". Според адвокати обаче това не е причина резултатите да не се разгласяват, а и " разпоредбите на Кодекса на труда безспорно не са непознати на тази по този начин наречена " вътрешна административна процедура ".
" На електронната страница на Министерството на образованието и науката се разгласява информация, обвързвана с оповестяване на процедура за заемане на свободни позиции според вътрешния ред за осъществяване на подбора ", изясняват от ведомството
Мандати и заплащане
И учители, и библиотекари имат право на един мандат от 9 години в осъществяване на съответната служба и едно продължение от спомагателни 3 години. При втори мандат обаче има изискване за най-малко 3-годишен стаж сред двата мандата в българската просветителна система: "...може да бъдат назначавани още веднъж на работа в Европейските учебни заведения, при изискване че сред предходното и новото командироване са работили в системата на предучилищното и учебното обучение на Република България най-малко три години и последната им оценка в системата на Европейските учебни заведения е била позитивна ".
Още по тематиката
1 ноември 2025 12:03
Заплащането е извънредно атрактивно, а с изключение на съществена заплата учителите получават и спомагателни надбавки за пренасяне, пътешестване до страната на генезис, деца и техните учебни такси. Според отговорът на Министерството на образованието и науката на въпрос на Mediapool месечните хонорари според от длъжността и опита на командированите в европейските учебни заведения чиновници от България варират сред 4 400 и 12 000 евро (8 800- 24 000 лева).
Оказва се, че България е единствената страна членка на Съюза, която не съумява сама да изплати вънаграждението на фрагментите в учебните заведения. Страната изплаща част от възнаграждението – към 1/5, че и по-малко – съгласно опеделянето на размера на учителската заплата у нас, а Европейската комися доплаща остатъка до сумата, която останалите чиновници на учебното заведение получават за труда си на месец.
" От избраната по методиката сума се приспада избраната национална заплата на командированото лице и на процедура, от Европейските учебни заведения служителят получава разликата сред двете суми – избраната по методика и националната му заплата ", обясниха от МОН.
Минималната учителска заплата за страната е 2 131 лв. – толкоз от възнаграждението на изпрателите педагогичен специалити се поема от България.
" На процедура, по-ниските национални заплати на изпращаните чиновници водят до по-висок бюджетен ангажимент на Европейските учебни заведения ", признават от просветното ведомство.
Библиотекари " наши хора "
Библиотекарите ръководят и управляват библиотеката благодарение на библиотечна система. Те провеждат и подреждат библиотечния фонд. В длъжностната характерност на библиотекарите влиза и да оказват помощ на възпитаници и учители в търсене на информация и запаси, провеждат авторски четения и тематични изложения и организират семинари, в които развиват информационно-познавателните умения на учениците.
Казус от последните състезания породи подозрения за схеми с нагласяне на " наши хора " за апетитната позиция с атрактивно заплащане - " библиотекар ". С Mediapool се свърза Веселина Койчева, която е взела участие в два състезанието на МОН за набиране на личен състав за потребностите на Европейските учебни заведения. Койчева кандидатства за двете оповестени места за " библиотекар ". Тя обаче въобще не е позволена до изявление, а формалният претекст за отхвърлянето на кандидатурата ѝ е " предоставените удостоверителни документи не потвърждават съществуването на изискуемия стаж ". Тя обаче твърди, че това не е правилно.
" Аз давам отговор на условията, на безусловно всички условия на Министерството на образованието и науката - познавам тези учебни заведения доста добре, приказвам няколко езика. В състезанието на МОН не бях извикана даже на изявление ", изяснява тя.
Койчева има 5-годишния педагогичен стаж, който просветното ведомство изисква, само че той е добит зад граница.
Още по тематиката
8 ноември 2025 08:29
Никъде - нито в обявата за свободното място, оповестена на уеб страницата на Министерството на образованието и науката, нито в постановлението на Министерския съвет, което урежда назначението на личен състав за потребностите на Европейските учебни заведения, не се споделя категорично, че е нужният училищен опит би трябвало да е добит в българската просветителна система. Подобно условие има, само че то се отнася единствено за възможен втори мандат и става дума за най-малко 3-годишна процедура в българската просветителна система сред двата мандата в Европейските учебни заведения.
От МОН обясниха, че условието за 5-годишен училищен трудов стаж при кандидатстване се отнася до опит, добит в системата на образованието на Република България. Това не се показва в нормативната уредба, само че от просветното ведомство се опират на изречението в документа, което споделя, че подборът на чиновниците " се прави при условия и по ред, избрани с правила, утвърдени от министъра на образованието и науката ".
" Бях разигравана и по телефона, и на място. Искаха да ме баламосват, да ме пратят да си вървя, тъй като виждат, че им преча и се дълбая в нещата. Опитват на база на това изречение да ме отхвърлят ", споделя Койчева.
Това условие не се загатва и в обявата за състезанието, с който се търси експерт за командироване. Причината съгласно МОН е, че обявите имали единствено осведомителен темперамент.
" Те не включват категорично всички критерии и условия за присъединяване, защото подробните условия – в това число условието за 5-годишен стаж в системата на българското обучение – са регламентирани в разпоредбите за асортимент, към които обявите препращат ", изясняват оттова.
Още по тематиката
8 октомври 2025 19:41
Койчева обаче е взела участие в състезанието и твърди, че по време на присъединяване ѝ не е била препращана " където и да било ", с цел да прегледа регламентираните цялостни условия.
" Ясна ми е цялата картинка. Това, което се случва е, че просто всякакви " калинки " - познати и " наши хора " - биват назначавани. Такива като мен, които не са хора от системата и не са " наши хора " биват отхвърляни още на първия стадий от състезанията ", изяснява тя.
Така за библиотекар, е назначена жена, чийто мандат от 12 години като преподавател в учебното заведение е изминал неотдавна.
" Тя просто е трябвало да бъде нагласена за нова позиция през идващите 12 години ", счита Койчева.
Тя твърди, че българската страна е претърпяла финансови последствия, с цел да бъде арестувана въпросната жена на работното си място, след края на мандата ѝ, до момента в който се оваканти друга подобаваща позиция.
Според разпоредбите за командироване на национални учители всяка страна е задължена да обезпечи задоволителен брой учители за езиковите си секции в съответните Европейски учебни заведения, в случай че не изпрати нужен учител Европейското учебно заведение краткотрайно наема локален, само че страната дължи финансова отплата към системата на Европейските учебни заведения. Дължимата сума се пресмята на база на фактурите, които Европейското учебно заведение изпраща за разноските за заплатата и осигуровките на локално наетия преподавател, който краткотрайно заема мястото.
" Пуснаха квота за България за библиотеката и беше назначена тази госпожа. Те (от Министерството на образованието и науката - б. ред.) просто безшумно и добродушно изчакаха, заплатиха санкцията на Европейската комисия и я изпратиха за още 12 години до пенсия ", изяснява Койчева.
" Българската страна досега не е изплащала на Европейските учебни заведения суми, представляващи неустойки, компенсации или обезщетения за неизпратени педагогичен или непедагогически експерти ", отхвърлят от МОН.
За Койчева историята завършва с отвод. Случаят ѝ не потвърждава дефинитивно, че състезанията са нагласени. Хвърля се обаче още една сянка върху конкурс, който би трябвало да бъде транспарантен. Докато МОН продължава да пояснява личните си процедури " вътрешно ", а претендентите се пробват да разгадаят невидимите условия за допускане, претендентите за педагогичен експерти в Европейските учебни заведения остават пред затворена врата. Тя се отваря, само че не за всеки – и не по правила, които са забележими за всички. А когато става дума за високоплатени позиции, финансирани и с европейски средства, непрозрачността не е просто административен пропуск, а риск за публичния интерес.
*Имената са сменени, с цел да се резервира анонимността на събеседника
" Ясна ми е цялата картинка. Това, което се случва е, че просто всякакви " калинки " - познати и " наши хора " - биват назначавани. Такива като мен, които не са хора от системата и не са " наши хора " биват отхвърляни още на първия стадий от състезанията ". Думите са на Веселина Койчева*, чиято история е поле за размисъл дали претендентите въобще имат еднакъв късмет, или назначенията на българите за високо платените позиции се вземат решение авансово.
Европейски учебни заведения?
Така наречените Европейски учебни заведения образоват децата на чиновниците на европейските институции, като им разрешават по едно и също време да учат на майчиния си език и да придобият общо европейско обучение и просвета. Такива учебни заведения има още от 50-те години на предишния век, когато е подписана Конвенцията за основаване на Европейски учебни заведения. Днес 13 такива образователни заведения действат в 6 страни. Само в Брюксел тези учебни заведения са 4.
В тях предпочитано се образоват децата на чиновниците в Европарламента, Европейската комисия, Съда на Европейски Съюз, Европейската централна банка, НАТО и посолствата и формалните представителства на страните членки на Европейски Съюз. Ако останат места, в тях могат да бъдат признати и деца от други категории фамилии – да вземем за пример на родители, заети в дипломатическите служби или частния бранш. Тогава обаче образованието не е гратис.
Децата учат в езикови секции, съответстващи на формалните езици на страните-членки на Европейски Съюз. През образователната 2013/2014 година в Европейското учебно заведение Брюксел IV е открита българска секция, която и все още е единствената. Така децата на българските евродепутати, да вземем за пример, имат опция да учат на български, по български учебници и в унисон с образователната стратегия у нас. За да бъдат записани в българската секция, учениците би трябвало да са деца на родители, чиновници на институциите на Европейски Съюз, чийто роден език е български.
Там им преподават учители българи, които Министерството на образованието сортира с конкурс и командирова. Всъщност, към началото на образователната 2025-2026 година командированите български експерти в Европейските учебни заведения в Брюксел, Люксембург и Франкфурт са общо 21. В това число – един преподавател в детска градина, двама библиотекари – един в начална и един в гимназиална степен, седмина учители за деца от 1. до 4. клас (включително по музика и по непознат език), осем учители по общообразователни предмети в гимназиалния стадий, един педагогичен консултант и двама съветници по образованието. Българи, които живеят в съответната страна, могат да бъдат назначени и като просветителни асистенти и възпитатели, само че назначенията им нормално са местни - непосредствено от самото Европейско учебно заведение.
Конкурси и критерии
Изпращането на педагогичен експерт от България за някое Европейско учебно заведение става откакто Министерството на образованието и науката (МОН) у нас разгласи свободно място за съответна служба и организира конкурс за избор на най-квалифицирания претендент.
През лятото на 2025 година да вземем за пример МОН търси двама учители в начален стадий за учебното заведение Брюксел IV, двама библиотекари за Европейски учебни заведения Брюксел I и Брюксел II и един консултант по образованието за Европейското учебно заведение във Франкфурт.
Още по тематиката
1 април 2025 17:35
Кандидатите би трябвало да са български жители. Да са приключили висше обучение с минимална степен " Бакалавър " в съответни области и посоки. За началните учители се търси обучение по " Педагогика ". За библиотекарите – висше в областите: " Педагогика ", " Социални, икономически и правни науки ", " Обществени връзки и осведомителни науки " и " Администрация и ръководство ". Съветникът по образованието може да е приключил както за учител/педагог, по този начин и за психолог.
За заемането на длъжностите е нужен опит от най-малко 5 години в системата на учебното обучение, положителни компютърни умения и притежаване не езици – британски, стенописи и/или немски – на равнище най-малко B2.
Подборът на претендентите става на 2 равнища – документи и изявление. Първо претендентите изпращат документите си в 10-дневен период от публикуването на обявлението. С тях те би трябвало да потвърдят, че дават отговор на условията. До изявление не се позволяват претендентите, които не са изпратили цялостния набор от документи, както и тези, при които още на равнище документи излиза наяве, че не дават отговор на условията.
По време на изявлението претендентите се правят оценка по следните критерии:
Компетентност, обвързвана с познаване на организацията и наличието на образованието според от образователния предмет и/или степента на обучение, за която е оповестена длъжността; подготвеност, обвързвана с познаване и прилагане на главните нормативни актове в българската просветителна система; познаване на организацията и действието на системата на Европейските училища; отзивчива подготвеност (умения да се дава отговор съответно, а не общо на въпросите; съществуване на добър професионален изказ; умения за обосноваване и убеждаване); езикова подготвеност на непознат език.
На база на представянето претендентите получават оценка, а по-късно министърът на образованието и науката взема дефинитивно решение за назначението.
Прозрачност
" Информацията за провеждането на процедурата в това число резултатите от осъществения асортимент на претендентите, се афишира на електронната страница на Министерството на образованието и науката ", е категорично посочено в разпореждане 144 на Министерски съвет, с което се урежда назначението на личен състав за потребностите на Европейските учебни заведения.
Тази информация обаче не е налична на уеб страницата на просветното ведомство за извършените това лято състезания.
Според МОН процедурата по асортимент не съставлява конкурс по смисъла на Кодекса на труда, а " вътрешна административна процедура ", другояче казано решили са, че не са длъжни да оповестяват резултатите от " вътрешните си процедури ". Според адвокати обаче това не е причина резултатите да не се разгласяват, а и " разпоредбите на Кодекса на труда безспорно не са непознати на тази по този начин наречена " вътрешна административна процедура ".
" На електронната страница на Министерството на образованието и науката се разгласява информация, обвързвана с оповестяване на процедура за заемане на свободни позиции според вътрешния ред за осъществяване на подбора ", изясняват от ведомството
Мандати и заплащане
И учители, и библиотекари имат право на един мандат от 9 години в осъществяване на съответната служба и едно продължение от спомагателни 3 години. При втори мандат обаче има изискване за най-малко 3-годишен стаж сред двата мандата в българската просветителна система: "...може да бъдат назначавани още веднъж на работа в Европейските учебни заведения, при изискване че сред предходното и новото командироване са работили в системата на предучилищното и учебното обучение на Република България най-малко три години и последната им оценка в системата на Европейските учебни заведения е била позитивна ".
Още по тематиката
1 ноември 2025 12:03
Заплащането е извънредно атрактивно, а с изключение на съществена заплата учителите получават и спомагателни надбавки за пренасяне, пътешестване до страната на генезис, деца и техните учебни такси. Според отговорът на Министерството на образованието и науката на въпрос на Mediapool месечните хонорари според от длъжността и опита на командированите в европейските учебни заведения чиновници от България варират сред 4 400 и 12 000 евро (8 800- 24 000 лева).
Оказва се, че България е единствената страна членка на Съюза, която не съумява сама да изплати вънаграждението на фрагментите в учебните заведения. Страната изплаща част от възнаграждението – към 1/5, че и по-малко – съгласно опеделянето на размера на учителската заплата у нас, а Европейската комися доплаща остатъка до сумата, която останалите чиновници на учебното заведение получават за труда си на месец.
" От избраната по методиката сума се приспада избраната национална заплата на командированото лице и на процедура, от Европейските учебни заведения служителят получава разликата сред двете суми – избраната по методика и националната му заплата ", обясниха от МОН.
Минималната учителска заплата за страната е 2 131 лв. – толкоз от възнаграждението на изпрателите педагогичен специалити се поема от България.
" На процедура, по-ниските национални заплати на изпращаните чиновници водят до по-висок бюджетен ангажимент на Европейските учебни заведения ", признават от просветното ведомство.
Библиотекари " наши хора "
Библиотекарите ръководят и управляват библиотеката благодарение на библиотечна система. Те провеждат и подреждат библиотечния фонд. В длъжностната характерност на библиотекарите влиза и да оказват помощ на възпитаници и учители в търсене на информация и запаси, провеждат авторски четения и тематични изложения и организират семинари, в които развиват информационно-познавателните умения на учениците.
Казус от последните състезания породи подозрения за схеми с нагласяне на " наши хора " за апетитната позиция с атрактивно заплащане - " библиотекар ". С Mediapool се свърза Веселина Койчева, която е взела участие в два състезанието на МОН за набиране на личен състав за потребностите на Европейските учебни заведения. Койчева кандидатства за двете оповестени места за " библиотекар ". Тя обаче въобще не е позволена до изявление, а формалният претекст за отхвърлянето на кандидатурата ѝ е " предоставените удостоверителни документи не потвърждават съществуването на изискуемия стаж ". Тя обаче твърди, че това не е правилно.
" Аз давам отговор на условията, на безусловно всички условия на Министерството на образованието и науката - познавам тези учебни заведения доста добре, приказвам няколко езика. В състезанието на МОН не бях извикана даже на изявление ", изяснява тя.
Койчева има 5-годишния педагогичен стаж, който просветното ведомство изисква, само че той е добит зад граница.
Още по тематиката
8 ноември 2025 08:29
Никъде - нито в обявата за свободното място, оповестена на уеб страницата на Министерството на образованието и науката, нито в постановлението на Министерския съвет, което урежда назначението на личен състав за потребностите на Европейските учебни заведения, не се споделя категорично, че е нужният училищен опит би трябвало да е добит в българската просветителна система. Подобно условие има, само че то се отнася единствено за възможен втори мандат и става дума за най-малко 3-годишна процедура в българската просветителна система сред двата мандата в Европейските учебни заведения.
От МОН обясниха, че условието за 5-годишен училищен трудов стаж при кандидатстване се отнася до опит, добит в системата на образованието на Република България. Това не се показва в нормативната уредба, само че от просветното ведомство се опират на изречението в документа, което споделя, че подборът на чиновниците " се прави при условия и по ред, избрани с правила, утвърдени от министъра на образованието и науката ".
" Бях разигравана и по телефона, и на място. Искаха да ме баламосват, да ме пратят да си вървя, тъй като виждат, че им преча и се дълбая в нещата. Опитват на база на това изречение да ме отхвърлят ", споделя Койчева.
Това условие не се загатва и в обявата за състезанието, с който се търси експерт за командироване. Причината съгласно МОН е, че обявите имали единствено осведомителен темперамент.
" Те не включват категорично всички критерии и условия за присъединяване, защото подробните условия – в това число условието за 5-годишен стаж в системата на българското обучение – са регламентирани в разпоредбите за асортимент, към които обявите препращат ", изясняват оттова.
Още по тематиката
8 октомври 2025 19:41
Койчева обаче е взела участие в състезанието и твърди, че по време на присъединяване ѝ не е била препращана " където и да било ", с цел да прегледа регламентираните цялостни условия.
" Ясна ми е цялата картинка. Това, което се случва е, че просто всякакви " калинки " - познати и " наши хора " - биват назначавани. Такива като мен, които не са хора от системата и не са " наши хора " биват отхвърляни още на първия стадий от състезанията ", изяснява тя.
Така за библиотекар, е назначена жена, чийто мандат от 12 години като преподавател в учебното заведение е изминал неотдавна.
" Тя просто е трябвало да бъде нагласена за нова позиция през идващите 12 години ", счита Койчева.
Тя твърди, че българската страна е претърпяла финансови последствия, с цел да бъде арестувана въпросната жена на работното си място, след края на мандата ѝ, до момента в който се оваканти друга подобаваща позиция.
Според разпоредбите за командироване на национални учители всяка страна е задължена да обезпечи задоволителен брой учители за езиковите си секции в съответните Европейски учебни заведения, в случай че не изпрати нужен учител Европейското учебно заведение краткотрайно наема локален, само че страната дължи финансова отплата към системата на Европейските учебни заведения. Дължимата сума се пресмята на база на фактурите, които Европейското учебно заведение изпраща за разноските за заплатата и осигуровките на локално наетия преподавател, който краткотрайно заема мястото.
" Пуснаха квота за България за библиотеката и беше назначена тази госпожа. Те (от Министерството на образованието и науката - б. ред.) просто безшумно и добродушно изчакаха, заплатиха санкцията на Европейската комисия и я изпратиха за още 12 години до пенсия ", изяснява Койчева.
" Българската страна досега не е изплащала на Европейските учебни заведения суми, представляващи неустойки, компенсации или обезщетения за неизпратени педагогичен или непедагогически експерти ", отхвърлят от МОН.
За Койчева историята завършва с отвод. Случаят ѝ не потвърждава дефинитивно, че състезанията са нагласени. Хвърля се обаче още една сянка върху конкурс, който би трябвало да бъде транспарантен. Докато МОН продължава да пояснява личните си процедури " вътрешно ", а претендентите се пробват да разгадаят невидимите условия за допускане, претендентите за педагогичен експерти в Европейските учебни заведения остават пред затворена врата. Тя се отваря, само че не за всеки – и не по правила, които са забележими за всички. А когато става дума за високоплатени позиции, финансирани и с европейски средства, непрозрачността не е просто административен пропуск, а риск за публичния интерес.
*Имената са сменени, с цел да се резервира анонимността на събеседника
Източник: mediapool.bg
КОМЕНТАРИ