Шефът е похвален за въвеждането на „нещастен отпуск“ – но не всички са съгласни
Всички сме имали дни, в които избираме просто да дръпнем завивката през главите си и да не вървим на работа – по този начин може и „ неудовлетворен отпуск “ е отговорът?
Едно работно място в Китай е предложило на чиновниците до 10 дни отпуск заради злощастие в допълнение към дните по болест, което значи, че не би трябвало да вървят на работа, в случай че не се усещат задоволително щастливи, и управлението не може да откаже и тези почивни дни. Ю Донглай, създателят на китайската верига супермаркети Pang Dong Lai, сподели, че вместо да принуждаваме личния състав да работи, е значимо да му дадем „ независимост “.
„ Всеки има моменти, когато не е благополучен, тъй че, в случай че не сте щастливи, не идвайте на работа ", сподели Ю на индустриална конференция, съгласно South China Morning Post.
Ю сподели, че „ отводът е нарушаване “ и никой управител не може да откаже на чиновник един от тези почивни дни, защото желае да подсигурява, че служащите му имат „ здравословен и спокоен живот “. Не единствено, че имат право на тези почивни дни, Ю...
Прочетете целия текст »
