Работниците от фалирали фирми ще получат заплатите си
Всички служащи, които през последните 3 години не са получили заплатите си, към този момент ще могат да ги получат от Фонда за гарантиране на вземания на служащи от фалиращи предприятия. Това реши Народното събрание с окончателните промени в Кодекса на труда и по този начин отговори на публичния напън. Помните поредицата, която и ние в " По света и у нас " ви показахме за шивашки предприятия, които безусловно експлоатират своите служащи. От през днешния ден се поставя край неточни работодатели да могат да трансферират компании на клошари, с цел да се измъкнат от отговорностите си.
Рядък случай, в който парламентарните групи се сплотяват към една идея, бяха признатите през днешния ден промени в Кодекса на труда. Инициаторът на поправките, омбудсманът Мая Манолова, разяснява, че това е законопроектът, по който е положила най-вече старания.
Мая Манолова - омбудсман на Република България: ГЕРБ, Движение за права и свободи, Българска социалистическа партия, Патриотите, Воля демонстрираха, че могат да работят дружно в полза на българските жители, на тези, които са най-онеправдани. За което - моята голяма признателност на омбудсман.
Манолова изрази страдание, че управлението на Българска социалистическа партия са решили да няма техен представител на общия брифинг във връзка признатите промени.-От всички останали групи обаче излязоха с мнения.
Светлана Ангелова - зам.-председател на Комисията по труда, ГЕРБ: Показахме, че всички ние работим в полза на българските жители и загърбихме своите политически пристрастия.Калин Поповски - зам.-председател на Комисията по труда, Оперативна програма: Този тежък законопроект влезе в действие в полза на българските жители, без да има политически оцветки при самото разглеждане на проблемите на жителите.Хасан Адемов - ръководител на Комисията по труда, Движение за права и свободи: Искам да уверя всички, които имат право да получават неизплатени заплати, че тези текстове им дават опция да си получат заплатите и това най-вероятно ще се случи при започване на идната година. Албена Найденова - народен представител от ПГ на " Воля ": Взимането на такова решение е един образец по какъв начин значимите неща могат да се взимат с безспорен консенсус.
Промените в Кодекса на труда включват още Главната ревизия по труда да може да открива произвеждане по неплатежоспособност от името на 1/3 от служащите, в случай че 2 месеца на са им плащани заплатите. Работодателите длъжници няма да могат да вземат участие и в публични поръчки.
Рядък случай, в който парламентарните групи се сплотяват към една идея, бяха признатите през днешния ден промени в Кодекса на труда. Инициаторът на поправките, омбудсманът Мая Манолова, разяснява, че това е законопроектът, по който е положила най-вече старания.
Мая Манолова - омбудсман на Република България: ГЕРБ, Движение за права и свободи, Българска социалистическа партия, Патриотите, Воля демонстрираха, че могат да работят дружно в полза на българските жители, на тези, които са най-онеправдани. За което - моята голяма признателност на омбудсман.
Манолова изрази страдание, че управлението на Българска социалистическа партия са решили да няма техен представител на общия брифинг във връзка признатите промени.-От всички останали групи обаче излязоха с мнения.
Светлана Ангелова - зам.-председател на Комисията по труда, ГЕРБ: Показахме, че всички ние работим в полза на българските жители и загърбихме своите политически пристрастия.Калин Поповски - зам.-председател на Комисията по труда, Оперативна програма: Този тежък законопроект влезе в действие в полза на българските жители, без да има политически оцветки при самото разглеждане на проблемите на жителите.Хасан Адемов - ръководител на Комисията по труда, Движение за права и свободи: Искам да уверя всички, които имат право да получават неизплатени заплати, че тези текстове им дават опция да си получат заплатите и това най-вероятно ще се случи при започване на идната година. Албена Найденова - народен представител от ПГ на " Воля ": Взимането на такова решение е един образец по какъв начин значимите неща могат да се взимат с безспорен консенсус.
Промените в Кодекса на труда включват още Главната ревизия по труда да може да открива произвеждане по неплатежоспособност от името на 1/3 от служащите, в случай че 2 месеца на са им плащани заплатите. Работодателите длъжници няма да могат да вземат участие и в публични поръчки.
Източник: bnt.bg
КОМЕНТАРИ