Вдигането на минималната заплата и 2% ръст на пенсионната вноска минаха през бюджетната комисия
Вдигането на минималната работна заплата до 620 евро и с 2 процентни пункта на осигурителната тежест минаха на първо четене през парламентарната комисия по бюджет и финанси, която във вторник утвърди на първо четене Бюджета на Държавното публично обезпечаване. Това се случи без значение от рецензиите на работодателските организации, присъстващи в залата.
Критиките на бизнеса
" Не приемане на този бюджет. Не поддържаме увеличение на минималната заплата 620 евро от 1 януари. За нас автоматизмът на установяване на минималната работна заплата е надълбоко поречен ", уточни Румен Радев, ръководител на Асоциацията на индустриалния капитал в България.
Очаквано, той уточни, че бизнесът не утвърждава нарастването на осигурителните вноски с 2% от 1 януари 2026 година. Това е в порядъка 10-13% според от това дали лицата са родени преди или след 1960 година.
Предприемаческите организации се оповестиха и срещу повдигането на оптималния застрахователен приход до 2352 евро.
Мартин Димитров от Демократична България прикани ръководещите да ревизират сегашния план на бюджет за 2026 година. Той уточни, че резултатът от нарастването с 2 процентни пункта на пенсионните вноски ще е по-голяма сива стопанска система.
" Няма икономическа логичност, че това е вероятният бюджет, това е най-лошият. Не е късно за тотална проверка, и да разберете, че с 46% преразпределение нищо положително не ни чака. Така че хванете последния трен преди да няма връщане обратно ", сподели Димитров.
Асен Василев от " Продължаваме промяната " уточни, че изрично групировката му не поддържа този бюджет. Вдигате оптималния застрахователен приход, само че не вдигате оптималния размер на дневното обезщетение за безработица. Вдигате с 2% вноските за пенсия, само че не вдигате оптималната пенсия, аргументира се той.
" Каква е философията в тези ви дейности? Всеки човек ще се запита за какво плащайки повече не получава повече? ", попита риторично Василев.
Гуцанов: Не бива България да е привлекателна с ниски заплати
" Минималната работна заплата е избрана по закон – 620 евро или 1213 лв., това е резултатът от ясно написаните законови текстове ", разяснява министърът на труда и обществената политика Борислав Гуцанов.
Той добави, че никой не може да живее с 1200 лева или 620 евро.
" Тези приказки мантри, че ще загубим вложители, тъй като подвигаме цената на заплатите, би трябвало да останат някъде в предишното. Не можем с ниски заплати и ниско възнаграждение да бъдем атрактивни на пазара за непознатите вложители ", съобщи той.
Гуцанов добави, че макар извършените над 20 срещи сред работодатели и синдикати през последната година, не е било реализирано дефинитивно единодушие по тематиката.
“Направихме всичко допустимо двете страни да реализират съгласие. Съжалявам, че това не се случи, само че сме длъжни да спазим закона ”, съобщи Гуцанов.
Той сподели, че с негова заповед работата на работната група, която работи по правене на методика за установяване на минималната работна заплата, е удължена с още шест месеца, а министерството ще продължи да бъде деен медиатор в диалозите сред работодатели и синдикати.
" В бюджета за идната година залагаме и стъпки за решение на демографската рецесия. Няма човек, който да не споделя, че това е най-големият проблем. Това е тематиката, която може да ни сплоти като нация ", съобщи той.
За идната година е заложено повишаване на компенсацията за развъждане на дете втората година от майчинството от 780 на 900 лева Подобна стъпка се прави за първи път от три години. Като допълнение майките ще получават 75% вместо 50% от тези 900 лв. в допълнение при завръщане на работното място. По думите на Гуцанов това е стъпка за подкрепяне на младите фамилии, само че и на бизнеса.
" При връщане на 20% от майките през втората година, сега имаме към 14 на 100 възвръщаемост, в бюджета ще влязат 4.7 млн. евро. Това ще е стимулираща мярка ", сподели Гуцанов. Според него е извънредно значимо да се обезпечи по-добра грижа за родителите през втората година от развъждането на детето.
Гуцанов добави, че следва цялостна проверка на ТЕЛК системата, която води до редица обществени заплащания.
" Има малко под 800 000 души с ТЕЛК. Личните асистентите от малко над 20 000 през 2019 година са отишли на над 90 000. Моето субективно мнение, тъй като нямаме разбор, е, че нещо не е както би трябвало. Всички тези суми са големи и не съм уверен, че те отиват по най-правилния метод. Анализът на закона ще бъде една от главните тематики през идната година ", разяснява министър Гуцанов и един от най-големите разноски в бюджета на Министерството на труда и обществената политика.
Критиките на бизнеса
" Не приемане на този бюджет. Не поддържаме увеличение на минималната заплата 620 евро от 1 януари. За нас автоматизмът на установяване на минималната работна заплата е надълбоко поречен ", уточни Румен Радев, ръководител на Асоциацията на индустриалния капитал в България.
Очаквано, той уточни, че бизнесът не утвърждава нарастването на осигурителните вноски с 2% от 1 януари 2026 година. Това е в порядъка 10-13% според от това дали лицата са родени преди или след 1960 година.
Предприемаческите организации се оповестиха и срещу повдигането на оптималния застрахователен приход до 2352 евро.
Мартин Димитров от Демократична България прикани ръководещите да ревизират сегашния план на бюджет за 2026 година. Той уточни, че резултатът от нарастването с 2 процентни пункта на пенсионните вноски ще е по-голяма сива стопанска система.
" Няма икономическа логичност, че това е вероятният бюджет, това е най-лошият. Не е късно за тотална проверка, и да разберете, че с 46% преразпределение нищо положително не ни чака. Така че хванете последния трен преди да няма връщане обратно ", сподели Димитров.
Асен Василев от " Продължаваме промяната " уточни, че изрично групировката му не поддържа този бюджет. Вдигате оптималния застрахователен приход, само че не вдигате оптималния размер на дневното обезщетение за безработица. Вдигате с 2% вноските за пенсия, само че не вдигате оптималната пенсия, аргументира се той.
" Каква е философията в тези ви дейности? Всеки човек ще се запита за какво плащайки повече не получава повече? ", попита риторично Василев.
Гуцанов: Не бива България да е привлекателна с ниски заплати
" Минималната работна заплата е избрана по закон – 620 евро или 1213 лв., това е резултатът от ясно написаните законови текстове ", разяснява министърът на труда и обществената политика Борислав Гуцанов.
Той добави, че никой не може да живее с 1200 лева или 620 евро.
" Тези приказки мантри, че ще загубим вложители, тъй като подвигаме цената на заплатите, би трябвало да останат някъде в предишното. Не можем с ниски заплати и ниско възнаграждение да бъдем атрактивни на пазара за непознатите вложители ", съобщи той.
Гуцанов добави, че макар извършените над 20 срещи сред работодатели и синдикати през последната година, не е било реализирано дефинитивно единодушие по тематиката.
“Направихме всичко допустимо двете страни да реализират съгласие. Съжалявам, че това не се случи, само че сме длъжни да спазим закона ”, съобщи Гуцанов.
Той сподели, че с негова заповед работата на работната група, която работи по правене на методика за установяване на минималната работна заплата, е удължена с още шест месеца, а министерството ще продължи да бъде деен медиатор в диалозите сред работодатели и синдикати.
" В бюджета за идната година залагаме и стъпки за решение на демографската рецесия. Няма човек, който да не споделя, че това е най-големият проблем. Това е тематиката, която може да ни сплоти като нация ", съобщи той.
За идната година е заложено повишаване на компенсацията за развъждане на дете втората година от майчинството от 780 на 900 лева Подобна стъпка се прави за първи път от три години. Като допълнение майките ще получават 75% вместо 50% от тези 900 лв. в допълнение при завръщане на работното място. По думите на Гуцанов това е стъпка за подкрепяне на младите фамилии, само че и на бизнеса.
" При връщане на 20% от майките през втората година, сега имаме към 14 на 100 възвръщаемост, в бюджета ще влязат 4.7 млн. евро. Това ще е стимулираща мярка ", сподели Гуцанов. Според него е извънредно значимо да се обезпечи по-добра грижа за родителите през втората година от развъждането на детето.
Гуцанов добави, че следва цялостна проверка на ТЕЛК системата, която води до редица обществени заплащания.
" Има малко под 800 000 души с ТЕЛК. Личните асистентите от малко над 20 000 през 2019 година са отишли на над 90 000. Моето субективно мнение, тъй като нямаме разбор, е, че нещо не е както би трябвало. Всички тези суми са големи и не съм уверен, че те отиват по най-правилния метод. Анализът на закона ще бъде една от главните тематики през идната година ", разяснява министър Гуцанов и един от най-големите разноски в бюджета на Министерството на труда и обществената политика.
Източник: mediapool.bg
КОМЕНТАРИ