ДАНС понижава агенти при отказ от тест за наркотици
Въвеждат по-строги наказания за чиновниците на организацията в новия устав
Държавна организация " Национална сигурност " вкарва по-строги и диференцирани санкции за своите сътрудници, които откажат да бъдат тествани за приложимост на опиати или алкохол.
Това излиза наяве от препоръчаните промени в Правилника за използване на Закона за ДАНС, оповестени за публично разискване в държавния портал.
Санкции съгласно нарушаването
Досегашната нормативна уредба позволяваше търсене на дисциплинарна отговорност за несъблюдение на заповед, в случай че чиновник откаже инспекция или не одобри ваучър за здравно проучване при некачествена проба. Единственото планувано наказване обаче беше прекъсване на кариерното му развиване.
С новите текстове институцията разграничава тежестта на двете прегрешения. Ако сътрудник откаже тест за алкохол, наказването остава " недопускане за израстване в сан, степен или служба ". При отвод от тест за опиати обаче глобата става фрапантно по-тежка – непосредствено намаление в сан или служба.
Авторите на измененията акцентират, че законът прави ясна разлика сред алкохола и дрогата. За да бъде уволнен чиновник поради алкохол, той би трябвало освен да е използвал, само че и положението му да пречи на служебните отговорности. „ Що се отнася до използването на наркотични субстанции, тя постоянно следва да води до дисциплинарно наказване уволняване “, безапелационни са вносителите в своите претекстове.
РЕКЛАМА
Държавна организация " Национална сигурност " вкарва по-строги и диференцирани санкции за своите сътрудници, които откажат да бъдат тествани за приложимост на опиати или алкохол.
Това излиза наяве от препоръчаните промени в Правилника за използване на Закона за ДАНС, оповестени за публично разискване в държавния портал.
Санкции съгласно нарушаването
Досегашната нормативна уредба позволяваше търсене на дисциплинарна отговорност за несъблюдение на заповед, в случай че чиновник откаже инспекция или не одобри ваучър за здравно проучване при некачествена проба. Единственото планувано наказване обаче беше прекъсване на кариерното му развиване.
С новите текстове институцията разграничава тежестта на двете прегрешения. Ако сътрудник откаже тест за алкохол, наказването остава " недопускане за израстване в сан, степен или служба ". При отвод от тест за опиати обаче глобата става фрапантно по-тежка – непосредствено намаление в сан или служба.
Авторите на измененията акцентират, че законът прави ясна разлика сред алкохола и дрогата. За да бъде уволнен чиновник поради алкохол, той би трябвало освен да е използвал, само че и положението му да пречи на служебните отговорности. „ Що се отнася до използването на наркотични субстанции, тя постоянно следва да води до дисциплинарно наказване уволняване “, безапелационни са вносителите в своите претекстове.
РЕКЛАМА
Източник: dunavmost.com
КОМЕНТАРИ




