Агенцията по заетостта отваря анкета за работодатели за намиране на кадри
Във второто за годината изследване на Агенцията по заетостта за потребностите от работна мощ от през днешния ден - 2 септември, могат да се включат и работодатели, които желаят да посочат какви фрагменти ще търсят през идващите 12 месеца, оповестиха от Агенцията.
Проучването, което е четвърто поред, е почнало от началото на август измежду работодатели от образувана национално представителна извадка въз основа на данни, предоставени от Национален статистически институт. До този миг близо 2400 работодатели са показали посредством on-line анкетен формуляр дали ще търсят нов личен състав и какви специалности и умения изискват да има той.
Проучването се реализира на съображение Закона за поощряване на заетостта взаимно с комисиите по претовареност към Областните препоръки за развиване във всички области в страната. Обобщените данни от него ще покажат какви служащи и експерти със приблизително и висше обучение ще са нужни на бизнеса след 12 месеца и в средносрочен проект, след 3-5 години.
Агенцията по заетостта чака работодателите от статистическата извадка, които към момента не са попълнили анкетния формуляр, да създадат това до 20-ти септември, като употребяват предоставената им от бюрата по труда връзка/линк към електронната анкета.
От през днешния ден и работодатели, които не са попаднали в статистическата извадка, също могат до 20-ти септември да посочат своите потребности от нови служащи и експерти. Оn-line формулярът за тях е оповестен на формалния уебсайт на Агенцията по заетостта.
Проучването, което е четвърто поред, е почнало от началото на август измежду работодатели от образувана национално представителна извадка въз основа на данни, предоставени от Национален статистически институт. До този миг близо 2400 работодатели са показали посредством on-line анкетен формуляр дали ще търсят нов личен състав и какви специалности и умения изискват да има той.
Проучването се реализира на съображение Закона за поощряване на заетостта взаимно с комисиите по претовареност към Областните препоръки за развиване във всички области в страната. Обобщените данни от него ще покажат какви служащи и експерти със приблизително и висше обучение ще са нужни на бизнеса след 12 месеца и в средносрочен проект, след 3-5 години.
Агенцията по заетостта чака работодателите от статистическата извадка, които към момента не са попълнили анкетния формуляр, да създадат това до 20-ти септември, като употребяват предоставената им от бюрата по труда връзка/линк към електронната анкета.
От през днешния ден и работодатели, които не са попаднали в статистическата извадка, също могат до 20-ти септември да посочат своите потребности от нови служащи и експерти. Оn-line формулярът за тях е оповестен на формалния уебсайт на Агенцията по заетостта.
Източник: dnesplus.bg
КОМЕНТАРИ