Вълна от съдебни дела в Пловдив заради новите мерки и зелени...
Вълна от правосъдни каузи се чакат в Пловдив и страната след въвеждането на новите ограничения и използването на " зеления документ " като входен билет.
Мнозина, които не желаят да се имунизират, считат, че стягането на обръча поради пандемията е чиста проба дискриминация против човешкото право на независимост на напредване и естествен метод на живот.
Проблем се оказа и че няма написани правила за това по какъв начин и дали неимунизирани служащи ще имат достъп до работното си място. Дали тези, които имат заболяване и здравословното им положение не разрешава слагането на ваксина, също ще имат проблеми в работна среда?
" Марица " се свърза с адв. Стефан Харизанов от Пловдив, който разяснява зародилите проблеми и неразбории около новите ограничения.
" Ситуацията е комплицирана. Моето персонално мнение е, че в тази ситуация би трябвало да се търси баланс сред правото на труд и правото на публично здраве, за което всеки български жител има персонален ангажимент. От тази позиция, в случай че има прецеденти, в които служащи и чиновници не бъдат допускани на работните си места, този проблем би трябвало да бъде насочен към съответното управление и към администрацията, била тя общинска или държавна. Пак споделям, би трябвало да се търси този баланс сред правото на труд, правото на свободно напредване и правото на здраве на всеки един български жител ", уточни Харизанов.
" Моето мнение е, че подозрението у българина в изказванията на учените и експертите, които се занимават с лекуването на това заболяване, би трябвало да бъде разколебано. Не виждам фактори, които да се пробват в този политически безпорядък да обяснят и българинът да откри салдото сред личното си недоумение на научните обстоятелства и изказвания и тайните терории за това, че посредством имунизациите се влива незабележим чип и така нататък Моето персонално мнение е, че водещото изказване, към което би трябвало да се ориентират българските жители, е да се имунизират, с цел да се понижи натиска към здравната система ", сподели юристът.
На въпрос дали условието за зелен документ и новите ограничения против ковид могат да се поясняват като дискриминация и напън, Харизанов уточни:
" Тук главният въпрос е здравето. Не е ли дискриминация към останалите, в случай че ти си болен, само че боледуваш безсимптомно, пътуваш в рейса и стоиш на работното си място, без да спазваш ограниченията? Пандемията, която продължава година и нещо, опира и до главният въпрос за либертарианското схващане на правата на индивида и жителя, разбирането, че аз като жител мога да върша каквото намеря за добре и никой не може да ме принуди да се имунизирам, тъй като това опонира на моето схващане. Да, само че когато си преносител на вируса, за какво други хора, които нямат твоето схващане и са се подчинили на напътствията, би трябвало да страдат. Ти продължаваш да носиш тази болест. Ти си взел решение, че няма да се ваксинираш, че всичко е нелепост, че посредством боцкане желаят да унищожат 1/3 от популацията и т.н ", сподели Харизанов.
По отношение на търсенето на права от хората, които се чустват дискриминирани, юристът уточни, че има два способа - организация, да вземем за пример на антиваксърите, да нападна пред Върховен касационен съд съответната заповед на здравния министър. Тогава да се преразгледа в съда какъв брой е законосъобразна, дали е дискриминационна и така нататък Другият път е когато човек си споделя, че няма да носи маска, че няма да се преценява с никакви правила, само че се жалва, че работодателят му не го позволява до работното място. Тогава съдът ще прегледа дали заповедта на ръководителя на дружество, компания и така нататък е законосъобразна. Проблемът е, че всеки един шеф ще бъде оставен самичък на себе си да реши.
В съответния случай, в случай че въздейства върху работния му развой, върху производството, върху осъществяването на услугите и то в тази конюнктура, в която настояват, че се усилват цените на тока, че идва безработица, всеки един от тези ръководители ще се замисли дали строго да съблюдава заповедта или да си затваря очите, а пък да рискува да има затваряне на цялото дружество поради заболели. Сложно е ", разяснява адв. Харизанов.
" Липсата на почитание и дисциплинираност у българина е доста огромна. Ето от Сдружението на заведенията в България споделят, че ще бойкотират ограниченията. Кого? Себе си или другите? Аз като консуматор се мъча да възприема тезата, че заведенията би трябвало да работят. И отново се превърля отговорността на всеки притежател дали ще сложи инструкции, че не позволява хора без зелен документ. Няма краен отговор. Искаме ли да сме здрави, желаеме ли да не умират наши близки и другари, по тази причина че сме решили, че има международна интрига, би трябвало да се имунизираме ", уточни юристът, който е и специалист по здравно право.
Мнозина, които не желаят да се имунизират, считат, че стягането на обръча поради пандемията е чиста проба дискриминация против човешкото право на независимост на напредване и естествен метод на живот.
Проблем се оказа и че няма написани правила за това по какъв начин и дали неимунизирани служащи ще имат достъп до работното си място. Дали тези, които имат заболяване и здравословното им положение не разрешава слагането на ваксина, също ще имат проблеми в работна среда?
" Марица " се свърза с адв. Стефан Харизанов от Пловдив, който разяснява зародилите проблеми и неразбории около новите ограничения.
" Ситуацията е комплицирана. Моето персонално мнение е, че в тази ситуация би трябвало да се търси баланс сред правото на труд и правото на публично здраве, за което всеки български жител има персонален ангажимент. От тази позиция, в случай че има прецеденти, в които служащи и чиновници не бъдат допускани на работните си места, този проблем би трябвало да бъде насочен към съответното управление и към администрацията, била тя общинска или държавна. Пак споделям, би трябвало да се търси този баланс сред правото на труд, правото на свободно напредване и правото на здраве на всеки един български жител ", уточни Харизанов.
" Моето мнение е, че подозрението у българина в изказванията на учените и експертите, които се занимават с лекуването на това заболяване, би трябвало да бъде разколебано. Не виждам фактори, които да се пробват в този политически безпорядък да обяснят и българинът да откри салдото сред личното си недоумение на научните обстоятелства и изказвания и тайните терории за това, че посредством имунизациите се влива незабележим чип и така нататък Моето персонално мнение е, че водещото изказване, към което би трябвало да се ориентират българските жители, е да се имунизират, с цел да се понижи натиска към здравната система ", сподели юристът.
На въпрос дали условието за зелен документ и новите ограничения против ковид могат да се поясняват като дискриминация и напън, Харизанов уточни:
" Тук главният въпрос е здравето. Не е ли дискриминация към останалите, в случай че ти си болен, само че боледуваш безсимптомно, пътуваш в рейса и стоиш на работното си място, без да спазваш ограниченията? Пандемията, която продължава година и нещо, опира и до главният въпрос за либертарианското схващане на правата на индивида и жителя, разбирането, че аз като жител мога да върша каквото намеря за добре и никой не може да ме принуди да се имунизирам, тъй като това опонира на моето схващане. Да, само че когато си преносител на вируса, за какво други хора, които нямат твоето схващане и са се подчинили на напътствията, би трябвало да страдат. Ти продължаваш да носиш тази болест. Ти си взел решение, че няма да се ваксинираш, че всичко е нелепост, че посредством боцкане желаят да унищожат 1/3 от популацията и т.н ", сподели Харизанов.
По отношение на търсенето на права от хората, които се чустват дискриминирани, юристът уточни, че има два способа - организация, да вземем за пример на антиваксърите, да нападна пред Върховен касационен съд съответната заповед на здравния министър. Тогава да се преразгледа в съда какъв брой е законосъобразна, дали е дискриминационна и така нататък Другият път е когато човек си споделя, че няма да носи маска, че няма да се преценява с никакви правила, само че се жалва, че работодателят му не го позволява до работното място. Тогава съдът ще прегледа дали заповедта на ръководителя на дружество, компания и така нататък е законосъобразна. Проблемът е, че всеки един шеф ще бъде оставен самичък на себе си да реши.
В съответния случай, в случай че въздейства върху работния му развой, върху производството, върху осъществяването на услугите и то в тази конюнктура, в която настояват, че се усилват цените на тока, че идва безработица, всеки един от тези ръководители ще се замисли дали строго да съблюдава заповедта или да си затваря очите, а пък да рискува да има затваряне на цялото дружество поради заболели. Сложно е ", разяснява адв. Харизанов.
" Липсата на почитание и дисциплинираност у българина е доста огромна. Ето от Сдружението на заведенията в България споделят, че ще бойкотират ограниченията. Кого? Себе си или другите? Аз като консуматор се мъча да възприема тезата, че заведенията би трябвало да работят. И отново се превърля отговорността на всеки притежател дали ще сложи инструкции, че не позволява хора без зелен документ. Няма краен отговор. Искаме ли да сме здрави, желаеме ли да не умират наши близки и другари, по тази причина че сме решили, че има международна интрига, би трябвало да се имунизираме ", уточни юристът, който е и специалист по здравно право.
Източник: marica.bg
КОМЕНТАРИ




