Зам.-кметът Радостин Танев: Кариерните събития като TOP JOBS са значими за нашия град
Важно е Стара Загора да резервира своя ясно изразен профил на индустриалния мотор на страната, акцентира общественият зам.-министър Иван Кръстев. Той вижда като най-крупен проблем обезпечаването на работещи хора
Един от най-активните центрове на културно, икономическо и просветително развиване в България – Стара Загора, от през днешния ден е хазаин на тридневния кариерен конгрес TOP JOBS, с акцент бъдещето на кариерите и пазара на труда в районите в преход. Община Стара Загора е един от стратегическите сътрудници на плана TOP JOBS, в работата на форума през днешния ден присъединяване взеха зам.-кметовете Радостин Танев и Светослав Колев.
„ Ако желаеме да развиваме своя град и да не изпускаме индустриалния и човешкия капацитет, ние би трябвало да се развиваме непрекъснато и по тази причина Община Стара Загора се концентрира върху своите индустриални зони такива, каквито би трябвало да бъдат с нужната подземна и надземна инфраструктура “, уточни в приветственото си слово зам.-кметът с сектор „ Транспорт, екология, вложения и зелен преход “ Радостин Танев. „ Виждаме резултата, тъй като през последните 4 години имаме привлечени вложения, които са генерирали над 4000 работни места “, посочи зам.-кметът. Той напомни и още едно самопризнание за напъните, положени от страна на кмета Живко Тодоров и неговия екип – за втора поредна година Община Стара Загора бе отличена с влиятелния приз „ Община в България с най-вече вложения “ – премията на Българската организация за вложения бе извоювана поредно за резултатите и през 2023 година, и през 2024 г.
Община Стара Загора провежда третото следващо издание на WorkIn Stara Zagora 2025, което се организира през април, само че е извънредно значимо да има още кариерни събития в нашия град, акцентира още в словото си Радостин Танев.
Утре, във втория ден на TOP JOBS, зам.-градоначалникът ще взе участие в специфична сесия, отдадена на ролята на локалните управляващи в привличането на гении. През идващите 3 дни в Регионална библиотека „ Захарий Княжески “, където се организира форумът, хората ще могат да беседват и с представителите на Invest Stara Zagora. Те оферират поддръжка на компании, които търсят развиване в района, а тяхната задача е Стара Загора да се утвърди като зелен, съвременен, прелъстителен бизнес център на България.
Форумът TOP JOBS стартира с видео послание, в което Рафаеле Фито, изпълнителен вицепрезидент на Европейска комисия и еврокомисар по доближаване и промени, изрази поддръжката си.
Веднага след него своето изявление направи и заместник-министърът на труда и обществената политика Иван Кръстев.
„ Когато приказваме за преход, ние би трябвало да бъдем доста спестовни в страстта и в търсенето на незабавни и бързи решения. Защото – да, всички желаеме да живеем в по-чист град, в среда, която е благотворна за нашето здраве и за здравето на децата ни, както и за околната среда. Но на нас би трябвало да ни е ясно, че трансформацията на въглищните централи към бъдещи природосъобразни решения е обвързвана с доста дълбока софтуерна смяна и това няма по какъв начин да стане в този момент “, категорично предизвести Иван Кръстев.
„ Нека не забравяме, че Стара Загора и региона са икономическото и енергийното сърце освен на България, само че и на целия Балкански полуостров, част от националната ни сигурност, от стратегическото развиване освен на страната ни, само че и на прилежащи страни. Най-важното е освен преходът, който би трябвало да създадем, само че той да не бъде заплатен от нас, хората в Стара Загора и от българите “, дефинира зам.-министърът.
Според него, за МПСП е значимо Стара Загора да резервира своя ясно изразен профил на индустриалния мотор на страната. „ Нови индустриални производства, които да обезпечат устойчива претовареност, всеобща претовареност и най-много високо платена претовареност “, по този начин вижда решението Иван Кръстев.
„ Най-важното в този развой е взаимоотношението сред националните и локалните управляващи, сред бизнеса и научните среди и хората за основаването на предпоставки освен като местоположения и благоприятни условия за вложения, само че и на подобаващия персонален състав, който да работи “, уточни Иван Кръстев. „ Защото в годините, които предстоят пред страната, един от най-големите проблеми ще бъде обезпечаването на хора, които да работят “, предизвести той. „ Трябва да се ориентираме и да влагаме в това да имаме по-малка на брой, само че по-високо готова, по-високоплатена и с доста по-висока добавена стойност работна мощ. Само по този метод ще успеем да съхраним стандартите си на живот, да ги развиваме и покачваме “, заключи Иван Кръстев.
Министерството на труда и обществената политика ще продължи да ползва всички нужни ограничения, с цел да не остане никой, който бъде обиден от процесите на промяна или загуби работното си място, без поддръжка – било то посредством намиране на благоприятни условия за нова претовареност, вложения в обучение и развиване на качествени характерности. „ Защото колкото и огромни финансови вложения да създадем, истината е, че без хората нищо от това няма да се случи “, формулира зам.-министърът.
Освен Община Стара Загора другият стратегически сътрудник на TOP JOBS е Тракийският университет, във форума се включи ректорът проф. Мирослав Карабалиев, който акцентира изключителната ангажираност на висшето образователно заведение с проблемите на района. „ Ние отдаваме доста огромно значение на бъдещото кариерно развиване на студентите ни, измежду тях има доста младежи от цялата страна, част от които биха желали да останат след дипломирането си в Стара Загора “, уточни проф. Карабалиев.
„ Ние сме участници в процесите на трансформацията на района и желаеме тя да стартира от нас с същинската цифрова промяна. Като бенефициенти в Плана за възобновяване и резистентност развиваме и нови посоки, които са нужни за района “, осведоми още ректорът.
В работата на форума през днешния ден участваха още основният секретар на Тракийския университет Емилия Благоева, изпълнителният шеф на Агенцията за районно и икономическо развиване – Стара Загора, Румяна Грозева, публичният медиатор Иванка Сотирова, шефът на Дирекция „ Бюро по труда “ Георги Гьоков и други
До 13-ти септември в програмата на TOP JOBS са включени пет работилници за насърчаване на умения, шест основни полемики за енергийното и устойчивото бъдеще на района, повече от 40 лектори и над 20 изложители.
Един от най-активните центрове на културно, икономическо и просветително развиване в България – Стара Загора, от през днешния ден е хазаин на тридневния кариерен конгрес TOP JOBS, с акцент бъдещето на кариерите и пазара на труда в районите в преход. Община Стара Загора е един от стратегическите сътрудници на плана TOP JOBS, в работата на форума през днешния ден присъединяване взеха зам.-кметовете Радостин Танев и Светослав Колев.
„ Ако желаеме да развиваме своя град и да не изпускаме индустриалния и човешкия капацитет, ние би трябвало да се развиваме непрекъснато и по тази причина Община Стара Загора се концентрира върху своите индустриални зони такива, каквито би трябвало да бъдат с нужната подземна и надземна инфраструктура “, уточни в приветственото си слово зам.-кметът с сектор „ Транспорт, екология, вложения и зелен преход “ Радостин Танев. „ Виждаме резултата, тъй като през последните 4 години имаме привлечени вложения, които са генерирали над 4000 работни места “, посочи зам.-кметът. Той напомни и още едно самопризнание за напъните, положени от страна на кмета Живко Тодоров и неговия екип – за втора поредна година Община Стара Загора бе отличена с влиятелния приз „ Община в България с най-вече вложения “ – премията на Българската организация за вложения бе извоювана поредно за резултатите и през 2023 година, и през 2024 г.
Община Стара Загора провежда третото следващо издание на WorkIn Stara Zagora 2025, което се организира през април, само че е извънредно значимо да има още кариерни събития в нашия град, акцентира още в словото си Радостин Танев.
Утре, във втория ден на TOP JOBS, зам.-градоначалникът ще взе участие в специфична сесия, отдадена на ролята на локалните управляващи в привличането на гении. През идващите 3 дни в Регионална библиотека „ Захарий Княжески “, където се организира форумът, хората ще могат да беседват и с представителите на Invest Stara Zagora. Те оферират поддръжка на компании, които търсят развиване в района, а тяхната задача е Стара Загора да се утвърди като зелен, съвременен, прелъстителен бизнес център на България.
Форумът TOP JOBS стартира с видео послание, в което Рафаеле Фито, изпълнителен вицепрезидент на Европейска комисия и еврокомисар по доближаване и промени, изрази поддръжката си.
Веднага след него своето изявление направи и заместник-министърът на труда и обществената политика Иван Кръстев.
„ Когато приказваме за преход, ние би трябвало да бъдем доста спестовни в страстта и в търсенето на незабавни и бързи решения. Защото – да, всички желаеме да живеем в по-чист град, в среда, която е благотворна за нашето здраве и за здравето на децата ни, както и за околната среда. Но на нас би трябвало да ни е ясно, че трансформацията на въглищните централи към бъдещи природосъобразни решения е обвързвана с доста дълбока софтуерна смяна и това няма по какъв начин да стане в този момент “, категорично предизвести Иван Кръстев.
„ Нека не забравяме, че Стара Загора и региона са икономическото и енергийното сърце освен на България, само че и на целия Балкански полуостров, част от националната ни сигурност, от стратегическото развиване освен на страната ни, само че и на прилежащи страни. Най-важното е освен преходът, който би трябвало да създадем, само че той да не бъде заплатен от нас, хората в Стара Загора и от българите “, дефинира зам.-министърът.
Според него, за МПСП е значимо Стара Загора да резервира своя ясно изразен профил на индустриалния мотор на страната. „ Нови индустриални производства, които да обезпечат устойчива претовареност, всеобща претовареност и най-много високо платена претовареност “, по този начин вижда решението Иван Кръстев.
„ Най-важното в този развой е взаимоотношението сред националните и локалните управляващи, сред бизнеса и научните среди и хората за основаването на предпоставки освен като местоположения и благоприятни условия за вложения, само че и на подобаващия персонален състав, който да работи “, уточни Иван Кръстев. „ Защото в годините, които предстоят пред страната, един от най-големите проблеми ще бъде обезпечаването на хора, които да работят “, предизвести той. „ Трябва да се ориентираме и да влагаме в това да имаме по-малка на брой, само че по-високо готова, по-високоплатена и с доста по-висока добавена стойност работна мощ. Само по този метод ще успеем да съхраним стандартите си на живот, да ги развиваме и покачваме “, заключи Иван Кръстев.
Министерството на труда и обществената политика ще продължи да ползва всички нужни ограничения, с цел да не остане никой, който бъде обиден от процесите на промяна или загуби работното си място, без поддръжка – било то посредством намиране на благоприятни условия за нова претовареност, вложения в обучение и развиване на качествени характерности. „ Защото колкото и огромни финансови вложения да създадем, истината е, че без хората нищо от това няма да се случи “, формулира зам.-министърът.
Освен Община Стара Загора другият стратегически сътрудник на TOP JOBS е Тракийският университет, във форума се включи ректорът проф. Мирослав Карабалиев, който акцентира изключителната ангажираност на висшето образователно заведение с проблемите на района. „ Ние отдаваме доста огромно значение на бъдещото кариерно развиване на студентите ни, измежду тях има доста младежи от цялата страна, част от които биха желали да останат след дипломирането си в Стара Загора “, уточни проф. Карабалиев.
„ Ние сме участници в процесите на трансформацията на района и желаеме тя да стартира от нас с същинската цифрова промяна. Като бенефициенти в Плана за възобновяване и резистентност развиваме и нови посоки, които са нужни за района “, осведоми още ректорът.
В работата на форума през днешния ден участваха още основният секретар на Тракийския университет Емилия Благоева, изпълнителният шеф на Агенцията за районно и икономическо развиване – Стара Загора, Румяна Грозева, публичният медиатор Иванка Сотирова, шефът на Дирекция „ Бюро по труда “ Георги Гьоков и други
До 13-ти септември в програмата на TOP JOBS са включени пет работилници за насърчаване на умения, шест основни полемики за енергийното и устойчивото бъдеще на района, повече от 40 лектори и над 20 изложители.
Източник: novinata.bg
КОМЕНТАРИ