41 компании осигуряват обучение и работа за 250 000 бежанци в Европа
Точно преди Световния ден на бежанците - 20 юни, в понеделник 41 мултинационални компании обществено дадоха обещание да обезпечат работни места и образование на повече от 250 000 бежанци в Европа. Сред тях са Accenture, Adecco, Amazon, Cisco, Generali, Hilton, ISS, Marriott International, Microsoft, Randstad, Starbucks и The Body Shop, изброява CNN. Ангажиментите на фирмите, които ще бъдат изпълнявани през идващите три години, са направени по време на бизнес среща на върха в Париж, проведена от Tent Partnership for Refugees - световна бизнес коалиция от над 300 компании, поела уговорката да подкрепя икономическата интеграция на хора, избягали от родните си страни поради война и политическо гонене. Помощ за битка с травмите Физическата, психическата и финансовата контузия вследствие на неочакваната коренна смяна в живота на един човек е дълбока. Но съществуването на работа може да даде на бежанците чувство за известна непоклатимост и да им помогне както финансово, по този начин и обществено.
" Наличието на пари и работа може да им помогне да придобият малко достолепие и чувство, че способстват за обществото, което може да бъде извънредно значимо ", споделя Марго Слатъри, световен началник на отдела за многообразие и приобщаване в компанията за ръководство на работни места ISS. " Това им дава опция да вършат нещо заран и им оказва помощ да се интегрират в новата общественост. "
Също по този начин заетостта разрешава на бежанците да не разчитат само на обществените помощи, които новите им страни са им дали, с цел да оцелеят. И, което е също толкоз значимо, оказва помощ за заплащането на мобилния телефон и интернет услугите, от които се нуждаят, с цел да поддържат връзка със фамилиите си вкъщи и да им изпращат пари и хранителни артикули. Въпреки че множеството от обещанията на компанията, направени в понеделник, се отнасят за бежанци от всички националности, особено внимание е отделено на украинските бежанци, чийто брой е повишен до над 5 милиона предходната година. " При състояние, че не се вижда краят на съветската инвазия в Украйна, а Европейският съюз приема милиони украинци, е неотложно на бежанците да се предложи по-дългосрочно включване и вяра посредством интеграция на пазара на труда ", безапелационен е и Маргаритис Схинас, заместник-председател на Европейската комисия.
Какво вършат другите компании
Много от фирмите, които поемат нови задължения тази седмица, към този момент са наемали или обучавали бежанци в Европа през миналата година. ISS да вземем за пример е наела 500 бежанци в Европа - множеството от тях украински дами, от март предходната година. Но в понеделник тя се ангажира да наеме още 1000 бежанци в европейските си интервенции и да даде благоприятни условия за образование, повишение на квалификацията и развиване на чиновниците си бежанци във всички страни. Сред другите компании, които възнамеряват да наемат хора непосредствено, са Amazon, която декларира, че ще наеме най-малко 5000 бежанци; Hilton и Marriott, които възнамеряват наемането на 1500 души; и Teleperformance, която възнамерява да ангажира най-малко 500 бежанци. Сред другите компании, поели задължения за наемане на чиновници, са Adidas, Blackstone, BP, Hyatt, Ipsos, L'Oréal Group, Novartis, PepsiCo, Pfizer и The Kraft Heinz Company.
Междувременно някои бизнес организации поемат напълно съответни задължения за образование. Cisco да вземем за пример ще предложи образование по програмиране и киберсигурност на украински език за 10 000 бежанци. След това те ще бъдат включени в системата на компанията за асортимент на гении Talent Bridge Matching Engine, с цел да могат те да имат достъп до работни места в екосистемата на Cisco.
Обещанията, направени в понеделник, съставляват най-голямата група задължения, поети в историята на Tent Partnership for Refugees, учредено през 2016 г. Но даже да се помогне на тези 250 000 бежанци, това ще покрие единствено дребна част от нуждаещите се от помощ. По оценки на Върховния комисариат на Организация на обединените нации за бежанците броят на бежанците по света към този момент наближава 35 милиона души, като повече от 12 милиона от тях са в Европа. И тези числа не включват милионите наложително разселени хора, които не са получили статут на бежанци.
" Наличието на пари и работа може да им помогне да придобият малко достолепие и чувство, че способстват за обществото, което може да бъде извънредно значимо ", споделя Марго Слатъри, световен началник на отдела за многообразие и приобщаване в компанията за ръководство на работни места ISS. " Това им дава опция да вършат нещо заран и им оказва помощ да се интегрират в новата общественост. "
Също по този начин заетостта разрешава на бежанците да не разчитат само на обществените помощи, които новите им страни са им дали, с цел да оцелеят. И, което е също толкоз значимо, оказва помощ за заплащането на мобилния телефон и интернет услугите, от които се нуждаят, с цел да поддържат връзка със фамилиите си вкъщи и да им изпращат пари и хранителни артикули. Въпреки че множеството от обещанията на компанията, направени в понеделник, се отнасят за бежанци от всички националности, особено внимание е отделено на украинските бежанци, чийто брой е повишен до над 5 милиона предходната година. " При състояние, че не се вижда краят на съветската инвазия в Украйна, а Европейският съюз приема милиони украинци, е неотложно на бежанците да се предложи по-дългосрочно включване и вяра посредством интеграция на пазара на труда ", безапелационен е и Маргаритис Схинас, заместник-председател на Европейската комисия.
Какво вършат другите компании
Много от фирмите, които поемат нови задължения тази седмица, към този момент са наемали или обучавали бежанци в Европа през миналата година. ISS да вземем за пример е наела 500 бежанци в Европа - множеството от тях украински дами, от март предходната година. Но в понеделник тя се ангажира да наеме още 1000 бежанци в европейските си интервенции и да даде благоприятни условия за образование, повишение на квалификацията и развиване на чиновниците си бежанци във всички страни. Сред другите компании, които възнамеряват да наемат хора непосредствено, са Amazon, която декларира, че ще наеме най-малко 5000 бежанци; Hilton и Marriott, които възнамеряват наемането на 1500 души; и Teleperformance, която възнамерява да ангажира най-малко 500 бежанци. Сред другите компании, поели задължения за наемане на чиновници, са Adidas, Blackstone, BP, Hyatt, Ipsos, L'Oréal Group, Novartis, PepsiCo, Pfizer и The Kraft Heinz Company.
Междувременно някои бизнес организации поемат напълно съответни задължения за образование. Cisco да вземем за пример ще предложи образование по програмиране и киберсигурност на украински език за 10 000 бежанци. След това те ще бъдат включени в системата на компанията за асортимент на гении Talent Bridge Matching Engine, с цел да могат те да имат достъп до работни места в екосистемата на Cisco.
Обещанията, направени в понеделник, съставляват най-голямата група задължения, поети в историята на Tent Partnership for Refugees, учредено през 2016 г. Но даже да се помогне на тези 250 000 бежанци, това ще покрие единствено дребна част от нуждаещите се от помощ. По оценки на Върховния комисариат на Организация на обединените нации за бежанците броят на бежанците по света към този момент наближава 35 милиона души, като повече от 12 милиона от тях са в Европа. И тези числа не включват милионите наложително разселени хора, които не са получили статут на бежанци.
Източник: profit.bg
КОМЕНТАРИ