Бюлетинът на Lex: Дори в Силиконовата долина заплащането на главния изпълнителен директор е деликатна тема
Тази публикация е версия на уеб страницата на бюлетина на Lex. Регистрирайте се тук, с цел да получавате цялостния бюлетин, изпращан напряко във входящата ви поща всяка сряда и петък
Скъпи читателю,
Свързването на заплащането на основния изпълнителен шеф с представянето на компанията звучи извънредно рационално. Защо не съгласувате ползите на шефа на компанията с нейните вложители? Зареждането на изпълнителни шефове с хонорари, основани на резултатите, има спомагателната изгода от намаляването на паричните разноски за съществени заплати и прави тези досадни съотношения на възнагражденията сред основен изпълнителен шеф и служащ по-трудни за пресмятане.
Проблемът е, че не постоянно е елементарно за вложителите да оценят възнагражденията, които се оферират.
Вземете Uber.
Миналата седмица Financial Times заяви, че зашеметяващото повишаване на цената на акциите на Uber тази година е довело до това, че шефът Дара Хосровшахи е получил варианти за закупуване на акц...
Прочетете целия текст »
