Мамят ли със заплатите в обявите за работа
Средната работна заплата за страната пораства през последните години, демонстрират данните на Национален статистически институт, които се афишират на всяко тримесечие. Индикаторът междинна заплата обаче не постоянно регистрира действителното повишаване на приходите на хората и постоянно заблуждава за обстановката, изключително в по-големите градове или в тези, в които има няколко огромни предприятия, които покачват данните за междинната заплата.
Какви действителни хонорари дават компаниите, които търсят фрагменти, и разминават ли се те с това, което се дава обещание в обявите за работа? Най-много разгласи в платформите за търсене и предложение на работа има в секторите „ Производство “ и предстоящо, поради почналия туристически сезон, в бранш „ Ресторантьорство и хотелиерство “.
Новата мода в обявите за работа е да не се показва точна сума, която ще получава бъдещият чиновник, а минимална и оптималната, като в множеството случаи няма конкретизиране при какви условия служащият ще вземе тавана и при какви - минимума. Така да вземем за пример за сервитьорки в София оповестеното заплащане варира от 1800 до 2200 лв. бруто, като най-вероятно по-голямата сума се пресмята, като се прибавят възможни бакшиши или спомагателен труд. В обявата обаче това не излиза наяве. За барман заплатата стартира от 1600 лв. и стига до 2300 лв. бруто.
Когато прочетете по-внимателно излиза наяве, че би трябвало да извършите редица условия, с цел да получите максимума, защото сумата не е обезпечена, а включва съществена заплата, бонус, който работодателят може и да не ви даде, както и 1% от оборота, само че единствено в случай че дневният оборот надвиши 1000 лв.. Подобна скица за пресмятане на възнаграждението има и за чиновници в магазини, без значение дали става дума за техника, или облекла.
Заплатата за готвачи, която компаниите оферират, също варира в огромни граници, като в някои разгласи възнаграждението за тази позиция надвишава 2500 лв.. Ако обаче изберете да работите по морето, заплатите за готвач са много по-високи, като в Слънчев бряг да вземем за пример дават обещание до 4000 лв. месечно, плюс квартира и храна. Рискът тук е, че заетостта продължава не повече от 4 месеца.
Заради неналичието на фрагменти всеобщо компаниите са подготвени да наемат и хора без опит, и то даже за специалности като интернационалните водачи и инженери. За инженер оператор офертите за заплата също са в огромни граници – от 2000 до 3000 лв. бруто, и още веднъж няма разяснение при какви условия ще ви изплатят по-голямата сума в края на месеца.
Най-ниски са възнагражденията за хигиенисти, само че в София да вземем за пример за тази служба дават по1460 лв. бруто на месец, до момента в който в Благоевград оферират минималната заплата, която сега е 780 лв..
За касиери в огромните градове заплатите варират от 1550 до 2000 лв., а за шофьори-куриери – от 1600 до 2200 лв.. Доста по-високи са парите, които дават компаниите за интернационалните водачи – от 2700 до 3000 евро.
През последната година в бранш „ Търговия и продажби “ има сериозен растеж в търсенето на служащи, което се отразява и на множеството разгласи за работа. Слабо нарастване има и при офертите за работа в „ Ресторанти, заведения, Хотели и Туризъм “, както и в „ Производството “. От 2022 година до момента обаче има фрапантен спад на предложенията за ИТ експерти. Това не пречи офертите за такива длъжности да носят най-високи заплати. Тук към този момент възнагражденията са посочени тъкмо, като заплатата зависи от нужния стаж, който би трябвало да има претендентът. Например за софтуерен инженер с над 8 години опит предлаганото заплащане е 10000 лв. на месец, а със стаж до 5 години – 8000 лв..
Към 19 юни в Агенцията по заетостта има декларирани 19466 свободни работни места. Електронната трудова борса на агенциятапоказва, че компании в София да вземем за пример търсят разработчици на програмен продукт и софтуерни приложения, като предлаганата заплата е от 2500 до 10050 лв.. За продавачи в магазини възнагражденията, които се оферират, стартират от 1200 лв. и стигат до 2060 лв.. В обявите обаче не се показва дали тази сума е бруто, или нето, а разликата е огромна.
Например, в случай че ви дават обещание да получавате брутна заплата от 2200 лв., това значи, че чистата ви заплата ще бъде 1707 лв., защото общо удръжките ви на месец са 492 лв.. Тази сметка важи за родените след 1960 година, които наложително се обезпечават за втора пенсия в повсеместен пенсионен фонд. Ако посочената заплата е 1600 лв. бруто, то най-после на месеца ще получите едвам 1241,57 лв.. Разбира се, тук вършим уточнението, че сумата е сметната без да са включени спомагателни пари за клас прослужено време, не сте употребили отпуск или болничен и така нататък
Последните данни на Агенцията по заетостта демонстрираха, че в 10 области нивото на безработица е по-ниско от общото за страната, което е 5,2% за април. Това са София-град, Варна, Перник, Бургас, Стара Загора, Пловдив, Габрово, Добрич, София и Ямбол. В останалите 18 области нивото е над междинното за страната, като най-високите му стойности не престават да се регистрират в Северозападния регион: Видин, Монтана и Силистра.
Какви действителни хонорари дават компаниите, които търсят фрагменти, и разминават ли се те с това, което се дава обещание в обявите за работа? Най-много разгласи в платформите за търсене и предложение на работа има в секторите „ Производство “ и предстоящо, поради почналия туристически сезон, в бранш „ Ресторантьорство и хотелиерство “.
Новата мода в обявите за работа е да не се показва точна сума, която ще получава бъдещият чиновник, а минимална и оптималната, като в множеството случаи няма конкретизиране при какви условия служащият ще вземе тавана и при какви - минимума. Така да вземем за пример за сервитьорки в София оповестеното заплащане варира от 1800 до 2200 лв. бруто, като най-вероятно по-голямата сума се пресмята, като се прибавят възможни бакшиши или спомагателен труд. В обявата обаче това не излиза наяве. За барман заплатата стартира от 1600 лв. и стига до 2300 лв. бруто.
Когато прочетете по-внимателно излиза наяве, че би трябвало да извършите редица условия, с цел да получите максимума, защото сумата не е обезпечена, а включва съществена заплата, бонус, който работодателят може и да не ви даде, както и 1% от оборота, само че единствено в случай че дневният оборот надвиши 1000 лв.. Подобна скица за пресмятане на възнаграждението има и за чиновници в магазини, без значение дали става дума за техника, или облекла.
Заплатата за готвачи, която компаниите оферират, също варира в огромни граници, като в някои разгласи възнаграждението за тази позиция надвишава 2500 лв.. Ако обаче изберете да работите по морето, заплатите за готвач са много по-високи, като в Слънчев бряг да вземем за пример дават обещание до 4000 лв. месечно, плюс квартира и храна. Рискът тук е, че заетостта продължава не повече от 4 месеца.
Заради неналичието на фрагменти всеобщо компаниите са подготвени да наемат и хора без опит, и то даже за специалности като интернационалните водачи и инженери. За инженер оператор офертите за заплата също са в огромни граници – от 2000 до 3000 лв. бруто, и още веднъж няма разяснение при какви условия ще ви изплатят по-голямата сума в края на месеца.
Най-ниски са възнагражденията за хигиенисти, само че в София да вземем за пример за тази служба дават по1460 лв. бруто на месец, до момента в който в Благоевград оферират минималната заплата, която сега е 780 лв..
За касиери в огромните градове заплатите варират от 1550 до 2000 лв., а за шофьори-куриери – от 1600 до 2200 лв.. Доста по-високи са парите, които дават компаниите за интернационалните водачи – от 2700 до 3000 евро.
През последната година в бранш „ Търговия и продажби “ има сериозен растеж в търсенето на служащи, което се отразява и на множеството разгласи за работа. Слабо нарастване има и при офертите за работа в „ Ресторанти, заведения, Хотели и Туризъм “, както и в „ Производството “. От 2022 година до момента обаче има фрапантен спад на предложенията за ИТ експерти. Това не пречи офертите за такива длъжности да носят най-високи заплати. Тук към този момент възнагражденията са посочени тъкмо, като заплатата зависи от нужния стаж, който би трябвало да има претендентът. Например за софтуерен инженер с над 8 години опит предлаганото заплащане е 10000 лв. на месец, а със стаж до 5 години – 8000 лв..
Към 19 юни в Агенцията по заетостта има декларирани 19466 свободни работни места. Електронната трудова борса на агенциятапоказва, че компании в София да вземем за пример търсят разработчици на програмен продукт и софтуерни приложения, като предлаганата заплата е от 2500 до 10050 лв.. За продавачи в магазини възнагражденията, които се оферират, стартират от 1200 лв. и стигат до 2060 лв.. В обявите обаче не се показва дали тази сума е бруто, или нето, а разликата е огромна.
Например, в случай че ви дават обещание да получавате брутна заплата от 2200 лв., това значи, че чистата ви заплата ще бъде 1707 лв., защото общо удръжките ви на месец са 492 лв.. Тази сметка важи за родените след 1960 година, които наложително се обезпечават за втора пенсия в повсеместен пенсионен фонд. Ако посочената заплата е 1600 лв. бруто, то най-после на месеца ще получите едвам 1241,57 лв.. Разбира се, тук вършим уточнението, че сумата е сметната без да са включени спомагателни пари за клас прослужено време, не сте употребили отпуск или болничен и така нататък
Последните данни на Агенцията по заетостта демонстрираха, че в 10 области нивото на безработица е по-ниско от общото за страната, което е 5,2% за април. Това са София-град, Варна, Перник, Бургас, Стара Загора, Пловдив, Габрово, Добрич, София и Ямбол. В останалите 18 области нивото е над междинното за страната, като най-високите му стойности не престават да се регистрират в Северозападния регион: Видин, Монтана и Силистра.
Източник: darik.bg
КОМЕНТАРИ