7 ситуации в една връзка, в които лъжата не е грях
Според скорошни изследвания „ благородните” неистини в действителност може да оказват помощ за построяването на доверие във взаимоотношенията. Учените са открили, че доста постоянно хората избират да ги излъжат, вместо да чуват истина, която би ги наранила. Това значи, че когато желаете да отбраните възприятията на колегата си или по някакъв метод да се възползвате от тях, ви е разрешено да изречете неистина и да не се чувствате отговорни за това. Кои са обстановките, в които лъжата по отношение на вашия сантиментален сътрудник е допустима и даже потребна.
1. Когато сте в клопката на насилствена връзка
Насилствените връзки нямат нищо общо с същинската фамилиарност или схващане и в този случай би трябвало да извършите своята лична сигурност и благоденствие приоритет. Ако търсите помощ или се пробвате да оставите насилника, с който имате връзка, би трябвало да сте доста внимателни, с цел да не провокирате по-нататъшна експанзия. Може да се наложи да се излъжете за вашите дейности, телефонни позвънявания и други контакти, които сте създали. Етиката на здравия разсъдък не работи, когато сте в заплаха.
2. Когато сътрудникът ви пита за вашите усеща към други хора
Понякога може да желаете да избягвате да отговаряте на сложни въпроси, заложени от половинката си, свързани с връзката ви. Забравете за отговори на питания като „ Някога обичал ли си някого повече от мен?” или „ Намираш ли сестра ми за привлекателна?”, да речем. Ако във връзката ви всичко е наред и нямате намарение да се разделяте с сегашния си сътрудник, по-добре е да кажете „ не “, без значение каква е истината. Може да сте обичали някого повече в предишното и от време на време може да се почувствате привлечени от другите, само че връзките и възприятията на колегата ви са доста по-важни от тези ненужни елементи истина.
3. Когато се разделяте с някого и не желаете да добавяте повече болежка
Да си основател на разлъка в никакъв случай не е елементарно и би трябвало да намериш умни способи да кажеш на колегата си, че всичко сред вас е свършило. Не е нужен вашият диалог да се трансформира в лист с недоволства и обвинявания, които могат да наранят индивида, който в миналото сте харесали или обичали. Може да кажете нещо от рода, че повода е във вас, а не в другия, или да се позовете на неверен миг във вашата връзка. Това ще ви помогне да запазите уважението и достолепието и да се разделите по прелестен метод без виновност и драма.
4. Когато желаете да спрете непрестанен спор
Когато вие и вашият сътрудник не може да се споразумеете за нещо, това води до доста напрежение и стрес. Трябва да претегляте опциите си и да помислите какъв брой значимо е това, за което се борите. Искате ли мир и излекуване във връзката си? Тогава евентуално би трябвало да кажете, че съжалявате и да се престорите, че приемате гледната точка на половинката си, даже в случай че в сърцето си чувствате друго.
5. Когато сътрудникът ви подари неприятен подарък или готви извънредно
Може да предпочитате вежливост пред истината, с цел да не разстроите обичания човек (особено при специфични поводи). Изборът да бъдеш великодушен и да прощаваш дребни неточности, прави връзките по-добри. Следващия път, когато брачната половинка ви подари неверна риза за рождения ви ден или готвенето на брачна половинка ви за годишнината ви не е задоволително вкусно, преструвайте се, че ви харесва. Вашият сътрудник влага време, старания и пари, с цел да се чувствате добре, тъй че не го съсипвайте с искреност.
6. Когато желаете да отмените среща без уважителна причина
В нова връзка сте, само че не сте в въодушевление за среща или вместо това желаете да излезете с другари? Може да е мъчно да признаете това, тъй като истината може да навреди на възприятията на другия. В този случай е по-добре да измислите достоверна причина за анулация на срещата. Понякога, изключително при започване на едни интимни връзки, се нуждаем от пространство, с цел да се оправим със личните си проблеми или време, с цел да се отпуснем, а това е изцяло обикновено.
7. Когато не харесвате избора на облекла на колегата или новата му прическа
Срещате се с човек, чийто жанр и външен тип нормално харесвате, само че един ден не съумява да ви впечатли. Бихте могли да му кажете истината и да аргументите известна болежка и комплициране, или може да задържите мислите си за себе си. Не може да контролирате избора на жанр на колегата си, само че може да сте задоволително мъдри и да намерите думи за хвалба и да се опитате да приемете измененията в имиджа на половинката си.
1. Когато сте в клопката на насилствена връзка
Насилствените връзки нямат нищо общо с същинската фамилиарност или схващане и в този случай би трябвало да извършите своята лична сигурност и благоденствие приоритет. Ако търсите помощ или се пробвате да оставите насилника, с който имате връзка, би трябвало да сте доста внимателни, с цел да не провокирате по-нататъшна експанзия. Може да се наложи да се излъжете за вашите дейности, телефонни позвънявания и други контакти, които сте създали. Етиката на здравия разсъдък не работи, когато сте в заплаха.
2. Когато сътрудникът ви пита за вашите усеща към други хора
Понякога може да желаете да избягвате да отговаряте на сложни въпроси, заложени от половинката си, свързани с връзката ви. Забравете за отговори на питания като „ Някога обичал ли си някого повече от мен?” или „ Намираш ли сестра ми за привлекателна?”, да речем. Ако във връзката ви всичко е наред и нямате намарение да се разделяте с сегашния си сътрудник, по-добре е да кажете „ не “, без значение каква е истината. Може да сте обичали някого повече в предишното и от време на време може да се почувствате привлечени от другите, само че връзките и възприятията на колегата ви са доста по-важни от тези ненужни елементи истина.
3. Когато се разделяте с някого и не желаете да добавяте повече болежка
Да си основател на разлъка в никакъв случай не е елементарно и би трябвало да намериш умни способи да кажеш на колегата си, че всичко сред вас е свършило. Не е нужен вашият диалог да се трансформира в лист с недоволства и обвинявания, които могат да наранят индивида, който в миналото сте харесали или обичали. Може да кажете нещо от рода, че повода е във вас, а не в другия, или да се позовете на неверен миг във вашата връзка. Това ще ви помогне да запазите уважението и достолепието и да се разделите по прелестен метод без виновност и драма.
4. Когато желаете да спрете непрестанен спор
Когато вие и вашият сътрудник не може да се споразумеете за нещо, това води до доста напрежение и стрес. Трябва да претегляте опциите си и да помислите какъв брой значимо е това, за което се борите. Искате ли мир и излекуване във връзката си? Тогава евентуално би трябвало да кажете, че съжалявате и да се престорите, че приемате гледната точка на половинката си, даже в случай че в сърцето си чувствате друго.
5. Когато сътрудникът ви подари неприятен подарък или готви извънредно
Може да предпочитате вежливост пред истината, с цел да не разстроите обичания човек (особено при специфични поводи). Изборът да бъдеш великодушен и да прощаваш дребни неточности, прави връзките по-добри. Следващия път, когато брачната половинка ви подари неверна риза за рождения ви ден или готвенето на брачна половинка ви за годишнината ви не е задоволително вкусно, преструвайте се, че ви харесва. Вашият сътрудник влага време, старания и пари, с цел да се чувствате добре, тъй че не го съсипвайте с искреност.
6. Когато желаете да отмените среща без уважителна причина
В нова връзка сте, само че не сте в въодушевление за среща или вместо това желаете да излезете с другари? Може да е мъчно да признаете това, тъй като истината може да навреди на възприятията на другия. В този случай е по-добре да измислите достоверна причина за анулация на срещата. Понякога, изключително при започване на едни интимни връзки, се нуждаем от пространство, с цел да се оправим със личните си проблеми или време, с цел да се отпуснем, а това е изцяло обикновено.
7. Когато не харесвате избора на облекла на колегата или новата му прическа
Срещате се с човек, чийто жанр и външен тип нормално харесвате, само че един ден не съумява да ви впечатли. Бихте могли да му кажете истината и да аргументите известна болежка и комплициране, или може да задържите мислите си за себе си. Не може да контролирате избора на жанр на колегата си, само че може да сте задоволително мъдри и да намерите думи за хвалба и да се опитате да приемете измененията в имиджа на половинката си.
Източник: bulnews.bg
КОМЕНТАРИ