КНСБ: За измерител за доходите да се ползва не средната заплата, а заплатата за издръжка
Според Пламен Димитров в противоположен случай има риск от непрекъснато повишение на инфлацията
От КНСБ възобновиха апела си като измерител за политиката по приходите да бъде възприета по този начин наречената заплата за прехрана, а не междинната заплата за страната.
Според водача на синдиката Пламен Димитров в противоположен случай има риск от непрекъснато повишение на инфлацията:
" Определянето на заплатите със закон, обвързването им само и единствено към големина, която е аритметическа стойност, освен това производна на заплатите, за които иде тирада, е стопански несъстоятелно. Няма по какъв начин всички да желаеме да сме на междинната заплата, без значение какъв брой доста сме прави да желаеме това. Това е сигурна серпантина на инфлация, няма по какъв начин да не го признаем. Трябва да спре, само че би трябвало да се размени с нещо друго, което не идва от заплатите, а идва от цените ", разяснява Димитров.
Според определение, въведено от Международната организация на труда, заплата за прехрана е равнището на възнаграждение, належащо, за заслужен стандарт на живот.
Методологията може да бъде елементарно приложена от Националния статистически институт на база на данни от домакинските бюджети, считат от КНСБ.
По техни данни в над една трета от страните в Европейския съюз политиката по приходите е обвързана със сумата, нужна за издръжката на живота.
От КНСБ възобновиха апела си като измерител за политиката по приходите да бъде възприета по този начин наречената заплата за прехрана, а не междинната заплата за страната.
Според водача на синдиката Пламен Димитров в противоположен случай има риск от непрекъснато повишение на инфлацията:
" Определянето на заплатите със закон, обвързването им само и единствено към големина, която е аритметическа стойност, освен това производна на заплатите, за които иде тирада, е стопански несъстоятелно. Няма по какъв начин всички да желаеме да сме на междинната заплата, без значение какъв брой доста сме прави да желаеме това. Това е сигурна серпантина на инфлация, няма по какъв начин да не го признаем. Трябва да спре, само че би трябвало да се размени с нещо друго, което не идва от заплатите, а идва от цените ", разяснява Димитров.
Според определение, въведено от Международната организация на труда, заплата за прехрана е равнището на възнаграждение, належащо, за заслужен стандарт на живот.
Методологията може да бъде елементарно приложена от Националния статистически институт на база на данни от домакинските бюджети, считат от КНСБ.
По техни данни в над една трета от страните в Европейския съюз политиката по приходите е обвързана със сумата, нужна за издръжката на живота.
Източник: dnesplus.bg
КОМЕНТАРИ