Сериозни кадрови проблеми изпитват в Спешна медицинска помощ. Това разкри

...
Сериозни кадрови проблеми изпитват в Спешна медицинска помощ. Това разкри
Коментари Харесай

Доктор от Спешното проплака в ефира: Нямаме хора! Трябват ни 70 линейки на смяна, а имаме само 15-20 екипа

Сериозни кадрови проблеми изпитват в Спешна здравна помощ. Това разкри един от лекарите там - доктор Делян Георгиев. Повод за гостуването му в утринния блок на БТВ бе казусът с умрялото дете в Бутонец.

" Това, което се случи там, е огромна човешка трегидя. Лесно е да кажа, че няма да разясняваме случая, тъй като тече инспекция, или чакаме аутопсия. Но няма да го направя. Целият този казус има няколко неща, които би трябвало да бъдат упоменати. Първото е, че огромна част от нашето общество не знае какво да прави в тежка обстановка и не знае къде да търси помощ. В Бутонец имаме построен филиал на Спешна помощ, само че той не е незабавно поделение и не е болница. Нашите лекари работят в колите за спешна помощ, това им е работното място. Един от огромните проблеми на " Спешна помощ " е кадровият недостиг. И в случай че страната не се намеси скоро, ние ще срещнем съществени компликации в бъдеще. Нашите лекари не стоят във филиалите. Филиалът нормално съставлява една лаборатория с избран потенциал и няколко сервизни пространства, където екипите на Спешна помощ, които работят на колите за спешна помощ, да се приберат, да се хигиенизират, да дезинфектират колата за спешна помощ. Това не са незабавни отделения, само че хората не го знаят ", сподели той.

Медикът разкри, че работата на незабавните лекари е доста стресова. " Често ни нападат, че сме засъкнели. Но е доста релативно дали колите за спешна помощ закъсняват или не. Защото несъмнено има норматив за какъв брой време би трябвало да се стигне до мястото след повикването, само че едните стандарти би трябвало да се преценяват с другите стандарти - броят екипи по отношение на популацията. Когато в София се изисква да работят на 12-часова промяна 70 коли за спешна помощ, а ние действително разполагаме с сред 15-20 екипа какво значи закъснението? Нямаме запас. Няма предпочитание от сътрудниците да работят в " Спешна помощ ". Държавата би трябвало да вземе незабавни ограничения, тъй като системата ни е на прага на колапс. Работата е извънредно стресова. Защото когато излязат нашите екипи на 12-часова промяна те не знаят по какъв начин ще им приключи промяната - дали ще се приберат живи и здрави. Тъй като първо има риск от злополука поради високата скорост, с която се движиш по улиците, има риск от заразяване от пациента, както и риск от експанзия на мястото по отношение на екипите на Спешна помощ. Озадачава ме, че екипите на полицията и пожарната се водят първа категория, а екипите на Спешна помощ - трета. И трите институции сме на всевъзможни бедствия, повреди и произшествия, които са от голяма важност за хората. Трябва да се промени това. Липсват най-много хора - коли за спешна помощ може да има доста, само че когато няма кой да работи към тях, обстановката става по-тежка и по-тежка ", завърши д-р Делян Георгиев.

Източник: petel.bg


СПОДЕЛИ СТАТИЯТА


КОМЕНТАРИ
НАПИШИ КОМЕНТАР