Допустимият извънреден труд скача от 150 на до 300 часа
С промени на първо четене в Кодекса на труда се усилва допустимият ексклузивен труд от 150 на до 300 часа на година.
С признатите ремонти се се оферират промени в сумираното пресмятане на работното време, с които се понижава срокът за неговото пресмятане от шест на четири месеца. Дава се опция при групово договаряне този период да бъде повишен на една година.
Хората, които са на първа работа, пък ще имат право да излизат в заплатен отпуск след четвъртия месец, а не както бе до момента - след осмия.
По време на дебата социалистите упрекнаха, че това са " промени на парче ", в които липсва цялостна тактика.
Хасан Адемов от Движение за права и свободи пък разяснява, че липсва ясна, подредена, систематизирана идея за контролиране на трудовите връзки.
" Целта е да се усъвършенства трудовото законодателство според социално-икономическата конюнктура ", отбрани законопроекта Светлана Ангелова от ГЕРБ.
С признатите ремонти се се оферират промени в сумираното пресмятане на работното време, с които се понижава срокът за неговото пресмятане от шест на четири месеца. Дава се опция при групово договаряне този период да бъде повишен на една година.
Хората, които са на първа работа, пък ще имат право да излизат в заплатен отпуск след четвъртия месец, а не както бе до момента - след осмия.
По време на дебата социалистите упрекнаха, че това са " промени на парче ", в които липсва цялостна тактика.
Хасан Адемов от Движение за права и свободи пък разяснява, че липсва ясна, подредена, систематизирана идея за контролиране на трудовите връзки.
" Целта е да се усъвършенства трудовото законодателство според социално-икономическата конюнктура ", отбрани законопроекта Светлана Ангелова от ГЕРБ.
Източник: fakti.bg
КОМЕНТАРИ