Колко дни се плащат в различните държави. А у нас?
С подготовката на бюджета за 2026 година ръководещите залагат повдигане на майчинските за развъждане на дете през втората година. В предишното това заплащане постоянно оставаше замразено с години, откакто отпадна правилото да е % от минималната работна заплата. Отговорът на въпроса доста или малко са днешните 780 лв. в действителност зависи от това какво цели страната - да улесни майките да останат вкъщи и да се радват на децата си по-дълго или да подкрепи връщането им на работа, с цел да може да употребяват капацитета си? На напред във времето излиза и различен въпрос - какъв брой дълго би трябвало да е майчинството?
България е измежду рекордьорите по дълготрайност на отпуска за развъждане на дете в международен мащаб. В Европа има и други страни с три години майчинство като Унгария и Чехия да вземем за пример, само че в множеството страни интервала, в който майката остава вкъщи след раждането на детето е в пъти по-кратък.
През първата година у нас майката получава 90% от заплатата, върху която е плащала осигуровки. Максималния застрахователен предел обаче слага граница, тъй че не може да вземе повече от 3375 лв.. През втората година сумата е закрепена - 780 лв., като проектът е следващата година да стане 900. Ако избере да гледа детето си и през третата година, тя няма да получава майчински, само че пък позицията ѝ в службата се пази.
В Германия има няколко разнообразни разновидността, всред които родителите могат да избират какъв брой време да останат да си гледат децата. Там майчинството на процедура е и бащинство.
Германия
14 месеца – двама родители – 65% от заплата
12 месеца – 1 родител – 65% от заплата
От 300 евро до 1800 евро
+ неплатен отпуск
Основният вид е с дълготрайност 14 месеца, само че при него и двамата родители вземат участие в грижите за детето. Ако единствено единият поеме гледането на бебето, може да получава обезщетение 12 месеца. Основното родителско обезщетение е 65% от прихода преди раждането, само че минимум 300 евро на месец, а оптималния предел е 1800 евро.
Ако майката или бащата, или пък и двамата, се върнат да работят на повърхностен работен ден, то срокът на майчинството може да доближи 36 месеца. Реално обаче общата сумата, която ще получат, ще е същата като при главния модел - разпределена на по-малки заплащания.
А в случай че може да си разреши да не получава никакви пари, то майката или бащата могат да останат у дома до 3-ата година на детето.
Цветелина и брачният партньор й избират главния модел.
„ 12 месеца майката плюс до 2 месеца бащата. Върнах се декември месец по време на майчинство, като работех 30 часа на седмица. Започнах в действителност на 25, първите 2-3 месеца и след това подвигнах на 30, което е съвсем максимума, който ти е позволен по закон да работиш по време на майчинство ”, изясни Цветелина Баджева, която живее в Мюнхен. За времето, в което работи по 30 часа седмично, Цветелина не получава обезщетение от страната.
„ Това беше минусът на нашия проект де фактo. За тези месеци трябваше авансово да си използваме спестяванията ", изяснява Цветелина.
Във Франция продължителността на майчинството зависи от броя на децата. Това е и една от страните в Европа с най-кратко майчинство.
Франция
1 -во дете - 16 седмици – 665 евро на седмица
2-ро дете - 16 седмици – 665 евро на седмица
3-то дете - 26 седмици – 665 евро на седмица
+ неплатен отпуск
За първо и второ дете срокът е 16 седмици, като тук се включват и 6 седмици преди раждането. Реално майката би трябвало да се върне на работа когато бебето е на 10 седмици. За трето дете срокът на майчинство е малко по-дълъг. За този интервал оптималната сума, която може да се получава е 665 евро на седмица, както също е обвързана с прихода преди раждането. След този период майките имат право на неплатен отпуск – той е друг за другите компании. Големият проблем е по какъв начин да намерят място на 10-месечно бебе в яслите, които одобряват пеленачета. Ан Рокет е майка на 3 деца и избира да спре да работи, с цел да се посвети на майчинството
„ В ясла е извънредно мъчно да намериш място. Общо взето ти намират място, когато детето към този момент тръгне на учебно заведение. Имаш алтернатива да си намериш професионална детегледачка, само че тя излиза скъпо. Често дамите във Франция, изключително в по-малките обитаеми места, стопират да работят, до момента в който детето им не навърши 3 и не тръгне на учебно заведение. И въпреки всичко, това зависи от района. В Париж да вземем за пример се случва по-рядко. Имам сестра, юрист, която се върна на работа три седмици откакто роди, само че тъй като има добре платена работа и може да си разреши бавачка вкъщи ", изяснява Ан.
Англия
Макар Англия да се подрежда измежду страните с по-продължително майчинство, сега се разисква по какъв начин компенсациите на родителите да бъдат увеличени.
39 седмици
6 седмици – 90% от заплатата
33 седмици – 187.18 паунда
Платеното майчинството там е 52 седмици, като единствено в първите 6 се получава 90% от заплатата, на която майките са се осигурявали. През останалите седмици максимумът е 187 паунда на седмица. Хиляди са подписали петиция към държавното управление с гледище за нарастване на тези средства, защото сметките демонстрират, че на час майките получават под минималната отплата за служащ.
„ В момента законоустановеното обезщетение за майчинство след първите 6 седмици се равнява на едвам 4,99 паунда на час. В съпоставяне с националната минимална заплата от 12,21 паунда на час това е с 55% по-ниско от прихода, който законът дефинира като минимално нужен за живот. Трудно е да се оправдае съществуването на най-малък приход за работа, само че не и за грижи за новородени. И фамилиите в действителност усещат тази разлика в джоба си ”, изясни Джейкъп Колиър.
Заради ниското обезщетение след първите седмици, майките се принуждават бързо да се трудят отдалечено от у дома. Британското държавно управление обаче не е склонно да усилва размера на майчинството, нито неговата дълготрайност, защото счита, че прекомерното заседяване на дамите вкъщи ги лишава от кариерно развиване. Властите избират да влагат в построяването на ясли, защото сега огромна част от новородените съумяват да се класират за безвъзмездна детска градина чак след 3 годишна възраст.
България е измежду рекордьорите по дълготрайност на отпуска за развъждане на дете в международен мащаб. В Европа има и други страни с три години майчинство като Унгария и Чехия да вземем за пример, само че в множеството страни интервала, в който майката остава вкъщи след раждането на детето е в пъти по-кратък.
През първата година у нас майката получава 90% от заплатата, върху която е плащала осигуровки. Максималния застрахователен предел обаче слага граница, тъй че не може да вземе повече от 3375 лв.. През втората година сумата е закрепена - 780 лв., като проектът е следващата година да стане 900. Ако избере да гледа детето си и през третата година, тя няма да получава майчински, само че пък позицията ѝ в службата се пази.
В Германия има няколко разнообразни разновидността, всред които родителите могат да избират какъв брой време да останат да си гледат децата. Там майчинството на процедура е и бащинство.
Германия
14 месеца – двама родители – 65% от заплата
12 месеца – 1 родител – 65% от заплата
От 300 евро до 1800 евро
+ неплатен отпуск
Основният вид е с дълготрайност 14 месеца, само че при него и двамата родители вземат участие в грижите за детето. Ако единствено единият поеме гледането на бебето, може да получава обезщетение 12 месеца. Основното родителско обезщетение е 65% от прихода преди раждането, само че минимум 300 евро на месец, а оптималния предел е 1800 евро.
Ако майката или бащата, или пък и двамата, се върнат да работят на повърхностен работен ден, то срокът на майчинството може да доближи 36 месеца. Реално обаче общата сумата, която ще получат, ще е същата като при главния модел - разпределена на по-малки заплащания.
А в случай че може да си разреши да не получава никакви пари, то майката или бащата могат да останат у дома до 3-ата година на детето.
Цветелина и брачният партньор й избират главния модел.
„ 12 месеца майката плюс до 2 месеца бащата. Върнах се декември месец по време на майчинство, като работех 30 часа на седмица. Започнах в действителност на 25, първите 2-3 месеца и след това подвигнах на 30, което е съвсем максимума, който ти е позволен по закон да работиш по време на майчинство ”, изясни Цветелина Баджева, която живее в Мюнхен. За времето, в което работи по 30 часа седмично, Цветелина не получава обезщетение от страната.
„ Това беше минусът на нашия проект де фактo. За тези месеци трябваше авансово да си използваме спестяванията ", изяснява Цветелина.
Във Франция продължителността на майчинството зависи от броя на децата. Това е и една от страните в Европа с най-кратко майчинство.
Франция
1 -во дете - 16 седмици – 665 евро на седмица
2-ро дете - 16 седмици – 665 евро на седмица
3-то дете - 26 седмици – 665 евро на седмица
+ неплатен отпуск
За първо и второ дете срокът е 16 седмици, като тук се включват и 6 седмици преди раждането. Реално майката би трябвало да се върне на работа когато бебето е на 10 седмици. За трето дете срокът на майчинство е малко по-дълъг. За този интервал оптималната сума, която може да се получава е 665 евро на седмица, както също е обвързана с прихода преди раждането. След този период майките имат право на неплатен отпуск – той е друг за другите компании. Големият проблем е по какъв начин да намерят място на 10-месечно бебе в яслите, които одобряват пеленачета. Ан Рокет е майка на 3 деца и избира да спре да работи, с цел да се посвети на майчинството
„ В ясла е извънредно мъчно да намериш място. Общо взето ти намират място, когато детето към този момент тръгне на учебно заведение. Имаш алтернатива да си намериш професионална детегледачка, само че тя излиза скъпо. Често дамите във Франция, изключително в по-малките обитаеми места, стопират да работят, до момента в който детето им не навърши 3 и не тръгне на учебно заведение. И въпреки всичко, това зависи от района. В Париж да вземем за пример се случва по-рядко. Имам сестра, юрист, която се върна на работа три седмици откакто роди, само че тъй като има добре платена работа и може да си разреши бавачка вкъщи ", изяснява Ан.
Англия
Макар Англия да се подрежда измежду страните с по-продължително майчинство, сега се разисква по какъв начин компенсациите на родителите да бъдат увеличени.
39 седмици
6 седмици – 90% от заплатата
33 седмици – 187.18 паунда
Платеното майчинството там е 52 седмици, като единствено в първите 6 се получава 90% от заплатата, на която майките са се осигурявали. През останалите седмици максимумът е 187 паунда на седмица. Хиляди са подписали петиция към държавното управление с гледище за нарастване на тези средства, защото сметките демонстрират, че на час майките получават под минималната отплата за служащ.
„ В момента законоустановеното обезщетение за майчинство след първите 6 седмици се равнява на едвам 4,99 паунда на час. В съпоставяне с националната минимална заплата от 12,21 паунда на час това е с 55% по-ниско от прихода, който законът дефинира като минимално нужен за живот. Трудно е да се оправдае съществуването на най-малък приход за работа, само че не и за грижи за новородени. И фамилиите в действителност усещат тази разлика в джоба си ”, изясни Джейкъп Колиър.
Заради ниското обезщетение след първите седмици, майките се принуждават бързо да се трудят отдалечено от у дома. Британското държавно управление обаче не е склонно да усилва размера на майчинството, нито неговата дълготрайност, защото счита, че прекомерното заседяване на дамите вкъщи ги лишава от кариерно развиване. Властите избират да влагат в построяването на ясли, защото сега огромна част от новородените съумяват да се класират за безвъзмездна детска градина чак след 3 годишна възраст.
Източник: novinite.bg
КОМЕНТАРИ