Проект, целящ интеграция към пазара на труда започна в Бюрото по труда в Плевен
Проект, обвързван с обезпечаване на ограничения за интеграцията на пазара на труда на неактивни лица с акцент върху лица в неравностойно състояние, започва в „ Бюро по труда “ - Плевен. Названието на плана е „ Започвам работа ” и се финансира по Програма „ Развитие на човешките запаси ” 2021-2027 година
Това стана ясно на среща с шефа на Дирекция „ Бюро по труда " гр. Плевен Елка Ангелова и Теодора Петрова - н-к отдел " Посреднически услуги " в Бюрото.
Целевата група по плана, който е с краен период за осъществяване до 31.12.2026 година, са стопански неактивни лица на възраст от 16 до 65 навършени години, които не са обезпечени по член 4 и 4а и не са осигурители по член 5 от КСО, не са регистрирани като търсещи работа лица по реда на ЗНЗ и не са във официално обучение или образование. До 4 седмици преди включване в плана, лицата би трябвало да дават отговор на същите условия и условия, посочени в дефиницията за „ неактивни “.
Съгласно възрастовото разграничаване на Приоритети 1 и 3 на Програма „ Развитие на човешките запаси “ 2021 - 2027, по Приоритет 1 са възможни неактивни лица, които са на възраст над 29 година, до момента в който по Приоритет 3 са възможни неактивни лица, които са на възраст до 29 година включително Възрастта на участниците се пресмята от датата на раждане и се дефинира от датата на включване в действия по плана.
В рамките на плана ще бъдат назначени активатори, които ще откриват контакт с неактивните лица. Дейността ще бъде подпомагана от чиновници на Агенция по заетостта, включени в щатното разписание.
Предвижда се образуване на събития, акции, в това число в обществените мрежи за постигане до по-голям брой от неактивното население в страната, в това число до младежите.
Ще бъдат провеждани „ Ателиета за търсене на работа ”, на които ще се прави самостоятелно профилиране на опциите на неактивните лица за професионално насочване и/или ориентиране към подобаващи работни места, включително по мерки/програми за претовареност и/или образование.
В рамките на плана „ Започвам работа “ ще се провеждат трудови тържища за поощряване на интензивността на представителите на целевата група. Ще се подкрепи наемането на работа на неактивни лица, ще се улесни достъпа им до информация за свободни работни места и ще се обезпечи директен контакт и опция за договаряне с работодатели.
Това стана ясно на среща с шефа на Дирекция „ Бюро по труда " гр. Плевен Елка Ангелова и Теодора Петрова - н-к отдел " Посреднически услуги " в Бюрото.
Целевата група по плана, който е с краен период за осъществяване до 31.12.2026 година, са стопански неактивни лица на възраст от 16 до 65 навършени години, които не са обезпечени по член 4 и 4а и не са осигурители по член 5 от КСО, не са регистрирани като търсещи работа лица по реда на ЗНЗ и не са във официално обучение или образование. До 4 седмици преди включване в плана, лицата би трябвало да дават отговор на същите условия и условия, посочени в дефиницията за „ неактивни “.
Съгласно възрастовото разграничаване на Приоритети 1 и 3 на Програма „ Развитие на човешките запаси “ 2021 - 2027, по Приоритет 1 са възможни неактивни лица, които са на възраст над 29 година, до момента в който по Приоритет 3 са възможни неактивни лица, които са на възраст до 29 година включително Възрастта на участниците се пресмята от датата на раждане и се дефинира от датата на включване в действия по плана.
В рамките на плана ще бъдат назначени активатори, които ще откриват контакт с неактивните лица. Дейността ще бъде подпомагана от чиновници на Агенция по заетостта, включени в щатното разписание.
Предвижда се образуване на събития, акции, в това число в обществените мрежи за постигане до по-голям брой от неактивното население в страната, в това число до младежите.
Ще бъдат провеждани „ Ателиета за търсене на работа ”, на които ще се прави самостоятелно профилиране на опциите на неактивните лица за професионално насочване и/или ориентиране към подобаващи работни места, включително по мерки/програми за претовареност и/или образование.
В рамките на плана „ Започвам работа “ ще се провеждат трудови тържища за поощряване на интензивността на представителите на целевата група. Ще се подкрепи наемането на работа на неактивни лица, ще се улесни достъпа им до информация за свободни работни места и ще се обезпечи директен контакт и опция за договаряне с работодатели.
Източник: darik.bg
КОМЕНТАРИ