12% от трудовия потенциал на ЕС остава неизползван
През 2023 година неналичието на пазара на труда представляваше 12,0% от разширената работна мощ, което значи, че 27,1 милиона души на възраст от 15 до 74 години в ЕС са предложили несравнимо предложение на работна ръка на пазара, било тъй като са били безработни, непълно заети или търсещи работа работа, даже в случай че не е неотложно подготвен за работа или веднага е подготвен за работа, само че не търси . Застойът на пазара на труда оказва помощ да се разбере какъв брой работна мощ е налична, само че не е изцяло продуктивна. Използва се за анализиране на динамичността на заетостта и цялостното здраве на дадена стопанска система, защото ниското закъснение допуска, че стопанската система употребява оптимално инвестиции труд.
Сред страните от Европейски Съюз през 2023 година спадът на пазара на труда е бил максимален в Испания (20,2% от разширената работна сила), Италия (17,7%), Швеция (16,4%) и Гърция (16,3%). От друга страна, най-нисък е в Полша (4,8%), Малта (5,2%), Унгария (6,0%), Чехия (6,4%) и Словения (6,5%).
По отношение на съставените елементи на предлагането на работна ръка, безработицата съставлява 5,8% от разширената работна мощ, до момента в който хората, които са подготвени да работят, само че не търсят, съставляват 2,8%, а ненапълно заетите служащи на ненапълно работно време са 2,5% от разширената работна мощ. Хората, които търсят работа, само че не са разполагаем незабавно, са 0,9% от разширената работна мощ.
Безработицата има най-голяма тежест върху застоя на пазара на труда в Европейски Съюз
Разглеждайки всеки съставен елемент, данните демонстрират, че в 24 страни от Европейски Съюз делът на безработните е максимален измежду 4-те съставния елемент. Най-висок дял на безработните се следи в Испания (11,7% от разширената работна сила) и Гърция (10,8%).
Изключенията са Холандия и Ирландия, където дяловете на ненапълно заетите лица, работещи на ненапълно работно време, са най-високият съставен елемент на инертност надлежно от 5,1% и 4,5%; и Чехия (3,2%), където делът на хората, които търсят работа, само че не са разполагаем, оповестява Евростат.
Сред страните от Европейски Съюз през 2023 година спадът на пазара на труда е бил максимален в Испания (20,2% от разширената работна сила), Италия (17,7%), Швеция (16,4%) и Гърция (16,3%). От друга страна, най-нисък е в Полша (4,8%), Малта (5,2%), Унгария (6,0%), Чехия (6,4%) и Словения (6,5%).
По отношение на съставените елементи на предлагането на работна ръка, безработицата съставлява 5,8% от разширената работна мощ, до момента в който хората, които са подготвени да работят, само че не търсят, съставляват 2,8%, а ненапълно заетите служащи на ненапълно работно време са 2,5% от разширената работна мощ. Хората, които търсят работа, само че не са разполагаем незабавно, са 0,9% от разширената работна мощ.
Безработицата има най-голяма тежест върху застоя на пазара на труда в Европейски Съюз
Разглеждайки всеки съставен елемент, данните демонстрират, че в 24 страни от Европейски Съюз делът на безработните е максимален измежду 4-те съставния елемент. Най-висок дял на безработните се следи в Испания (11,7% от разширената работна сила) и Гърция (10,8%).
Изключенията са Холандия и Ирландия, където дяловете на ненапълно заетите лица, работещи на ненапълно работно време, са най-високият съставен елемент на инертност надлежно от 5,1% и 4,5%; и Чехия (3,2%), където делът на хората, които търсят работа, само че не са разполагаем, оповестява Евростат.
Източник: varna24.bg
КОМЕНТАРИ